Mininterno.net FORUM - Regione Lombardia - 190 funzionari per vari profili

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Regione Lombardia - 190 funzionari per vari profili
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Il bando di concorso in gazzetta ufficiale
Leggi il bando di concorso e le altre informazioni correlate sulla gazzetta ufficiale e sulle pagine istituzionali dell'ente.

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Da: Civile34 27/06/2024 09:53:15
Confermo agevolazioni trenord su abbonamento annuale
Rispondi

Da: @dipendente pubblicata 27/06/2024 10:46:03
Alcune "correzioni" a quanto scritto ieri:
- i giorni di SW sono effettivamente 8 al mese.
- corretta anche la parte relativa a rimborsi. Alto tasso di copertura e non solo per spese sanitarie ma anche per altre spese (asilo, materna, scuola, università, campus estivi, ecc...)
- lo sconto ATM c'è. L'annuale costa poco meno di 270 euro e ti vengono direttamente scalati mese per mese dal cedolino. Il mensile normalmente lo pagheresti 39 euro. Da dipendente convenzionato ti costa poco più di 22 euro. Normalmente chi fa l'abbonamento annuale spende 330 euro e deve pagarli tutti insieme.
- il premio annuale (per i funzionari) non è di 3mila euro ma di circa 5mila (lordi ovviamente)
- lo stipendio base è chiaramente quello da ccnl
- sul fatto che si lavori tanto è mediamente vero così come è vero che se uno vuole farsi le sue 36 ore non succede nulla.
Rispondi

Da: 30punti_madisutura 27/06/2024 11:41:25
Grazie per le preziosissime info.
Un chiarimento: la produttività (questi 3/5k l'anno) variano in base alla Direzione di afferenza o alla sede territoriale oppure sono uguali per tutti i dipendenti regionali. In altre parole: lavorare a Milano o negli Uffici territoriali cambia a livello di trattamento economico?

Grazie a tutti e speriamo di essere colleghi:)
Rispondi

Da: @30punti_madisutura 27/06/2024 11:45:40
Assolutamente no. Non ci sono differenze rispetto al premio tra Direzioni e Direzioni ne tra sede centrale e sede territoriale.

Quello che conta è la tua valutazione personale. In base a quello il premio è più alto o più basso ma dentro a range molto ristretto. Diciamo che se consideri 5k all'anno non sbagli.

Non sono stati menzionati ma ovviamente viene riconosciuto anche il ticket da 7 euro al giorno. Non viene riconosciuto per i giorni in cui si fa smartworking
Rispondi

Da: Patsem 27/06/2024 12:21:19
Sì, in effetti il vero guadagno rispetto allo stesso inquadramento lavorativo in comune o provincia è dato proprio dal welfare e dal premio.
Io ora lavoro in un comune come funzionario ed i colleghi si azzuffano per farsi assegnare posizioni organizzative il cui importo complessivo annuale è pari al premio base di un funzionario regionale.
Rispondi

Da: Markelle 27/06/2024 13:25:40
Vi dico quanto prendo da D1 in Regione, ho fatto i conti cedolini alla mano settimana scorsa.
Premessa: prendo un'indennità da 2,5 k lordi all'anno,quindi più di un D1 normale.
Compreso premio e indennità sono a circa 1.950,00 netti al mese. A questi va aggiunta la tredicesima e i rimborsi welfare (variano troppo da persona a persona, io ad esempio ho speso 300 euro l'anno scorso, un mio collega coi figli 2k).
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Da: ReligioneLombardia 27/06/2024 13:59:54
Grazie Markelle,

l'indennità è perché svolgi funzioni particolari? (vigilanza, controllo su Enti, maneggio di danaro pubblico, etc.?) oppure hai una PO?

Per quanto riguarda il nido che c'è al Nucleo 4, che voi sappiate è di RL? Ci sono sconti per i dipendenti? Oppure non c'entra nulla?

Grazie mille per le info!
Rispondi

Da: @Markelle @ReligioneLombardia 27/06/2024 14:49:20
I tuoi conti mi tornano. Immagino che non aderisca al fondo perseo sirio e che tu non abbia il mensile atm che ti viene scalato dal cedolino altrimenti il netto mensile dovrebbe essere un po' più basso. Cmq ci siamo.

