Mininterno.net FORUM - ASMEL - Selezione per formazione elenco idonei 2022

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

ASMEL - Selezione per formazione elenco idonei 2022
1007 messaggi, letto 80951 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Il bando di concorso in gazzetta ufficiale
Leggi il bando di concorso e le altre informazioni correlate sulla gazzetta ufficiale e sulle pagine istituzionali dell'ente.

ATTENZIONE!
Clicca qui per esercitarti GRATIS per le prove scritte dei concorsi per istruttori amministrativi e istruttori direttivi amministrativi!

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34 - Successiva >>

Da: ilgama 26/11/2022 15:22:18
COMUNE DI CAMEROTA Provincia di SALERNO

N�° PAP-01374-2022

Il presente atto viene affisso all'Albo Pretorio on-line

dal 25/11/2022 al 10/12/2022

PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE IN FORMA ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LEL'incaricato della pubblicazione VICENTE GERARDO DI NAPOLI ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL'ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021PROFILO DI ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO -CAT. D/1

VERBALE DELLA COMMISSIONE ESAMINATRICE
N. 1 DEL 25 NOVEMBRE 2022
Insediamento della Commissione
Criteri di valutazione modalità di svolgimento

L'anno duemilaventidue, addì 25 del mese di novembre, alle ore 15:05, si è riunita, in parte in presenza, presso la sede del Comune di Camerota -in Piazza San Vincenzo, 5 -Camerota Capoluogo (SA), e in parte in videoconferenza, la Commissione esaminatrice della selezione pubblica per la copertura, a tempo pieno e indeterminato, di n. 1 posto di Istruttore Direttivo Amministrativo -Cat. D/1.

La Commissione esaminatrice è stata costituita con Determinazione R.C.G. n. 516/2022 del 10.11.2022 - n. Det. 84/2022 Settore Economico Finanziario, nella seguente composizione:

dott. arch. Pasquale LEONE, Responsabile ad interim del Settore Amministrativo del Comune di Camerota -Presidente;
dott.ssa Angela DEL BAGLIVO, Segretario Generale del Comune di Camerota - Componente;
dott.ssa Germana D'ALASCIO, Segretario Generale in pensione - Componente.

Espleta le funzioni di segretario della Commissione il Sig. Francesco D'ONOFRIO, dipendente di Cat. C del Comune di Camerota.

Il Presidente, dopo aver dato atto di aver convocato l'odierna seduta della Commissione esaminatrice, fa constatare la presenza di tutti i componenti e, quindi, la legittimità della seduta e dichiara aperti i lavori.

Operazioni preliminari di insediamento.

Premesso che:

l'articolo 3 bis del D.L. n. 80/2021 convertito in Legge n. 113/2021 consente agli enti locali di �«organizzare e gestire in forma aggregata, anche in assenza di un fabbisogno di personale, selezioni uniche per la formazione di elenchi di idonei all'assunzione nei ruoli dell'amministrazione, sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, per vari profili professionali e categorie, compresa la dirigenza�»;
con delibera di G.C. N. 98/2022 del 08/09/2022, l'Ente ha aderito all'Accordo sottoscritto dai Comuni di Carignano (TO), capofila, Comunità Montana del Tanagro-Alto Medio Sele (SA), Irsina (MT), Lucca Sicula (AG), Pianezze (VI) Sepino (CB) per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all'articolo 3 bis del D.L. n. 80/2021;
a seguito di tale Accordo si è incaricata ASMEL, Associazione per la Sussidiarietà e la Modernizzazione degli Enti Locali di svolgere le attività di supporto all'indizione e gestione delle procedure selettive per la formazione degli Elenchi di Idonei e delle attività consequenziali propedeutiche alle assunzioni da parte degli Enti aderenti;
in data 12/04/2022 è stato pubblicato in G.U.R.I. IV Serie Speciale CONCORSI n. 29 l'Avviso inerente alla Selezione pubblica per la formazione di un elenco di idonei per l'assunzione a tempo indeterminato e determinato per diversi profili ai sensi dell'art.3-bis del DL n.80/2021, convertito in legge n.113/2021;
ad esito delle prove selettive in data 13 ottobreo 2022 il RUP di ASMEL ha reso pubblico l'Elenco Idonei relativo al Profilo di cui in oggetto;
in data 14 ottobre 2022 tale provvedimento è stato approvato dal Comune di Carignano in qualità di Ente capofila del richiamato Accordo stipulato ai sensi dell'art.15 della legge n.241/90 ai fini dell'espletamento della procedura di cui all'articolo 3-bis del D.L. n.80/2021, convertito in legge n.113/2021;
ai sensi del comma 3 dell'art.3-bis del D.L. n.80/2021, convertito in legge n.113/2021 l'Ente può esperire la relativa procedura in assenza di una propria graduatoria valida.

