Mininterno.net FORUM - Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?

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Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?
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Da: laurette 29/03/2012 02:39:46
Preparazione dei contratti entro aprile va bene, ma quando si inizia effettivamente col nuovo orario?

Da: 1786 29/03/2012 07:42:24
il 1 maggio sembra.

Da: Aspettate 29/03/2012 09:27:30
Si è detto a maggio senza specificare con certezza il giorno esatto, cmq 91,67 equivalgono a 1150 euro al mese, certo non è un gran stipendio, ma di questi tempi è meglio di niente.Saluti

Da: interno 29/03/2012 09:27:33
ma ci manderanno le raccomandate o tramite l'ufficio del personale??

Da: x interno 29/03/2012 09:34:58
Cmq 91,67% sono 30 ore e non 33!!!Lo stipendio si aggirerà sui 1150 mensili..insomma niente di che con il costo della vita odierno , ma meglio che 700!!!

Da: allora 29/03/2012 10:04:53
Che vi avevo detto :) ? Cmq le ore sono 33, basta fare 36 x 91,67 : 100 Un grosso in bocca al lupo a tutti!!!

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Da: x allora 29/03/2012 10:19:49
Ok, ho chiesto per lo stipendio e come ha detto x interno è intorno ai 1150 mensili....per il momento va benino dai.

Da: roly 29/03/2012 10:31:20
1150 incluse due lunghe?

Da: x allora 29/03/2012 10:44:42
Si certo mi ha detto con esattezza stipendio oscillante tra i 1150/1200 tutto compreso.

Da: roly 29/03/2012 11:13:23
Ok. Comunque come orario settimanale è pessimo. Sono due giorni fino alle 17:30 e altri due fino alle 15:30. Lavorarne un quinto per tre ore non avrebbe senso. Sono sostanzialmente quattro giorni lunghi.

Da: roly 29/03/2012 11:16:06
Anzi, mi sa che ai due giorni con uscita alle 15:30 bisogna aggiungere mezz'ora di pausa.

Da: x allora 29/03/2012 11:19:13
Eh già, vabbè non chiediamo troppo..di certo anche con questo stipendio non realizziamo nulla di importante, ma sempre molto meglio che 700!!!

Da: Mollyna 29/03/2012 11:35:29
Mah...le combinazioni sono infinite...la più papabile è 1 lunga e 4 giorni da 6 ore...o 5 giorni da 6.36

2 lunghe e 2 fino alle 15.30 non le autorizzano, altrimenti sono 4 buoni pasto!

Da: per una volta 29/03/2012 14:56:30
sono d'accordo con mollyna

Da: ex idoneo 29/03/2012 15:07:46
E invece no perchè c'è una tipologia di orario che prevede 4 lunghe da otto ore e il venerdì da 4 ore, cosi prendono 4 buoni pasto. Certo nel vostro caso sarebbe assurdo fare 1 ora il quinto giorno quindi si potrebbe fare 8 ore x 3 giorni e 1 giorno 9 ore...tutto dipende dal capo servizio, se vi autorizza e poi dal personale. Gli orari previsti per i full i time, infatti, sono prestabiliti mentre in questi casi di part time ci potrebbero essere diverse tipi di combinazioni. In ogni caso, tornando ai buoni pasto, se sei autorizzato poi fare anche straoridinari a recupero fino alle 15:30 nei giorni di corta e rendere 5 buoni a settimana...

Da: x quello di sopra 29/03/2012 15:24:49
non ce ne hai un'altra di possibilità?
Ma che ti dice 'a capa?
E' il tuo capufficio che decide secondo esigenza e tu TI DEVI ADEGUARE. Ricordati che non sei a casa tua che vai a letto quando to pare!!!!!!

Da: 1786 29/03/2012 15:34:24
Infatti io mi spalmo gli straordinari in modo da prendermi anche i buoni pasto.

Da: Io aspetto prima che mi passano 29/03/2012 15:48:10
Poi faccio i conti,anche se c'è l'accordo fino a che non firmo l'aumento, non faccio nessun conto..non si sa mai!!!

Da: ex idoneo 29/03/2012 16:45:23
X x quello di sopra: senti un po', ma tu dove lavori? Se sei un collega mi dici le possibilità di orario che si possono fare? Guarda sono scritti nel modulo cambi di orari nella modulistica del personale....se non li sai sei il solito infiltrato di turno....quindi risparmiami le prediche....
per quelli interessati: pensate all'orario che vorreste fare e parlatene con il vostro capo servizio.. Purtroppo ogni ufficio fa storia a sè e al di là delle esigenze proprio di lavoro molto dipende dal capo. C'è chi ha capi più accomodanti, chi meno, chi ci potrà discutere e chi gli verrà imposto e basta, ma questo lo avrete già capito....