L'indennità di cui parla Markelle è per compiti particolari (sono numerose) le PO sono altre. Diciamo che la PO più bassa alla fine prende come un funzionario con una semplice indennità. Poi ci sono anche le PO "alte" che prendono di più.

Per quanto riguarda l'asilo nido non saprei dirti. Considera però che a Milano di nidi comunali ce ne sono parecchi. Io ne ho usufruito due volte e non ho mai avuto problemi ad entrare in graduatoria.

Rispondi

Da: Patsem 27/06/2024 15:18:57
Visto che ne avete accennato, io sono iscritta al fondo Perseo... Voi sapete come funzionerà il passaggio tra comune e regione?

@ReligioneLombardia per l'asilo non so darti informazioni
Rispondi

Da: Markelle 27/06/2024 18:43:36
Non ho abbonamento né Perseo, confermo, neanche figli a carico, sono proprio un D1 'pulito'.
Per il Perseo regione ti chiederà di confermare l'adesione credo, perché visto che entri con concorso il rapporto di lavoro è nuovo e non in continuità (come me hanno fatto così).
Non ho p.o., solo un'indennità. Le EQ prendono circa dai 12 ai 18, stanno rimodulando la loro regolamentazione proprio in queste settimane. Saranno 4 fasce. Loro prendono il premio di produzione in percentuale molto minore. Diciamo che una p.o. bassa sarà sui 2150/2200 circa netti al mese.
Per il nido non so aiutarti.
Rispondi

Da: Michael Knight 27/06/2024 19:20:13
Per Markelle, volevo chiederti il premio lo corrispondono tutti i mesi? E in casi contrario, a quanto ammonta lo stipendio?
Rispondi

Da: Markelle 27/06/2024 19:25:50
No, il premio danno una tranche a giugno e una a marzo.
Gli altri mesi hai lo stipendio base. Se hai un'indennità la prendi spalmata un dodicesimo al mese.
Lo stipendio senza aggiunte è quello degli enti locali, 1600 e spicci.
Rispondi

Da: Michael Knight 27/06/2024 19:44:59
Per Markelle, grazie, a quanto ammonta questo 1/12 mensile?
Rispondi

Da: Sberta83 27/06/2024 20:05:56
Per Markelle:grazie per tutte le info!!
Rispondi

Da: Markelle 27/06/2024 20:28:14
Le indennità sono fra i 1500 e i 3k lordi annuali, quindi sei fra i 90 e 180 netti circa a seconda dell'importo.
Però vi avviso che non è che ce le hanno tutti, nella mia direzione l'avrà il 10% del personale.
Rispondi

Da: Michael Knight 27/06/2024 20:51:55
Per Markelle, c'è da lavorare tanto? Siete organizzati in squadre?
Rispondi

Da: Markelle 27/06/2024 22:08:53
Il lavoro è tranquillo. Ogni ufficio ha una eq con sotto dall'una alle 20 persone. Con i dirigenti hai a che fare di rado se non sei un'eq, ma nella mia esperienza sono tutti molto cordiali.
Rispondi

Da: Nik70 28/06/2024 07:27:12
Ma non si può far nulla contro questa taglia idonei???
Rischia di penalizzare molte persone addirittura anche chi, rientrando nel 20%, potrebbe essere superato dai riservistiâ��

Qua la petizione: https://www.change.org/p/no-alla-norma-taglia-idonei-nei-concorsi-pubblici

Voi credete ci saranno ricorsi al TAR? Perché basta un misero punto per essere fuori e la discrezionalità è stata altaâ��
Rispondi

Da: Dft 28/06/2024 15:49:50
Scusate, ma qualcuno ha notizia in merito alla pubblicazione delle graduatorie?
Premetto che non ho molta esperienza in materia di concorsi, tuttavia vedendo la velocità delle precedenti comunicazioni e considerato che ormai è trascorsa una buona settimana dal termine degli ultimi orali, vorrei capire se è tutto ok.
Anche perché, come tutti penso, ho necessità di organizzarmi nel caso in cui occorra prendere servizio per il mese di luglio.
Grazie a chiunque voglia rispondere.
Rispondi