Premesso, altresì, che:

con Deliberazione di Giunta Comunale n. 35 del 23.04.2021, esecutiva ai sensi di legge, è stato approvato il programma triennale di fabbisogno del personale, per gli anni 2021/2022/2023, comprensiva della dotazione organica dell'ente;
nel suddetto programma figura anche la copertura di n. 1 posto di ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO cat. D1;
nella seduta del 15.12.2021 la Commissione per la Stabilità Finanziaria degli Enti Locali (COSFEL) presso il Ministero dell'Interno ha approvato il suddetto fabbisogno, trasmettendo al Comune di Camerota il relativo provvedimento con nota prot n. 30127 del 31.12.2022;
l'ente non è titolare di alcuna graduatoria in corso di validità relativa al profilo di cui in oggetto;
con Determinazione R.C.G. n. 490/2022 del 03.11.2022 - n. Det. 78/2022 Settore Economico Finanziario è stato stabilito di avviare la procedura di interpello dell'Elenco Idonei per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato, di ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO Cat. D1, approvando il relativo "Bando di interpello" (allegato "A") al citato atto e di procedere all'espletamento della prova selettiva volta alla formazione di una graduatoria per la copertura del posto in questione;
in data 03.11.2022 e fino al 18.11.2022 il "Bando di interpello", inviato all'ASMEL, è stato pubblicato all'Albo pretorio on line, nonchè lo stesso è stato pubblicato sul sito istituzionale dell'Ente nella sezione Amministrazione Trasparente - Sottosezione "Bandi di Concorso";
con Determinazione R.C.G. n. 516/2022 del 10.11.2022 - n. Det. 84/2022 Settore Economico Finanziario-è stata costituita la Commissione esaminatrice, nella composizione sopra riportata;
in data 25 novembre 2022 è stato assunto al protocollo dell'Ente al n. 24202 l'elenco, trasmesso da ASMEL, degli idonei che hanno manifestato la disponibilità a partecipare alla selezione in oggetto.
LA COMMISSIONE ESAMINATRICE

a questo punto, prende in consegna dal Responsabile del Servizio Personale copia dei predetti documenti relativi alla selezione in epigrafe, e, nello specifico, l'elenco degli idonei che hanno manifestato disponibilità in numero di 561 (cinquecentosessantuno), che viene allegato al presente verbale, nonché il Regolamento disciplinante le modalità di accesso agli impieghi e disciplina delle procedure selettive, approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 109 del 06.10.2022.

Gli atti stessi vengono, quindi, affidati dalla Commissione al Presidente e da questi al Segretario.

Prima di iniziare le operazioni di selezione, i componenti della commissione, esaminato l'elenco recante i nominativi degli interessati alla presente procedura e, in particolare, le generalità degli stessi, danno atto della propria regolare costituzione e, con la sottoscrizione del presente verbale, confermano di non aver riscontrato casi di cui all'art. 35, comma 3, lett. e), del D.Lgs. n. 165/2001 e che, né il presidente, né i componenti, né il segretario si trovano in situazioni di incompatibilità, tra loro o rispetto ai candidati, ai sensi dell'art. 51 del Codice di procedura civile. Ciascun componente della commissione dà, inoltre, atto di aver già sottoscritto e presentato agli atti dell'Ente, unitamente all'accettazione della nomina, la dichiarazione di assenza di condizioni di incompatibilità, ai sensi dell'articolo 11, comma 1 e dell'articolo 9, comma 2, del D.P.R. n. 487/1994 e dell'articolo 35-bis del D.Lgs. n. 165/2001 e successive modifiche ed integrazioni.

Prende atto, quindi, dell'elenco allegato A dei n. 561 idonei che hanno manifestato la disponibilità a partecipare alla presente selezione, con riserva di accertamento dell'effettivo possesso dei requisiti di accesso che gli stessi hanno dichiarato di possedere.

Definizione dei criteri di valutazione della prova orale e dello svolgimento della stessa.
LA COMMISSIONE ESAMINATRICE

Prende atto ed accerta che, secondo quanto previsto dal "Bando di interpello", la presente procedura concorsuale si svolgerà mediante un esame in forma orale sulle seguenti materie:

Diritto amministrativo degli enti locali;
Disciplina dei contratti pubblici;
Disciplina del pubblico impiego.

