Mininterno.net FORUM - concorso Iacp napoli 9 posti varie figure

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

concorso Iacp napoli 9 posti varie figure
2638 messaggi, letto 62738 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

ATTENZIONE!
Clicca qui per esercitarti con tutti i quiz ufficiali delle prove scritte!

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, ..., 83, 84, 85, 86, 87, 88 - Successiva >>

Da: cecilia.gasdia 12/12/2013 23:00:51
la prova preselettiva ci sarà il 30 gennaio. per esercitarmi ho comprato un e-book su amazon. è una guida alla risoluzione dei quesiti tratti dalla banca dati ufficiale che il Ripam usa per i concorsi. questo è il link http://www.amazon.it/quiz-ripam-risoluzione-risolti-commentati-ebook/dp/B00GKTDSVS/ref=sr_1_1?s=digital-text&ie=UTF8&qid=1386885503&sr=1-1
Rispondi

Da: imola 13/12/2013 01:10:44
Grazie cecilia...

Rispondi

Da: meritocrazia ormai morta da molto 13/12/2013 08:23:13
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: sarabi 16/12/2013 17:30:06
state studiando
Rispondi

Da: LIVE 18/12/2013 18:09:48
YES!
Rispondi

Da: concorsista speranzoso 20/12/2013 20:03:05
vorrei sapere
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: concorsista speranzoso 20/12/2013 20:04:40
vorrei sapere se è possibile sapere se si può fare ancora domandaper questo concorso?....non sapevo proprio che fosse uscito questo conorso
Rispondi

Da: micetta86 20/12/2013 20:40:30
spiacente il termine è scaduto piu di un mese fa
Rispondi

Da: concorsista speranzoso 21/12/2013 08:27:54
peccato era interessante
Rispondi

Da: lbs 23/12/2013 14:07:29
ma se ho letto bene il bando ed il relativo avviso sul sito ripam i precari di lunga durata sono esonerati dalla preselettiva?

non ho parole ma solo una considerazione

NON ESISTE NESSUNA LEGISLAZIONE CHE DICA CHE CANDIDATI INTERNI E DI RUOLO DEVONO ESSERE ESONERATI DALLA PRESELEZIONE

CONSIDERATO IN DIRITTO

La Costante Giurisprudenza Amministrativa ha stabilito l'illegittimità dell'esonero dalla preselezione delle figure suddette (Cons. St. n. 5080/2009 - Tar Piemonte n. 2490/2009 - Consiglio della Giustizia Amministrativa n. 1469/2010)âï¿�ï¿�
a) Estratto della Sentenza del Consiglio di Stato n.5080 del 29/08/2009 - ("Deve in definitiva convenirsi che, in seno ad un concorso ontologicamente unitario in cui la prova preselettiva è solo una delle prove della procedura complessivamente intesa. Ma il Giudice afferma tale principio dell'illegittimità dell'esonero della preselezione affermando che" la prova preselettiva non costituisce un procedimento distinto dal concorso propriamente detto e dalle prove in cui esso si articola. Essa, infatti, insieme alle altre prove, costituisce una fase della procedura concorsuale, nell'ambito del quale concorre allo svolgimento della funzione selettiva complessiva.(cfr. Cons. Stato, sez. IV, 6 maggio 2004 n. 2797)."

b) Estratto delle Sentenza del TAR Piemonte n. 2490 del 14/11/2009 - La legge non prevede l'obbligo dell'Amministrazione di esonerare dall'eventuale preselezione i candidati "interni" dell'ente, ed anzi l'ordinamento giuridico, alla luce delle coordinate costituzionali, mostra un chiaro favor per l'accesso concorsuale esterno e per l'affermazione della piena par condicio fra i concorrenti, esterni o interni che siano. E persino nei casi in cui è stata ritenuta legittima la riserva in favore degli interni di alcuni dei posti messi a concorso, la giurisprudenza ha ritenuto che, non di meno, essa possa essere applicata soltanto all'esito dell'intera procedura concorsuale e non possa implicare, in particolare, l'esonero degli interni dall'espletamento della prova preselettiva, atteso il carattere ontologicamente unitario della procedura concorsuale (Cons. St., sez. V, 26 agosto 2009, n. 5080).