Da: @Dft 28/06/2024 16:02:49
A luglio non credo che verrà assunto nessuno. Idem agosto. Ad intuito direi assunzioni a partire da settembre. Per le graduatorie considera che l'ultimo orale è stato solo 1 settimana fa. Secondo me la prossima settimana potrebbe essere quella giusta
Rispondi

Da: Dft 28/06/2024 16:43:51
Ti ringrazio per la risposta.
Mi rendo conto che 1 settimana in realtà non sia molto in genere, tuttavia vedendo la velocità delle precedenti comunicazioni, come avvenuto ad es. per le graduatorie della preselettiva, ossia il giorno dopo l'ultima prova (inoltre a ridosso delle feste pasquali), credevo che le graduatorie finali sarebbero state pubblicate già entro questa settimana.
A questo punto speriamo di avere notizie per la prossima settimana.
Grazie ancora
Rispondi

Da: Sberta83 28/06/2024 17:36:35
Nel bando del concorso è comunque specificato che la data indicata da RL per la presa di servizio può essere prorogata per un massimo di 60 giorni..quindi ci si può organizzare.. sono anche io nella situazione di dover dare il preavviso ( 2 mesi ) e smaltire un bel po di giorni di ferie..speriamo escano la settimana prossima a questo punto
Rispondi

Da: X Tagliaidonei 28/06/2024 19:23:47
Ciao, senza polemica, mi sembra impossibile questa cosa. Hanno fatto un concorso unico, non tanti concorsi da 60, 25, ecc posti, non credo possano trattare diversamente i vari candidati di un medesimo concorso.
Quello che mi viene in mente che possa accadere è che, dopo aver fatto le graduatorie per profili, ne faranno una unica da cui scorrere i candidati per i profili rimasti scoperti.
Magari mi sbaglio però, eh, stiamo a vedere!
Buon fine settimana
Rispondi

Da: Dft 29/06/2024 01:22:56
Ringrazio anche te per la risposta @Sberta83.

In effetti ho letto dei 60 giorni di proroga, ma non so se possono essere fatti valere nella mia situazione, posto che non si tratta di questioni prettamente lavorative e che, ad ogni modo, penso di riuscire a risolvere nel giro di un paio di settimane da oggi.
Dunque, se la presa in servizio ragionevolmente non avverrà giusto in questo periodo, il problema non mi si porrebbe.
Diversamente, sarei stata un attimo più in difficoltà e saperlo con un minimo di anticipo mi avrebbe semplificato un po il tutto.
Nulla di grave per fortuna, quindi se dovesse succedere, una soluzione la troverò in qualche modo.
Sempre ammesso che i miei calcoli siano esatti e risulto essere effettivamente in graduatoria (o almeno questa è la mia speranza).

Ad ogni modo ringrazio molto entrambe le persone che mi hanno gentilmente risposto e auguro a tutti un buon week end.
Rispondi

Da: Michael Knight 29/06/2024 11:34:51
Il decreto taglia-idonei è legge, per cui quando ce ne sono i presupposti viene applicato. In questo caso hanno fatto l'orale 134 amministrativi per cui 134-60 posti a concorso = 74 × 20% = 15 idonei amministrativi. Probabilmente la graduatoria verrà ceduta
Rispondi

Da: Nik70 30/06/2024 01:51:01
In che senso la graduatoria verrà ceduta? Intendi entro il 20% o chi resta fuori (dal 16mo in poi)?
Grazie per la risposta
Rispondi

Da: Michael Knight 01/07/2024 14:11:24
Si, esatto. Esaurito il contingente, gli enti cedono tramite convenzione. Almeno in genere.
Rispondi

Da: Stati_Uniti_Padani 01/07/2024 14:48:16
Ancora nulla? Qualche interno che ci fa sapere novità?
Rispondi

Da: Rimps 01/07/2024 20:03:39
Caspita speravo davvero che oggi avrebbero pubblicato le graduatorie, tenendo anche in conto che c'è chi ha terminato gli orali a maggio e attende quindi davvero da molto.
Se c'è qualcuno più informato che vuole aggiornarci in merito ci farebbe davvero un piacere.
Rispondi