La Commissione conferma che la prova si terrà il giorno 28 novembre 2022, presso la Casa Comunale, Sala Consiliare -Piazza S. Vincenzo n. 5 -Camerota Capoluogo (SA), con inizio alle ore 9,30 e si protrarrà anche nel pomeriggio, ove occorra, con una sospensione dalle ore 14,00 alle ore 15,00, fino alle ore 19,30. Stante l'elevato numero dei candidati, prima dell'inizio della prova, la Commissione, sempre in data 28 novembre 2022, fisserà il calendario della prosecuzione della prova, fermo quanto di seguito.

Indi, prende visione della PEC pervenuta in data 22.11.2022, assunta al protocollo dell'Ente al n. 23771, del candidato SCUDERI ANTONINO, ed ammette sin d'ora lo stesso, valutata la fondatezza della richiesta formulata con la predetta PEC, a sostenere la prova orale il giorno 28 novembre 2022 come primo candidato da esaminare.

La Commissione si riserva di valutare ulteriori e analoghe richieste eventualmente pervenute entro la data e l'ora di chiusura del presente verbale.

Non sono ammesse richieste successive alla data e all'ora di chiusura del presente verbale di eventuali cambi di data.

I candidati non presenti il giorno 28 novembre 2022 all'ora di inizio stabilita per la prova verranno considerati rinunciatari e, comunque, non saranno ammessi alla stessa. Parimenti saranno esclusi i candidati che si presenteranno in ritardo rispetto all'orario di conclusione del riconoscimento dei partecipanti.

Ai fini dell'ordine di ammissione al colloquio, la Commissione, non essendo possibile l'effettuazione del sorteggio pubblico della lettera dell'alfabeto dal cui cognome iniziare la prova, stabilisce di seguire, per lo svolgimento della prova orale, lo stretto ordine dei candidati così come fornito da elencazione ASMEL.

Il punteggio massimo assegnabile alla prova è di 10 (dieci) punti ed il minimo per il superamento della stessa è di 7 (sette) punti. Non è prevista l'attribuzione di punteggi per titoli.

Al fine di assicurare la massima trasparenza amministrativa e procedurale, la Commissione decide di prestabilire i criteri di espletamento e valutazione della prova, cui saranno sottoposti i candidati che si presenteranno alla prova stessa, nel giorno fissato,

e, pertanto, all'unanimità,

LA COMMISSIONE ESAMINATRICE

con riferimento alla prova concorsuale, stabilisce quanto di seguito.

Per quanto riguarda, in generale, i criteri di massima per la valutazione della prova di esame, da adottare per l'espletamento della selezione, si fa riferimento, innanzitutto, al bando di interpello, poi, a quanto stabilito nel Titolo III del Regolamento disciplinante le modalità di accesso agli impieghi e disciplina delle procedure selettive del Comune di Camerota e, per quanto non da questo disciplinato, alle disposizioni contenute nel D.P.R. n. 487/94 e successive modificazioni e integrazioni.

