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SELEZIONI INTERNE INPS
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Da: pictor | 24/06/2015 20:53:33 |
chi ci ha preceduto è passato C5 dopo quattro anni di C4 in automatico. adesso, nonostante la pos.organizzativa occorre fare i quiz.................... | |
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Da: usb | 24/06/2015 21:24:52 |
che vergogna il messaggio odierno.... ma che vogliono questi qui che l'Inps sia gestito da quelli con la scuola dell'obbligo....!!!! | |
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Da: tzetzetze | 27/06/2015 07:44:16 |
oramai in inps non si entra più con le leggine...Quando lo svecchiamento sarà terminato ci saranno tutti - o quasi - laureati. L'usb dove troverà i suoi clienti? | |
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Da: per tze | 28/06/2015 10:23:16 |
sono d accordo con te...se pensi che adesso si verificano situazioni tipo queste: ufficio legale i funzionari sono tutti avvocati mentre il titolare d posizione organizzativa è ex dattilografo (diventato c 4) che non distingue un ricorso da una sentenza...!!!! Spero che l'amministrazione cambi rotta e situazioni tipo questa appena descritta non si verifichino piu' in futuro con buona pace dell'usb che vuole mandare avanti chi ha studiato di meno .... | |
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Da: tzetzetze | 30/06/2015 06:59:49 |
in tali casi si vanificano tutte le teorie sul concetto di buona amministrazione. | |
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Da: pictor | 30/06/2015 20:13:13 |
anche io ex dattilografo (35 anni fa), poi assistente con concorso, oggi C4 con pos. organizzativa e non mi sento da meno dei miei colleghi B1 o C3 sottoposti e titolati dimenticavo: sono in possesso di laurea in pedagogia. occorre avere pazienza, lavorare sodo e arriveranno occasioni per tutti | |
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Da: ??? | 30/06/2015 22:19:41 |
ma per quale motivo per fare il medico bisogna essere laureati in medicina mentre all'inps qualsiasi laurea è buona per svolgere qualunque incarico .......????? | |
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Da: ???? | 30/06/2015 22:21:11 |
evviva l'appiattimento anche delle lauree.... | |
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Da: pictor | 01/07/2015 20:43:22 |
per organizzare l'U.O., per raggiungere gli obiettivi quali-quantitativi, per rispettare il piano budget, per gestire il personale, per interagire con consulenti, avvocati, ecc.ecc. è sufficiente anche la laurea in pedagogia. non occorre certamente in via esclusiva essere avvocati. | |
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Da: ??? | 01/07/2015 21:51:12 |
Evviva la laurea in pedagogia... | |
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Da: Renato palau | 01/07/2015 22:53:17 |
Lo potessi fare pure io lo facessi subbito. Ma non ho laureato. Mio zio dicesi che qui ci volesse la raccomantazione. Qualcuno mi sapesse dire come dovessi fare? | |
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Da: tzetzetze | 02/07/2015 07:11:29 |
ma quanti spiritosi, magari con figli che si impegnano all'università! | |
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Da: ma per favore | 03/07/2015 17:02:07 |
...si possono avere dieci diplomi di laurea, conoscere tre lingue, tanto alla fine passano I servi Cisl-cgil....a prescindere.... | |
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Da: ??? | 03/07/2015 17:04:38 |
concordo con "ma per favore"... | |
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Da: gagost | 04/07/2015 02:29:59 |
Chiedo a quali dipendenti INPS si riferisce la parte del comunicato USB n.44/15 che riporto. Grazie. USB Comunicato n. 44/15 C1 VINCITORI DI CONCORSO Visto il superamento del cosiddetto "blocco cedolino" che riconosceva solo il passaggio giuridico nella posizione C1 ma non il relativo trattamento economico fondamentale, abbiamo chiesto all'amministrazione di chiarire la situazione. Il capo del personale, motivando il ritardo con lo scambio di informazioni avvenuto nel frattempo con Funzione Pubblica, ha risposto positivamente impegnando l'amministrazione a procedere, possibilmente già con il mese di Luglio, al pieno riconoscimento del trattamento fondamentale di tali colleghi a decorrere da Gennaio 2015. | |
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Da: .......... | 04/07/2015 08:32:27 |
non sono dipendente,ma seguo le vicende inps perché idoneo a un concorso...credo si riferiscano ai vincitori dell'ultima progressione a C1 dell'inpdap prima dell'accorpamento | |
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Da: gagost | 07/08/2015 01:43:33 |
E' stato emanato il messaggio relativo ai "Benefici ai dipendenti per l'anno 2014 - sussidi straordinari a favore del personale dell'Istituto"? Il messaggio relativo ai benefici 2013 era stato pubblicato il 16/07/2014 (msg 6073). Grazie | |
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Da: Sergio anna lisa | 16/08/2015 08:37:18 |
Qualcuno sa qualcosa su: - incentivo personalizzato; - buoni pasto elettronici. Son voci o c'è del vero? Grazie | |
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Da: e come funzionerebbe | 18/08/2015 10:42:54 |
questo "incentivo personalizzato"??????? | |
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Da: .....ddd | 18/08/2015 11:49:52 |
l'incentivo personalizzato, magari sulla produzione individuale mi pare una gran bella cosa. Non credo che sarà visto di buon occhio da USB etc... | |
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Da: .....ddd | 18/08/2015 12:41:06 |
gli incentivi a pioggia tutelano solo gli scansafatiche. Se venisse istituito l'incentivo individuale, tutti saremmo spronati a lavorare e finalmente la PA funzionerebbe.... | |
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Da: allora | 18/08/2015 12:58:29 |
perchè non pubblicare on line e in modo accessibile a tutti la produttività individuale di tutti così si può vedere chi produce davvero e chi no Cosa ne pensate??? | |
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Da: .....ddd | 18/08/2015 13:15:44 |
questo a che serve? La cosa importante è che chi produce poco deve guadagnare poco.....Invece, oggi il parassita si appoggia su chi lavora... | |
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Da: X sopra | 18/08/2015 13:20:43 |
per trasparenza se l'incentivo diventa individuale è necessario sapere quanto ha prodotto tizio e quanto caio | |
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Da: .....ddd | 18/08/2015 15:07:35 |
hai ragione, mi era sfuggito questo passaggio | |
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Da: vedremo | 18/08/2015 20:09:52 |
quanto c'è di vero in questa storia | |
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Da: Laure a go go | 19/08/2015 13:46:49 |
Non so... A semtir colleghi provenienti da altri enti dove era in vigore gli incentivi si davan a fantasia o li prendeva l 'amante del potente di turno... Poi chi fa sportello?... Chi fa archivio? Chi fa una serie di lavori che valgon pochi punti ma si fa in quattro ugualmente?... Boh... | |
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Da: per sopra | 19/08/2015 14:04:27 |
giuste considerazioni da appronfondire | |
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Da: esterno | 19/08/2015 15:33:50 |
mi sembra strano che non venga monitorato lo sportello. da noi allo sportello contano in automatico tutto. fanno anche tempi medi per tipo di pratica e segnalazione degli utenti fuori media (sia sotto che sopra) | |
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Da: oggi i giornali parlano | 19/08/2015 17:24:28 |
del buono pasto elettroncio non potremo spendere piu' di sette euro al giorno e solo nei giorni lavorativi nei festivi non potrà essere utilizzato. Nemmeno sette euro sei libero di gestire come credi Ormai pare che la crisi è colpa dei dipendenti pubblici | |
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