Da: invece 29/03/2012 17:03:06
con il full a quanto si aggirerebbe lo stipendio?

Da: x invece 29/03/2012 17:12:13
Intorno ai 1300 euro al mese.

Da: :( 29/03/2012 18:47:29
pochino

Da: cmq 29/03/2012 19:04:07
è possibile anche lavorare 11 mesi 36 ore settimanali e un mese si sta a casa

Da: per ex idoneo 29/03/2012 20:03:49
e io che ho detto? I tuoi moduli non valgono una cicca se non c'è la volontà e la disponibilità del capo.
Adesso ti è chiaro con i moduli ti ci..............

Da: ex idoneo 29/03/2012 23:34:16
mi sembri un po' troppo dastrico...in molti uffici i capi sono accomodanti per non mettersi contro i dipendenti e perchè ragionano anche loro da pubblici....alla fine basta che si lavora e che l'ufficio sia semrpe coperto...certo però ci sono capi intransigenti che hanno fatto fare a qualche neo assunti part time anche 3 ore al giorno perchè faceva comodo a loro e basta, senza sentire le esigenze del dipendente....ma non sono molti per fortuna....di conseguenza i moduli servono ma se sei stato sfigato, no e quello mi sa che il tuo caso...

Da: Info 30/03/2012 06:02:11
Ma lavorando 11 mesi da 36 ore e 1 stai a casa, il mese che stai a casa nn viene pagato?e oltre quello quante ferie hai?

Da: Query 30/03/2012 06:30:29
Ma minimo quante ore al giorno si devono fare x prendere il buono pasto?

Da: x info 30/03/2012 08:02:25
Ovvio che il mese che stai a casa non te lo pagano. Le ferie le hai per intero tranne quelle spettanti per il mese che non lavori che dovrebbere essere circa 2 e mezzo.

Da: Mollyn x info 30/03/2012 08:08:41
Si ma lo stipendio lo prendi comunque...prendi meno tutti i mesi!

Da: no 30/03/2012 08:33:02
se fai il part time verticale vieni pagato 11 mesi per intero e 1 niente.
Invece se fai le 33 ore settimanale prendi meno tutti i mesi.

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Da: laurette	29/03/2012 02:39:46
Preparazione dei contratti entro aprile va bene, ma quando si inizia effettivamente col nuovo orario?

Da: Aspettate	29/03/2012 09:27:30
Si è detto a maggio senza specificare con certezza il giorno esatto, cmq 91,67 equivalgono a 1150 euro al mese, certo non è un gran stipendio, ma di questi tempi è meglio di niente.Saluti

Da: interno	29/03/2012 09:27:33
ma ci manderanno le raccomandate o tramite l'ufficio del personale??

Da: x interno	29/03/2012 09:34:58
Cmq 91,67% sono 30 ore e non 33!!!Lo stipendio si aggirerà sui 1150 mensili..insomma niente di che con il costo della vita odierno , ma meglio che 700!!!

Da: allora	29/03/2012 10:04:53
Che vi avevo detto :) ? Cmq le ore sono 33, basta fare 36 x 91,67 : 100 Un grosso in bocca al lupo a tutti!!!

Da: x allora	29/03/2012 10:19:49
Ok, ho chiesto per lo stipendio e come ha detto x interno è intorno ai 1150 mensili....per il momento va benino dai.

Da: x allora	29/03/2012 10:44:42
Si certo mi ha detto con esattezza stipendio oscillante tra i 1150/1200 tutto compreso.

Da: roly	29/03/2012 11:13:23
Ok. Comunque come orario settimanale è pessimo. Sono due giorni fino alle 17:30 e altri due fino alle 15:30. Lavorarne un quinto per tre ore non avrebbe senso. Sono sostanzialmente quattro giorni lunghi.

Da: roly	29/03/2012 11:16:06
Anzi, mi sa che ai due giorni con uscita alle 15:30 bisogna aggiungere mezz'ora di pausa.

Da: x allora	29/03/2012 11:19:13
Eh già, vabbè non chiediamo troppo..di certo anche con questo stipendio non realizziamo nulla di importante, ma sempre molto meglio che 700!!!