A. Prova orale
La prova orale consiste in un colloquio individuale, riguardante le materie indicate nel bando, mirato ad accertare le conoscenze tecniche specifiche dei candidati, la padronanza di uno o più argomenti, la capacità di sviluppare ragionamenti complessi nell'ambito degli stessi.
A tal fine, saranno predisposte un numero di buste, pari al numero dei candidati di ciascuna seduta della prova orale più una, contenenti ognuna di esse almeno n. 1 domanda su ciascuna delle materie prima indicate, predeterminate dalla Commissione esaminatrice in seduta riservata, lo stesso giorno di volgimento della prova.
Ogni candidato, chiamato a conferire, avrà la possibilità di scegliere una delle anzidette buste, chiuse dalla Commissione esaminatrice, contenenti l'elenco delle domande, contraddistinto da un numero identificativo, e poste sul tavolo della Commissione in ordine sparso.
Per garantire l'imparzialità della prova le domande saranno lette dagli stessi candidati, nell'ordine in cui esse sono elencate, e a ciascuna di esse sarà fornita la risposta.
La valutazione della Commissione sarà formulata al termine di ciascuna prova individuale, in seduta riservata e l'esito complessivo sarà esposto nella sede di espletamento della prova.
La prova orale è valutata in 10/10 e si considera superata ove il candidato abbia ottenuto la votazione minima di 7/10.
La Commissione, tenendo conto che il bando di interpello prevede che alla prova orale possa essere attribuito un punteggio massimo complessivo di punti 10 e tenendo conto del numero delle domande da porre ai candidati, stabilisce che il voto complessivo è dato dalla media dei voti attribuiti da ogni componente al singolo candidato;
Nella valutazione delle risposte fornite dai candidati alle domande sulle materie/argomenti oggetto della prova orale, ciascun componente della Commissione esaminatrice terrà conto della padronanza delle conoscenze, della capacità logico-argomentativa, della capacità dialettica e linguistica, adottando la seguente graduazione di giudizio, per ciascuna di esse:
eccellente (corrisponde ad un punteggio pari a 10/10): conoscenza completa e approfondita delle materie d'esame, con piena padronanza degli argomenti; ottimo uso di un linguaggio specifico; ottima capacità di argomentazione; interpretazione critica dei contenuti e dimostrazione di ampia autonomia di giudizio; capacità di rigorosa documentazione e coerenza argomentativa; capacità di relazionare gli argomenti con apporti personali di giudizio in maniera disinvolta, prettamente corretta e scorrevole; esposizione brillante;
ottimo (corrisponde ad un punteggio compreso tra 9/10 e 9,99/10): conoscenza completa delle materie d'esame; buon uso di un linguaggio specifico/appropriato e spunti di elaborazione personale; buone capacità di argomentazione; elaborazione chiara, con una soddisfacente proprietà lessicale; applicazione corretta e autonoma di regole, leggi e teorie in situazioni diversificate e in campi diversi; argomentazione approfondita, capacità di analisi e sintesi efficaci, non disgiunte da capacità critiche;
buono (corrisponde ad un punteggio compreso tra 8/10 e 8,99/10): conoscenza ampia delle materie d'esame; buona capacità di analisi e di sintesi; esposizione organizzata e fluente; buona conoscenza del linguaggio e delle terminologie specifiche;
discreto (corrisponde ad un punteggio compreso tra 7/10 e 7,99/10): conoscenza accettabile dei contenuti essenziali e fondamentali; lessico globalmente appropriato e sufficiente; capacità di sintesi ordinata; elaborazione corretta e adeguata, semplice ma coerente; comprensione dei contenuti, senza commettere errori; svolgimento di analisi complete ma non approfondite;
sufficiente (corrisponde ad un punteggio compreso tra 6/10 e 6,99/10): conoscenze frammentarie ma pertinenti, se pur limitate ai contenuti fondamentali; capacità limitata e/o incerta di relazionare in modo pertinente; lessico appena sufficiente, anche se non del tutto appropriato; capacità di effettuare analisi e sintesi, pur se parziali e imprecise; preparazione superficiale di elementi conoscitivi importanti; permanenza di elementi di preparazione e di nuclei di conoscenza aventi qualche organicità e precisione analitica, ma che non risultano dominanti e caratterizzanti il quadro generale;
insufficiente (corrisponde ad un punteggio pari o inferiore a 5,99/10): conoscenze incomplete, superficiali lacunose o inesistenti degli argomenti oggetto della prova; difficoltà di coordinamento logico; errori e/o improprietà lessicali, tali da rendere oscuro il senso del discorso; esposizione disorganica e/o uso improprio del linguaggio e delle terminologie specifiche; indisponibilità a sostenere il colloquio.
Al termine dell'espletamento delle prove orali di tutti i candidati, la Commissione provvederà alla formulazione della graduatoria provvisoria finale, con l'attribuzione dei punteggi assegnati a ciascun candidato secondo l'ordine decrescente della votazione complessiva ed alla pubblicazione degli esiti all'Albo pretorio on line e sul sito istituzionale dell'Amministrazione.

La Commissione esaminatrice conviene che provvederà nella successiva seduta, prima dello svolgimento della prova orale, alla definizione dei quesiti/domande da sottoporre ai candidati.

EVENTUALI ISTRUZIONI, E OGNI ULTERIORE COMUNICAZIONE VERRANNO RESE NOTE AI CANDIDATI ATTRAVERSO LA PUBBLICAZIONE DI APPOSITI AVVISI SUL SITO ISTITUZIONALE DEL COMUNE DI CAMEROTA http://www.comune.camerota.sa.it, NELLA SEZIONE "AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE" -"BANDI DI CONCORSO".

TALI COMUNICAZIONI HANNO VALORE DI NOTIFICA.