c) Estratto della sentenza del Consiglio di Giustizia Amministrativa della Regione Sicilia n.1496 del 2010 âï¿�" I ricorrenti a loro avviso... l'Amministrazione avrebbe deciso di coprire i posti in questione senza considerare che essi, in virtù di reiterate e continuative proroghe di contratti a tempo determinato,avevano diritto a essere ammessi al concorso senza dover sostenere la preselezione. L'appello è infondato... Poste queste premesse di carattere generale, deve respingersi la tesi degli appellanti diretta a rinvenire nella normativa comunitaria disposizioni particolari a favore dei titolari di rapporti di lavoro a tempo determinato, come appunto l'esenzione dalla preselezione.
Rispondi

Da: sarabi 23/12/2013 14:56:56
hai ragione...
Rispondi

Da: sarabi 23/12/2013 15:00:12
hai ragione...inoltre io mi domando se la riserva dei posti a concorso vada ricopertata anche se i candidati hanno un voto basso????
Rispondi

Da: lbs x sarabi 23/12/2013 15:03:59
la riserva opera se entrano i precari in graduatoria.....i precari devono sostenere tutte le prove(compresa la preselettiva) ..in caso che nessun precario entri in graduatoria detti posti devono essere dati agli esterni..
Rispondi

Da: miami. 23/12/2013 15:23:06
infatti, si viola in principio di pari opportunità!!
Rispondi

Da: lbs x miami 23/12/2013 15:28:14
esatto e non solo
Rispondi

Da: sarabi 23/12/2013 15:56:30
grazie lbs..
Rispondi

Da: lbs x sarabi e x tutti 23/12/2013 16:04:22
mi ricordo che io una volta riuscii a fare cambiare il bando che proponeva una cosa simile...con una raffica di e-mail estremamente articolate citando le sentenze sopracitate..l'amministrazione di cui non dico il nome mi rispose dopo tempi biblici...."lei cita casi sporadici giurisprudenziali che la nostra pubblica amministrazione non recepisce"..io molto educatamente e pacatamente gli risposi che mi sarei valso di questi casi sporadici in tutte le sedi competenti invitandoli a cambiare il contenuto del bando...non so se per queste mie e mail o per loro cautela(bastava un solo ricorso post prove per fare saltare il tutto perchè le sentenze parlavano e parlano chiaro) il bando venne modificato
..io ci provo sperando anche nel vostro aiuto(se volete si intende ma più e mail ricevono da utenti diversi più esiste la possibilità che facciano qualcosa in merito) a fare lo stesso ,bisognerebbe inviare educatamente le nostre osservazioni giuridiche alla pec della iacp di napoli e magari pure alla ripam ...vediamo che succede
Rispondi

Da: sarabi 23/12/2013 16:29:56
ok...........
Rispondi

Da: lbs x sarabi e x tutti 25/12/2013 09:37:47
comunque per chi fosse interessato ad inoltrare e-mail dove educatamente si invita la pubblica amministrazione a conformare il bando alle sentenze da me citate nei post precedenti l'indirizzo pec è il seguente...iacp.napoli@legalmail.it
Auguro buon natale a tutti
Rispondi

Da: concorsit 25/12/2013 09:42:19
Rispondi

Da: concorsit 25/12/2013 09:43:26
penso che sia fatica che non produrrà nessun frutto,caro lbs
Rispondi

Da: credo 25/12/2013 17:07:12
credo che le pubbliche amministrazioni devono nel bando seguire la legge e non sicuramente le sentenze
Rispondi

Da: .. 26/12/2013 11:43:32
x lbs
visto che sei informato ed io non ho capito bene il bando, i punteggi x titoli dell'esperienza pregressa valgono per fare la graduatoria dei riservatari o li mettono pure nella graduatoria dei non riservatari? Perché se li fanno valere anche per i posti non riservati a loro è una farsa....
Rispondi

Da: lbs per .... 26/12/2013 12:40:29
il discorso è questo carissimo se in graduatoria vanno 4 precari con esperienza ...2 di loro anche conseguendo punteggi più bassi degli esterni sono vincitori...gli altri competono con i loro titoli di esperienza con tutti gli esterni...cioè non vengono fatte 2 graduatorie una per gli esterni ed una per gli interni,,non lo possono fare ....spero di esserti stato utile
Rispondi

Da: micetta86 26/12/2013 12:42:51
Per ....