Da: Sberta83 1 - 01/07/2024 21:12:41
Io tengo controllato il sito dove pubblicano le comunicazioni relative al concorso ma l'ultima riguarda l'esito degli orali del 21 giugno del profilo F tecnico..visto che per alcuni profili le graduatorie contengono alcune decine di partecipanti non capisco perché ci vuole tutto questo tempo per pubblicarle..e non credo che ci siano tantissime situazioni di punteggi a pari merito dove serva controllare criteri di preferenze per fare la graduatoria..non ci resta che attendere
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Da: Civile34	27/06/2024 09:53:15
Confermo agevolazioni trenord su abbonamento annuale
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Da: @dipendente pubblicata	27/06/2024 10:46:03
Alcune "correzioni" a quanto scritto ieri: - i giorni di SW sono effettivamente 8 al mese. - corretta anche la parte relativa a rimborsi. Alto tasso di copertura e non solo per spese sanitarie ma anche per altre spese (asilo, materna, scuola, università, campus estivi, ecc...) - lo sconto ATM c'è. L'annuale costa poco meno di 270 euro e ti vengono direttamente scalati mese per mese dal cedolino. Il mensile normalmente lo pagheresti 39 euro. Da dipendente convenzionato ti costa poco più di 22 euro. Normalmente chi fa l'abbonamento annuale spende 330 euro e deve pagarli tutti insieme. - il premio annuale (per i funzionari) non è di 3mila euro ma di circa 5mila (lordi ovviamente) - lo stipendio base è chiaramente quello da ccnl - sul fatto che si lavori tanto è mediamente vero così come è vero che se uno vuole farsi le sue 36 ore non succede nulla.
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Da: 30punti_madisutura	27/06/2024 11:41:25
Grazie per le preziosissime info. Un chiarimento: la produttività (questi 3/5k l'anno) variano in base alla Direzione di afferenza o alla sede territoriale oppure sono uguali per tutti i dipendenti regionali. In altre parole: lavorare a Milano o negli Uffici territoriali cambia a livello di trattamento economico? Grazie a tutti e speriamo di essere colleghi:)
Rispondi

Da: @30punti_madisutura	27/06/2024 11:45:40
Assolutamente no. Non ci sono differenze rispetto al premio tra Direzioni e Direzioni ne tra sede centrale e sede territoriale. Quello che conta è la tua valutazione personale. In base a quello il premio è più alto o più basso ma dentro a range molto ristretto. Diciamo che se consideri 5k all'anno non sbagli. Non sono stati menzionati ma ovviamente viene riconosciuto anche il ticket da 7 euro al giorno. Non viene riconosciuto per i giorni in cui si fa smartworking
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Da: Patsem	27/06/2024 12:21:19
Sì, in effetti il vero guadagno rispetto allo stesso inquadramento lavorativo in comune o provincia è dato proprio dal welfare e dal premio. Io ora lavoro in un comune come funzionario ed i colleghi si azzuffano per farsi assegnare posizioni organizzative il cui importo complessivo annuale è pari al premio base di un funzionario regionale.
Rispondi

Da: Markelle	27/06/2024 13:25:40
Vi dico quanto prendo da D1 in Regione, ho fatto i conti cedolini alla mano settimana scorsa. Premessa: prendo un'indennità da 2,5 k lordi all'anno,quindi più di un D1 normale. Compreso premio e indennità sono a circa 1.950,00 netti al mese. A questi va aggiunta la tredicesima e i rimborsi welfare (variano troppo da persona a persona, io ad esempio ho speso 300 euro l'anno scorso, un mio collega coi figli 2k).
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Da: ReligioneLombardia	27/06/2024 13:59:54
Grazie Markelle, l'indennità è perché svolgi funzioni particolari? (vigilanza, controllo su Enti, maneggio di danaro pubblico, etc.?) oppure hai una PO? Per quanto riguarda il nido che c'è al Nucleo 4, che voi sappiate è di RL? Ci sono sconti per i dipendenti? Oppure non c'entra nulla? Grazie mille per le info!
Rispondi

