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Domanda d'esame! Importante
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Da: miLANO TRIBUNALE | 21/09/2012 13:59:34 |
Diritto ecclesiastico: l'insegnante di religione, per essere tale, deve ottenere l'idoneità dell'ordinario diocesano. Tale insegnante, dopo dieci anni di onorato servizio, rimane incinta. Non è sposata. L'ordinario gli revoca l'idoneità. Che strumenti di tutela abbiamo, se ne abbiamo? Il giudice del lavoro può sindacare la revoca in quanto palesemente incostituzionale... Il giudice del lavoro deve prenderne atto? Questa situazione mi sembra diversa dai casi Cordero/Vallauri... Qui parliamo di scuola pubblica... | |
Da: vaivia | 21/09/2012 14:14:43 |
Giuffrè dice che il venir meno dei requisiti x l.idoneità all.insegnamento della religione anche nella scuola pubblica costituisce titolo x la risolyzione del rapporto di lavoro e non è applicabile la tutela delle lavoratrici madri proprio a causa della diversità di status tra gli insegnanti ordinari e quelli du religione che devono avere l.idoneità dalla chiesa | |
Da: miLANO TRIBUNALE | 21/09/2012 14:25:02 |
Ok, grazie...quindi stesso discorso di Cordero / Vallauri... bella situazione di merda che manteniamo. Non solo gli manteniamo l'insegnamento, paghiamo gli insegnanti, ecc. Dobbiamo pure accettare situazioni simili assolutamente discriminatorie. Giustamente se uno fa l'insegnante di religione deve avere una retta dottrina e testimonianza di vita cristiana però permettere ad un vescovo qualunque un tale potere mi sembra un pò esagereto. Se mi fanno tale domanda all'esame rispondo con le stesse parole. | |
Da: vaivia | 21/09/2012 14:31:14 |
Si esatto.... | |
Da: ali | 21/09/2012 14:49:53 |
È come per le organizzazioni di tendenza(vedi partiti politici) la poveretta si può attaccare. nessuna discriminazione configurabile. | |
Da: vaivia | 21/09/2012 15:24:14 |
Beh in effetti la chiesa potrebbe essere in certo qual modo considerata una organizzazione di tendenza...millenaria | |