da come ho inteso io i titoli per servizio pregresso valgono per tutti
Rispondi

Da: .. 26/12/2013 12:48:13
grazie per le risposte...purtroppo è come sospettavo...anche qui ci sarebbero estremi per ricorrere contro il bando....così è sicuro che i precari si prenderanno tutti i posti...
Rispondi

Da: lbs per .... 26/12/2013 13:06:15
praticamente si...ma se riusciamo a no fare saltare le preselettive ai precari..ho speranze per i concorrenti esterni..detto questo il mio pensiero è sempre questo anche concorsi come questo... un pò proibitivi è bene farli ..perchè si acquisisce quell'esperienza che sicuramente ci sarà utile quando si presenterà l'occasione giusta..non mi stancherò carissimo/carissima di ripetere questo concetto
Rispondi

Da: .. 26/12/2013 13:10:59
infatti lo farò lo stesso, poi vedremo quali titoli hanno ...perché valgono solo quelli per il td , interinali e cococo non danno diritto a punteggi per esperienza pregressa secondo il Consiglio di Stato...
Rispondi

Da: lbs per .... 26/12/2013 13:14:12
concordo pienamente con il pensiero da te esposto....
Rispondi

Da: lbs per micetta86 26/12/2013 14:45:06
indubbiamente hai ragione...i titoli per servizio pregresso valgono per tutti...ma se alle prove scritte si presenteranno come sarà un cospicuo numero di precari dell'ente con 3 anni a tempo determinato(molto difficile da ottenere per un concorrente esterno) non credo che ci troveremo di fronte ad una situazione in cui l'esterno possa emergere e superare il precario..ora si dirà....ma i precari devono superare le prove scritte ..possono anche non superarle? io di fronte a questa domanda penso che la prova regina di questo concorso è quella preselettiva(dove i candidati precari sono esclusi nonostante che costante giurisprudenza sia contraria) mentre per superare le prove scritte con l'archivio quiz a disposizione è quasi una prova-pro forma (basta un 21)ed avvalersi dei titoli all'orale...continuo a pensare che l'esterno per avere chance debba invitare la pubblica amministrazione ad estendere la prova preselettiva ai precari come è previsto da numerose sentenze...detto questo le mie parole non sono tendenti a scoraggiare nessuno...ripeto un concetto fondamentale a me caro ...anche concorsi ... un pò proibitivi è bene farli ..perchè si acquisisce quell'esperienza che sicuramente ci sarà utile quando si presenterà l'occasione giusta.
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, ..., 83, 84, 85, 86, 87, 88 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: cecilia.gasdia	12/12/2013 23:00:51
la prova preselettiva ci sarà il 30 gennaio. per esercitarmi ho comprato un e-book su amazon. è una guida alla risoluzione dei quesiti tratti dalla banca dati ufficiale che il Ripam usa per i concorsi. questo è il link http://www.amazon.it/quiz-ripam-risoluzione-risolti-commentati-ebook/dp/B00GKTDSVS/ref=sr_1_1?s=digital-text&ie=UTF8&qid=1386885503&sr=1-1
Rispondi

Da: imola	13/12/2013 01:10:44
Grazie cecilia...
Rispondi

Da: meritocrazia ormai morta da molto	13/12/2013 08:23:13
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: sarabi	16/12/2013 17:30:06
state studiando
Rispondi

Da: concorsista speranzoso	20/12/2013 20:03:05
vorrei sapere
Rispondi

Da: concorsista speranzoso	20/12/2013 20:04:40
vorrei sapere se è possibile sapere se si può fare ancora domandaper questo concorso?....non sapevo proprio che fosse uscito questo conorso
Rispondi

Da: micetta86	20/12/2013 20:40:30
spiacente il termine è scaduto piu di un mese fa
Rispondi