Da: Mollyna	29/03/2012 11:35:29
Mah...le combinazioni sono infinite...la più papabile è 1 lunga e 4 giorni da 6 ore...o 5 giorni da 6.36 2 lunghe e 2 fino alle 15.30 non le autorizzano, altrimenti sono 4 buoni pasto!

Da: per una volta	29/03/2012 14:56:30
sono d'accordo con mollyna

Da: ex idoneo	29/03/2012 15:07:46
E invece no perchè c'è una tipologia di orario che prevede 4 lunghe da otto ore e il venerdì da 4 ore, cosi prendono 4 buoni pasto. Certo nel vostro caso sarebbe assurdo fare 1 ora il quinto giorno quindi si potrebbe fare 8 ore x 3 giorni e 1 giorno 9 ore...tutto dipende dal capo servizio, se vi autorizza e poi dal personale. Gli orari previsti per i full i time, infatti, sono prestabiliti mentre in questi casi di part time ci potrebbero essere diverse tipi di combinazioni. In ogni caso, tornando ai buoni pasto, se sei autorizzato poi fare anche straoridinari a recupero fino alle 15:30 nei giorni di corta e rendere 5 buoni a settimana...

Da: x quello di sopra	29/03/2012 15:24:49
non ce ne hai un'altra di possibilità? Ma che ti dice 'a capa? E' il tuo capufficio che decide secondo esigenza e tu TI DEVI ADEGUARE. Ricordati che non sei a casa tua che vai a letto quando to pare!!!!!!

Da: 1786	29/03/2012 15:34:24
Infatti io mi spalmo gli straordinari in modo da prendermi anche i buoni pasto.

Da: Io aspetto prima che mi passano	29/03/2012 15:48:10
Poi faccio i conti,anche se c'è l'accordo fino a che non firmo l'aumento, non faccio nessun conto..non si sa mai!!!

Da: ex idoneo	29/03/2012 16:45:23
X x quello di sopra: senti un po', ma tu dove lavori? Se sei un collega mi dici le possibilità di orario che si possono fare? Guarda sono scritti nel modulo cambi di orari nella modulistica del personale....se non li sai sei il solito infiltrato di turno....quindi risparmiami le prediche.... per quelli interessati: pensate all'orario che vorreste fare e parlatene con il vostro capo servizio.. Purtroppo ogni ufficio fa storia a sè e al di là delle esigenze proprio di lavoro molto dipende dal capo. C'è chi ha capi più accomodanti, chi meno, chi ci potrà discutere e chi gli verrà imposto e basta, ma questo lo avrete già capito....

Da: invece	29/03/2012 17:03:06
con il full a quanto si aggirerebbe lo stipendio?

Da: x invece	29/03/2012 17:12:13
Intorno ai 1300 euro al mese.

Da: cmq	29/03/2012 19:04:07
è possibile anche lavorare 11 mesi 36 ore settimanali e un mese si sta a casa

Da: per ex idoneo	29/03/2012 20:03:49
e io che ho detto? I tuoi moduli non valgono una cicca se non c'è la volontà e la disponibilità del capo. Adesso ti è chiaro con i moduli ti ci..............

Da: ex idoneo	29/03/2012 23:34:16
mi sembri un po' troppo dastrico...in molti uffici i capi sono accomodanti per non mettersi contro i dipendenti e perchè ragionano anche loro da pubblici....alla fine basta che si lavora e che l'ufficio sia semrpe coperto...certo però ci sono capi intransigenti che hanno fatto fare a qualche neo assunti part time anche 3 ore al giorno perchè faceva comodo a loro e basta, senza sentire le esigenze del dipendente....ma non sono molti per fortuna....di conseguenza i moduli servono ma se sei stato sfigato, no e quello mi sa che il tuo caso...

Da: Info	30/03/2012 06:02:11
Ma lavorando 11 mesi da 36 ore e 1 stai a casa, il mese che stai a casa nn viene pagato?e oltre quello quante ferie hai?

Da: Query	30/03/2012 06:30:29
Ma minimo quante ore al giorno si devono fare x prendere il buono pasto?

Da: x info	30/03/2012 08:02:25
Ovvio che il mese che stai a casa non te lo pagano. Le ferie le hai per intero tranne quelle spettanti per il mese che non lavori che dovrebbere essere circa 2 e mezzo.

Da: Mollyn x info	30/03/2012 08:08:41
Si ma lo stipendio lo prendi comunque...prendi meno tutti i mesi!

Da: no	30/03/2012 08:33:02
se fai il part time verticale vieni pagato 11 mesi per intero e 1 niente. Invece se fai le 33 ore settimanale prendi meno tutti i mesi.