L'AMMINISTRAZIONE POTRA' PROCEDERE AD ULTERIORI COMUNICAZIONI SCRITTE AI SINGOLI CANDIDATI, ANCHE A MEZZO DELLE RISPETTIVE PEC INDIVIDUALI OVVERO TRAMITE ASMEL. SARÀ, COMUNQUE, CURA DEI CANDIDATI CONSULTARE ORARIO E LUOGO DI SVOLGIMENTO DELLE PROVE. L'ENTE DECLINA OGNI RESPONSABILITÀ IN MERITO ALLA MANCATA CONSULTAZIONE DELLE COMUNICAZIONI DA PARTE DEI CANDIDATI.

Infine, la Commissione esaminatrice stabilisce in 30 (trenta) giorni dalla ultima data di effettuazione della prova orale il termine di conclusione del procedimento concorsuale, disponendo che al suddetto termine sia data pubblicità tramite affissione all'Albo pretorio on line dell'Ente e sul predetto sito istituzionale.

Alle ore 17:00, l'odierna seduta viene dichiarata chiusa, disponendo la trasmissione del presente verbale all'ufficio competente per la sua pubblicazione all'Albo on line e sul sito web istituzionale del Comune di Camerota, nella Sezione "Amministrazione trasparente" -"Bandi di concorso".

La Commissione si aggiorna per il prosieguo dei lavori al 28 novembre 2022 ore 8:00.

Si dà atto che la Commissione ha assunto le decisioni riportate nel presente verbale con il consenso unanime dei suoi componenti.

Letto, confermato e sottoscritto.

Il Presidente: (dott. Arch. Pasquale LEONE) F.to Pasquale Leone

Il Componente (dott.ssa Angela DEL BAGLIVO) F.to Angela Del Baglivo

Il Componente (dott.ssa Germana D'ALASCIO) F.to Germana D'Alascio

Il Segretario (sig. Francesco D'ONOFRIO) F.to Francesco D'Onofrio
Rispondi

Da: Clarissa 26/11/2022 15:50:32
Grazie Ilgama. Io comunque non riesco a consultare l'albo. Potresti eventualmente inviare anche l'allegato A con l'elenco dei nominativi, giusto x verificare se ci sono
Grazie
Rispondi

Da: ilgama 26/11/2022 16:38:29
@Clarissa
Purtroppo il formato dell'allegato con i nominativi non mi permette di fare copia/incolla.
L'albo pretorio online era funzionante fino ad ieri sera, per questo ho il file.
Inoltre, anche se parliamo di un elenco reso pubblico, non sono certo che tutte le persone elencate nell'allegato siano "tranquille" a vedere pubblicato il loro nominativo anche su questo forum.
Se hai una mail temporanea posso inviarti direttamente il file.
Rispondi

Da: Dettofatto 26/11/2022 18:49:01
Per chi vuole partecipare al concorso per Orta di Atella quale manuale state studiando?grazie a chi mi risponderà?
Rispondi

Da: Bb 27/11/2022 19:31:51
Io non parteciperò ma puoi tranquillamente procurarti materiale su internet ...appunti,dispense ecc....
Rispondi

Da: Bb 27/11/2022 19:33:33
...oppure puoi procurarti un manuale sulla figura specifica del concorsi...ce ne sono tanti e tutti fatti bene
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: Bb 27/11/2022 19:33:46
...oppure puoi procurarti un manuale sulla figura specifica del concorso..ce ne sono tanti e tutti fatti bene
Rispondi

Da: Clarissa 27/11/2022 20:13:37
@Ilgama. Grazie, ma non credo che parteciperò . Troppa disorganizzazione per chi deve viaggiare e non sa neanche quando dovrebbe andare a sedersi x il colloquio. Al prossimo giro.
Rispondi

Da: Dettofatto 28/11/2022 10:17:49
Grazie volevo confrontarmi con qualcuno che si sta preparando va bene grazie ancora Bb
Rispondi

Da: Flavia09 28/11/2022 16:11:31
Buon pomeriggio, qualcuno che ci indirizza sull'orale di oggi di Camerota?
Per capire anche come si sono organizzati alla fine.
Grazie a chi risponderà.
Rispondi

Da: Clarissa 28/11/2022 17:07:28
Si, se qualcuno può farci qualche informazione. Grazie
Rispondi

Da: Clar85 28/11/2022 17:49:30
Cioè 560 all'interpello di Camerota??sempre più convinta dell'inutilità di questa selezione e idoneità
Rispondi