Da: concorsista speranzoso	21/12/2013 08:27:54
peccato era interessante
Rispondi

Da: lbs	23/12/2013 14:07:29
ma se ho letto bene il bando ed il relativo avviso sul sito ripam i precari di lunga durata sono esonerati dalla preselettiva? non ho parole ma solo una considerazione NON ESISTE NESSUNA LEGISLAZIONE CHE DICA CHE CANDIDATI INTERNI E DI RUOLO DEVONO ESSERE ESONERATI DALLA PRESELEZIONE CONSIDERATO IN DIRITTO La Costante Giurisprudenza Amministrativa ha stabilito l'illegittimità dell'esonero dalla preselezione delle figure suddette (Cons. St. n. 5080/2009 - Tar Piemonte n. 2490/2009 - Consiglio della Giustizia Amministrativa n. 1469/2010)âï¿�ï¿� a) Estratto della Sentenza del Consiglio di Stato n.5080 del 29/08/2009 - ("Deve in definitiva convenirsi che, in seno ad un concorso ontologicamente unitario in cui la prova preselettiva è solo una delle prove della procedura complessivamente intesa. Ma il Giudice afferma tale principio dell'illegittimità dell'esonero della preselezione affermando che" la prova preselettiva non costituisce un procedimento distinto dal concorso propriamente detto e dalle prove in cui esso si articola. Essa, infatti, insieme alle altre prove, costituisce una fase della procedura concorsuale, nell'ambito del quale concorre allo svolgimento della funzione selettiva complessiva.(cfr. Cons. Stato, sez. IV, 6 maggio 2004 n. 2797)." b) Estratto delle Sentenza del TAR Piemonte n. 2490 del 14/11/2009 - La legge non prevede l'obbligo dell'Amministrazione di esonerare dall'eventuale preselezione i candidati "interni" dell'ente, ed anzi l'ordinamento giuridico, alla luce delle coordinate costituzionali, mostra un chiaro favor per l'accesso concorsuale esterno e per l'affermazione della piena par condicio fra i concorrenti, esterni o interni che siano. E persino nei casi in cui è stata ritenuta legittima la riserva in favore degli interni di alcuni dei posti messi a concorso, la giurisprudenza ha ritenuto che, non di meno, essa possa essere applicata soltanto all'esito dell'intera procedura concorsuale e non possa implicare, in particolare, l'esonero degli interni dall'espletamento della prova preselettiva, atteso il carattere ontologicamente unitario della procedura concorsuale (Cons. St., sez. V, 26 agosto 2009, n. 5080). c) Estratto della sentenza del Consiglio di Giustizia Amministrativa della Regione Sicilia n.1496 del 2010 âï¿�" I ricorrenti a loro avviso... l'Amministrazione avrebbe deciso di coprire i posti in questione senza considerare che essi, in virtù di reiterate e continuative proroghe di contratti a tempo determinato,avevano diritto a essere ammessi al concorso senza dover sostenere la preselezione. L'appello è infondato... Poste queste premesse di carattere generale, deve respingersi la tesi degli appellanti diretta a rinvenire nella normativa comunitaria disposizioni particolari a favore dei titolari di rapporti di lavoro a tempo determinato, come appunto l'esenzione dalla preselezione.
Rispondi

Da: sarabi	23/12/2013 15:00:12
hai ragione...inoltre io mi domando se la riserva dei posti a concorso vada ricopertata anche se i candidati hanno un voto basso????
Rispondi

Da: lbs x sarabi	23/12/2013 15:03:59
la riserva opera se entrano i precari in graduatoria.....i precari devono sostenere tutte le prove(compresa la preselettiva) ..in caso che nessun precario entri in graduatoria detti posti devono essere dati agli esterni..
Rispondi

Da: miami.	23/12/2013 15:23:06
infatti, si viola in principio di pari opportunità!!
Rispondi

Da: lbs x miami	23/12/2013 15:28:14
esatto e non solo
Rispondi

Da: lbs x sarabi e x tutti	23/12/2013 16:04:22
mi ricordo che io una volta riuscii a fare cambiare il bando che proponeva una cosa simile...con una raffica di e-mail estremamente articolate citando le sentenze sopracitate..l'amministrazione di cui non dico il nome mi rispose dopo tempi biblici...."lei cita casi sporadici giurisprudenziali che la nostra pubblica amministrazione non recepisce"..io molto educatamente e pacatamente gli risposi che mi sarei valso di questi casi sporadici in tutte le sedi competenti invitandoli a cambiare il contenuto del bando...non so se per queste mie e mail o per loro cautela(bastava un solo ricorso post prove per fare saltare il tutto perchè le sentenze parlavano e parlano chiaro) il bando venne modificato ..io ci provo sperando anche nel vostro aiuto(se volete si intende ma più e mail ricevono da utenti diversi più esiste la possibilità che facciano qualcosa in merito) a fare lo stesso ,bisognerebbe inviare educatamente le nostre osservazioni giuridiche alla pec della iacp di napoli e magari pure alla ripam ...vediamo che succede
Rispondi