Da: @Markelle @ReligioneLombardia	27/06/2024 14:49:20
I tuoi conti mi tornano. Immagino che non aderisca al fondo perseo sirio e che tu non abbia il mensile atm che ti viene scalato dal cedolino altrimenti il netto mensile dovrebbe essere un po' più basso. Cmq ci siamo. L'indennità di cui parla Markelle è per compiti particolari (sono numerose) le PO sono altre. Diciamo che la PO più bassa alla fine prende come un funzionario con una semplice indennità. Poi ci sono anche le PO "alte" che prendono di più. Per quanto riguarda l'asilo nido non saprei dirti. Considera però che a Milano di nidi comunali ce ne sono parecchi. Io ne ho usufruito due volte e non ho mai avuto problemi ad entrare in graduatoria.
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Da: Patsem	27/06/2024 15:18:57
Visto che ne avete accennato, io sono iscritta al fondo Perseo... Voi sapete come funzionerà il passaggio tra comune e regione? @ReligioneLombardia per l'asilo non so darti informazioni
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Da: Markelle	27/06/2024 18:43:36
Non ho abbonamento né Perseo, confermo, neanche figli a carico, sono proprio un D1 'pulito'. Per il Perseo regione ti chiederà di confermare l'adesione credo, perché visto che entri con concorso il rapporto di lavoro è nuovo e non in continuità (come me hanno fatto così). Non ho p.o., solo un'indennità. Le EQ prendono circa dai 12 ai 18, stanno rimodulando la loro regolamentazione proprio in queste settimane. Saranno 4 fasce. Loro prendono il premio di produzione in percentuale molto minore. Diciamo che una p.o. bassa sarà sui 2150/2200 circa netti al mese. Per il nido non so aiutarti.
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Da: Michael Knight	27/06/2024 19:20:13
Per Markelle, volevo chiederti il premio lo corrispondono tutti i mesi? E in casi contrario, a quanto ammonta lo stipendio?
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Da: Markelle	27/06/2024 19:25:50
No, il premio danno una tranche a giugno e una a marzo. Gli altri mesi hai lo stipendio base. Se hai un'indennità la prendi spalmata un dodicesimo al mese. Lo stipendio senza aggiunte è quello degli enti locali, 1600 e spicci.
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Da: Michael Knight	27/06/2024 19:44:59
Per Markelle, grazie, a quanto ammonta questo 1/12 mensile?
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Da: Sberta83	27/06/2024 20:05:56
Per Markelle:grazie per tutte le info!!
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Da: Markelle	27/06/2024 20:28:14
Le indennità sono fra i 1500 e i 3k lordi annuali, quindi sei fra i 90 e 180 netti circa a seconda dell'importo. Però vi avviso che non è che ce le hanno tutti, nella mia direzione l'avrà il 10% del personale.
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Da: Michael Knight	27/06/2024 20:51:55
Per Markelle, c'è da lavorare tanto? Siete organizzati in squadre?
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Da: Markelle	27/06/2024 22:08:53
Il lavoro è tranquillo. Ogni ufficio ha una eq con sotto dall'una alle 20 persone. Con i dirigenti hai a che fare di rado se non sei un'eq, ma nella mia esperienza sono tutti molto cordiali.
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Da: Nik70	28/06/2024 07:27:12
Ma non si può far nulla contro questa taglia idonei??? Rischia di penalizzare molte persone addirittura anche chi, rientrando nel 20%, potrebbe essere superato dai riservistiâ�� Qua la petizione: https://www.change.org/p/no-alla-norma-taglia-idonei-nei-concorsi-pubblici Voi credete ci saranno ricorsi al TAR? Perché basta un misero punto per essere fuori e la discrezionalità è stata altaâ��
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Da: Dft	28/06/2024 15:49:50
Scusate, ma qualcuno ha notizia in merito alla pubblicazione delle graduatorie? Premetto che non ho molta esperienza in materia di concorsi, tuttavia vedendo la velocità delle precedenti comunicazioni e considerato che ormai è trascorsa una buona settimana dal termine degli ultimi orali, vorrei capire se è tutto ok. Anche perché, come tutti penso, ho necessità di organizzarmi nel caso in cui occorra prendere servizio per il mese di luglio. Grazie a chiunque voglia rispondere.
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Da: @Dft	28/06/2024 16:02:49
A luglio non credo che verrà assunto nessuno. Idem agosto. Ad intuito direi assunzioni a partire da settembre. Per le graduatorie considera che l'ultimo orale è stato solo 1 settimana fa. Secondo me la prossima settimana potrebbe essere quella giusta