Da: ilgama 28/11/2022 18:05:48
Spero che abbiano trovato una soluzione ottimale per limitare il disagio di chi si è presentato stamattina. Ma, sinceramente, dubito che ne esistesse una...
Rispondi

Da: Compagno Gonzalo 29/11/2022 17:19:43
Com'è andata a finire a Camerota?
Rispondi

Da: Clarissa 29/11/2022 17:39:17
Nessuno posta informazioni?
Rispondi

Da: Clarissa 29/11/2022 17:39:23
Nessuno posta informazioni?
Rispondi

Da: Diana1981 29/11/2022 18:35:50
Salve, a Camerota dopo l'identificazione, che è durata fino alle 12:00 circa, dei 561 eravamo presenti in 109. Siamo, quindi, stati suddivisi in 4 turni, pertanto gli orali dureranno fino a giovedì.
Abbiamo iniziato la prova verso le 13:00. La commissione ha predisposto le buste in cui erano indicate le tre domande. Ogni candidato, nel momento in cui si è seduto ha scelto la propria busta, letto le tre domande e iniziato la prova. La commissione non ha fatto altre domande ne' è intervenuta in alcun modo.
Alla fine della giornata hanno affisso l'elenco con i voti di coloro che hanno sostenuto la prova.
Alla fine dei quattro giorni verra' stilata la graduatoria finale.
Rispondi

Da: Clarissa 29/11/2022 19:03:56
Grazie Diana1981. Ma le domande sono semplici? Ed i voti? Visto che si passa con un minimo di 7/10. Nessuno si è lamentato dell'organizzazione? Nel mio caso, io avrei dovuto affrontare un viaggio , come credo la maggior parte di noi. Puoi fare qualche altra informazione?
Rispondi

Da: Diana1981 29/11/2022 20:29:47
Semplici o meno credo sia un po' soggettivo...però le domande sono state sicuramente piuttosto specifiche.
Ieri su 20 persone solo in 5 lo abbiamo superato.
Eravamo tutti un po' stremati dal viaggio e per i tempi di attesa, c'erano persone venute dalla Sicilia, Puglia, Calabria... e pensa che chi non lo ha sostenuto ieri dovrà tornare (o decidere se ritornare) nei giorni successivi.
Rispondi

Da: Clar85 30/11/2022 09:41:35
Chissà poi in caso di parità di voto all'orale qual è la variabile per stilare la graduatoria.

Cmq io per principio parteciperò solo agli interpelli vicino casa.. Non trovo giusto dover andare in Sicilia o altre regioni togliendo la possibilità alle persone del posto..
Rispondi

Da: AmicidellaprovaUnica 30/11/2022 10:18:34
Pubblicato un nuovo interpello per Istruttori Amministrativi cat. c: COMUNE DI REANO (TO)
Rispondi

Da: Lucky76 1 - 30/11/2022 10:48:30
Scusa Diana, la prova era scritta oppure orale? Cioè, alle tre domande contenute nella busta, avete risposto in forma scritta oppure orale?
Rispondi

Da: Diana1981 30/11/2022 12:25:45
In forma orale
Rispondi

Da: stestefy 30/11/2022 12:39:12
@amici della prova.... Ciao ho visto l'interpello per Torino sul sito ASMEL, a differenza di altri interpelli per questo non ho ricevuto PEC. Voi l'avete ricevuta oppure può capitare che non la inviino?
Rispondi

Da: Angela 30/11/2022 15:43:05
Neanche a mio figlio è arrivata per Torino. Comunque in Calabria possibile che non ci sono interpelli?
Rispondi

Da: Compagno Gonzalo 30/11/2022 15:54:02
Cmq per quanto l'ambito delle materie sia più ristretto rispetto ad altri concorsi, al momento la competizione è assai più elevata: c'è 1 solo posto per 109 candidati effettivi.
Rispondi

Da: Info. 01/12/2022 00:20:53
Qualcuno che ha già partecipato a qualche orale di istruttore direttivo amm. potete scrivere qualche domanda che è uscita? In modo da capire il livello di specificità
Rispondi

Da: Flavia09 01/12/2022 09:22:45
Infatti, grazie.
Assurdo poi che chi ha affrontato un viaggio, trova anche la sorpresa di dover ritornare 😳
Rispondi

Da: Flavia09 01/12/2022 12:04:05
Poi mi piacerebbe anche capire come funzionano le graduatorie che stilano dopo l'orale. Altri entri possono attingere?
Rispondi