Da: lbs x sarabi e x tutti	25/12/2013 09:37:47
comunque per chi fosse interessato ad inoltrare e-mail dove educatamente si invita la pubblica amministrazione a conformare il bando alle sentenze da me citate nei post precedenti l'indirizzo pec è il seguente...iacp.napoli@legalmail.it Auguro buon natale a tutti
Rispondi

Da: concorsit	25/12/2013 09:43:26
penso che sia fatica che non produrrà nessun frutto,caro lbs
Rispondi

Da: credo	25/12/2013 17:07:12
credo che le pubbliche amministrazioni devono nel bando seguire la legge e non sicuramente le sentenze
Rispondi

Da: ..	26/12/2013 11:43:32
x lbs visto che sei informato ed io non ho capito bene il bando, i punteggi x titoli dell'esperienza pregressa valgono per fare la graduatoria dei riservatari o li mettono pure nella graduatoria dei non riservatari? Perché se li fanno valere anche per i posti non riservati a loro è una farsa....
Rispondi

Da: lbs per ....	26/12/2013 12:40:29
il discorso è questo carissimo se in graduatoria vanno 4 precari con esperienza ...2 di loro anche conseguendo punteggi più bassi degli esterni sono vincitori...gli altri competono con i loro titoli di esperienza con tutti gli esterni...cioè non vengono fatte 2 graduatorie una per gli esterni ed una per gli interni,,non lo possono fare ....spero di esserti stato utile
Rispondi

Da: micetta86	26/12/2013 12:42:51
Per .... da come ho inteso io i titoli per servizio pregresso valgono per tutti
Rispondi

Da: ..	26/12/2013 12:48:13
grazie per le risposte...purtroppo è come sospettavo...anche qui ci sarebbero estremi per ricorrere contro il bando....così è sicuro che i precari si prenderanno tutti i posti...
Rispondi

Da: lbs per ....	26/12/2013 13:06:15
praticamente si...ma se riusciamo a no fare saltare le preselettive ai precari..ho speranze per i concorrenti esterni..detto questo il mio pensiero è sempre questo anche concorsi come questo... un pò proibitivi è bene farli ..perchè si acquisisce quell'esperienza che sicuramente ci sarà utile quando si presenterà l'occasione giusta..non mi stancherò carissimo/carissima di ripetere questo concetto
Rispondi

Da: ..	26/12/2013 13:10:59
infatti lo farò lo stesso, poi vedremo quali titoli hanno ...perché valgono solo quelli per il td , interinali e cococo non danno diritto a punteggi per esperienza pregressa secondo il Consiglio di Stato...
Rispondi

Da: lbs per ....	26/12/2013 13:14:12
concordo pienamente con il pensiero da te esposto....
Rispondi

Da: lbs per micetta86	26/12/2013 14:45:06
indubbiamente hai ragione...i titoli per servizio pregresso valgono per tutti...ma se alle prove scritte si presenteranno come sarà un cospicuo numero di precari dell'ente con 3 anni a tempo determinato(molto difficile da ottenere per un concorrente esterno) non credo che ci troveremo di fronte ad una situazione in cui l'esterno possa emergere e superare il precario..ora si dirà....ma i precari devono superare le prove scritte ..possono anche non superarle? io di fronte a questa domanda penso che la prova regina di questo concorso è quella preselettiva(dove i candidati precari sono esclusi nonostante che costante giurisprudenza sia contraria) mentre per superare le prove scritte con l'archivio quiz a disposizione è quasi una prova-pro forma (basta un 21)ed avvalersi dei titoli all'orale...continuo a pensare che l'esterno per avere chance debba invitare la pubblica amministrazione ad estendere la prova preselettiva ai precari come è previsto da numerose sentenze...detto questo le mie parole non sono tendenti a scoraggiare nessuno...ripeto un concetto fondamentale a me caro ...anche concorsi ... un pò proibitivi è bene farli ..perchè si acquisisce quell'esperienza che sicuramente ci sarà utile quando si presenterà l'occasione giusta.
Rispondi