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Da: Dft	28/06/2024 16:43:51
Ti ringrazio per la risposta. Mi rendo conto che 1 settimana in realtà non sia molto in genere, tuttavia vedendo la velocità delle precedenti comunicazioni, come avvenuto ad es. per le graduatorie della preselettiva, ossia il giorno dopo l'ultima prova (inoltre a ridosso delle feste pasquali), credevo che le graduatorie finali sarebbero state pubblicate già entro questa settimana. A questo punto speriamo di avere notizie per la prossima settimana. Grazie ancora
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Da: Sberta83	28/06/2024 17:36:35
Nel bando del concorso è comunque specificato che la data indicata da RL per la presa di servizio può essere prorogata per un massimo di 60 giorni..quindi ci si può organizzare.. sono anche io nella situazione di dover dare il preavviso ( 2 mesi ) e smaltire un bel po di giorni di ferie..speriamo escano la settimana prossima a questo punto
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Da: X Tagliaidonei	28/06/2024 19:23:47
Ciao, senza polemica, mi sembra impossibile questa cosa. Hanno fatto un concorso unico, non tanti concorsi da 60, 25, ecc posti, non credo possano trattare diversamente i vari candidati di un medesimo concorso. Quello che mi viene in mente che possa accadere è che, dopo aver fatto le graduatorie per profili, ne faranno una unica da cui scorrere i candidati per i profili rimasti scoperti. Magari mi sbaglio però, eh, stiamo a vedere! Buon fine settimana
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Da: Dft	29/06/2024 01:22:56
Ringrazio anche te per la risposta @Sberta83. In effetti ho letto dei 60 giorni di proroga, ma non so se possono essere fatti valere nella mia situazione, posto che non si tratta di questioni prettamente lavorative e che, ad ogni modo, penso di riuscire a risolvere nel giro di un paio di settimane da oggi. Dunque, se la presa in servizio ragionevolmente non avverrà giusto in questo periodo, il problema non mi si porrebbe. Diversamente, sarei stata un attimo più in difficoltà e saperlo con un minimo di anticipo mi avrebbe semplificato un po il tutto. Nulla di grave per fortuna, quindi se dovesse succedere, una soluzione la troverò in qualche modo. Sempre ammesso che i miei calcoli siano esatti e risulto essere effettivamente in graduatoria (o almeno questa è la mia speranza). Ad ogni modo ringrazio molto entrambe le persone che mi hanno gentilmente risposto e auguro a tutti un buon week end.
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Da: Michael Knight	29/06/2024 11:34:51
Il decreto taglia-idonei è legge, per cui quando ce ne sono i presupposti viene applicato. In questo caso hanno fatto l'orale 134 amministrativi per cui 134-60 posti a concorso = 74 × 20% = 15 idonei amministrativi. Probabilmente la graduatoria verrà ceduta
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Da: Nik70	30/06/2024 01:51:01
In che senso la graduatoria verrà ceduta? Intendi entro il 20% o chi resta fuori (dal 16mo in poi)? Grazie per la risposta
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Da: Michael Knight	01/07/2024 14:11:24
Si, esatto. Esaurito il contingente, gli enti cedono tramite convenzione. Almeno in genere.
Rispondi

Da: Stati_Uniti_Padani	01/07/2024 14:48:16
Ancora nulla? Qualche interno che ci fa sapere novità?
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Da: Rimps	01/07/2024 20:03:39
Caspita speravo davvero che oggi avrebbero pubblicato le graduatorie, tenendo anche in conto che c'è chi ha terminato gli orali a maggio e attende quindi davvero da molto. Se c'è qualcuno più informato che vuole aggiornarci in merito ci farebbe davvero un piacere.
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Da: Sberta83	1 - 01/07/2024 21:12:41
Io tengo controllato il sito dove pubblicano le comunicazioni relative al concorso ma l'ultima riguarda l'esito degli orali del 21 giugno del profilo F tecnico..visto che per alcuni profili le graduatorie contengono alcune decine di partecipanti non capisco perché ci vuole tutto questo tempo per pubblicarle..e non credo che ci siano tantissime situazioni di punteggi a pari merito dove serva controllare criteri di preferenze per fare la graduatoria..non ci resta che attendere
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