Da: AmicidellaprovaUnica 01/12/2022 12:08:45
No, non potranno attingere altri enti dalla graduatoria stilata da comune X
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: ilgama	26/11/2022 15:22:18
COMUNE DI CAMEROTA Provincia di SALERNO N�° PAP-01374-2022 Il presente atto viene affisso all'Albo Pretorio on-line dal 25/11/2022 al 10/12/2022 PROCEDURA DI INTERPELLO A SEGUITO DI ACCORDO PER LA GESTIONE IN FORMA ASSOCIATA DELLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI IDONEI PER LEL'incaricato della pubblicazione VICENTE GERARDO DI NAPOLI ASSUNZIONI DI PERSONALE DI CUI ALL'ARTICOLO 3 BIS DEL D.L. N. 80/2021PROFILO DI ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO -CAT. D/1 VERBALE DELLA COMMISSIONE ESAMINATRICE N. 1 DEL 25 NOVEMBRE 2022 Insediamento della Commissione Criteri di valutazione modalità di svolgimento L'anno duemilaventidue, addì 25 del mese di novembre, alle ore 15:05, si è riunita, in parte in presenza, presso la sede del Comune di Camerota -in Piazza San Vincenzo, 5 -Camerota Capoluogo (SA), e in parte in videoconferenza, la Commissione esaminatrice della selezione pubblica per la copertura, a tempo pieno e indeterminato, di n. 1 posto di Istruttore Direttivo Amministrativo -Cat. D/1. La Commissione esaminatrice è stata costituita con Determinazione R.C.G. n. 516/2022 del 10.11.2022 - n. Det. 84/2022 Settore Economico Finanziario, nella seguente composizione: dott. arch. Pasquale LEONE, Responsabile ad interim del Settore Amministrativo del Comune di Camerota -Presidente; dott.ssa Angela DEL BAGLIVO, Segretario Generale del Comune di Camerota - Componente; dott.ssa Germana D'ALASCIO, Segretario Generale in pensione - Componente. Espleta le funzioni di segretario della Commissione il Sig. Francesco D'ONOFRIO, dipendente di Cat. C del Comune di Camerota. Il Presidente, dopo aver dato atto di aver convocato l'odierna seduta della Commissione esaminatrice, fa constatare la presenza di tutti i componenti e, quindi, la legittimità della seduta e dichiara aperti i lavori. Operazioni preliminari di insediamento. Premesso che: l'articolo 3 bis del D.L. n. 80/2021 convertito in Legge n. 113/2021 consente agli enti locali di �«organizzare e gestire in forma aggregata, anche in assenza di un fabbisogno di personale, selezioni uniche per la formazione di elenchi di idonei all'assunzione nei ruoli dell'amministrazione, sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, per vari profili professionali e categorie, compresa la dirigenza�»; con delibera di G.C. N. 98/2022 del 08/09/2022, l'Ente ha aderito all'Accordo sottoscritto dai Comuni di Carignano (TO), capofila, Comunità Montana del Tanagro-Alto Medio Sele (SA), Irsina (MT), Lucca Sicula (AG), Pianezze (VI) Sepino (CB) per la gestione associata della formazione di elenchi di idonei per le assunzioni di personale di cui all'articolo 3 bis del D.L. n. 80/2021; a seguito di tale Accordo si è incaricata ASMEL, Associazione per la Sussidiarietà e la Modernizzazione degli Enti Locali di svolgere le attività di supporto all'indizione e gestione delle procedure selettive per la formazione degli Elenchi di Idonei e delle attività consequenziali propedeutiche alle assunzioni da parte degli Enti aderenti; in data 12/04/2022 è stato pubblicato in G.U.R.I. IV Serie Speciale CONCORSI n. 29 l'Avviso inerente alla Selezione pubblica per la formazione di un elenco di idonei per l'assunzione a tempo indeterminato e determinato per diversi profili ai sensi dell'art.3-bis del DL n.80/2021, convertito in legge n.113/2021; ad esito delle prove selettive in data 13 ottobreo 2022 il RUP di ASMEL ha reso pubblico l'Elenco Idonei relativo al Profilo di cui in oggetto; in data 14 ottobre 2022 tale provvedimento è stato approvato dal Comune di Carignano in qualità di Ente capofila del richiamato Accordo stipulato ai sensi dell'art.15 della legge n.241/90 ai fini dell'espletamento della procedura di cui all'articolo 3-bis del D.L. n.80/2021, convertito in legge n.113/2021; ai sensi del comma 3 dell'art.3-bis del D.L. n.80/2021, convertito in legge n.113/2021 l'Ente può esperire la relativa procedura in assenza di una propria graduatoria valida. Premesso, altresì, che: con Deliberazione di Giunta Comunale n. 35 del 23.04.2021, esecutiva ai sensi di legge, è stato approvato il programma triennale di fabbisogno del personale, per gli anni 2021/2022/2023, comprensiva della dotazione organica dell'ente; nel suddetto programma figura anche la copertura di n. 1 posto di ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO cat. D1; nella seduta del 15.12.2021 la Commissione per la Stabilità Finanziaria degli Enti Locali (COSFEL) presso il Ministero dell'Interno ha approvato il suddetto fabbisogno, trasmettendo al Comune di Camerota il relativo provvedimento con nota prot n. 30127 del 31.12.2022; l'ente non è titolare di alcuna graduatoria in corso di validità relativa al profilo di cui in oggetto; con Determinazione R.C.G. n. 490/2022 del 03.11.2022 - n. Det. 78/2022 Settore Economico Finanziario è stato stabilito di avviare la procedura di interpello dell'Elenco Idonei per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato, di ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO Cat. D1, approvando il relativo "Bando di interpello" (allegato "A") al citato atto e di procedere all'espletamento della prova selettiva volta alla formazione di una graduatoria per la copertura del posto in questione; in data 03.11.2022 e fino al 18.11.2022 il "Bando di interpello", inviato all'ASMEL, è stato pubblicato all'Albo pretorio on line, nonchè lo stesso è stato pubblicato sul sito istituzionale dell'Ente nella sezione Amministrazione Trasparente - Sottosezione "Bandi di Concorso"; con Determinazione R.C.G. n. 516/2022 del 10.11.2022 - n. Det. 84/2022 Settore Economico Finanziario-è stata costituita la Commissione esaminatrice, nella composizione sopra riportata; in data 25 novembre 2022 è stato assunto al protocollo dell'Ente al n. 24202 l'elenco, trasmesso da ASMEL, degli idonei che hanno manifestato la disponibilità a partecipare alla selezione in oggetto. LA COMMISSIONE ESAMINATRICE a questo punto, prende in consegna dal Responsabile del Servizio Personale copia dei predetti documenti relativi alla selezione in epigrafe, e, nello specifico, l'elenco degli idonei che hanno manifestato disponibilità in numero di 561 (cinquecentosessantuno), che viene allegato al presente verbale, nonché il Regolamento disciplinante le modalità di accesso agli impieghi e disciplina delle procedure selettive, approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 109 del 06.10.2022. Gli atti stessi vengono, quindi, affidati dalla Commissione al Presidente e da questi al Segretario. Prima di iniziare le operazioni di selezione, i componenti della commissione, esaminato l'elenco recante i nominativi degli interessati alla presente procedura e, in particolare, le generalità degli stessi, danno atto della propria regolare costituzione e, con la sottoscrizione del presente verbale, confermano di non aver riscontrato casi di cui all'art. 35, comma 3, lett. e), del D.Lgs. n. 165/2001 e che, né il presidente, né i componenti, né il segretario si trovano in situazioni di incompatibilità, tra loro o rispetto ai candidati, ai sensi dell'art. 51 del Codice di procedura civile. Ciascun componente della commissione dà, inoltre, atto di aver già sottoscritto e presentato agli atti dell'Ente, unitamente all'accettazione della nomina, la dichiarazione di assenza di condizioni di incompatibilità, ai sensi dell'articolo 11, comma 1 e dell'articolo 9, comma 2, del D.P.R. n. 487/1994 e dell'articolo 35-bis del D.Lgs. n. 165/2001 e successive modifiche ed integrazioni. Prende atto, quindi, dell'elenco allegato A dei n. 561 idonei che hanno manifestato la disponibilità a partecipare alla presente selezione, con riserva di accertamento dell'effettivo possesso dei requisiti di accesso che gli stessi hanno dichiarato di possedere. Definizione dei criteri di valutazione della prova orale e dello svolgimento della stessa. LA COMMISSIONE ESAMINATRICE Prende atto ed accerta che, secondo quanto previsto dal "Bando di interpello", la presente procedura concorsuale si svolgerà mediante un esame in forma orale sulle seguenti materie: Diritto amministrativo degli enti locali; Disciplina dei contratti pubblici; Disciplina del pubblico impiego. La Commissione conferma che la prova si terrà il giorno 28 novembre 2022, presso la Casa Comunale, Sala Consiliare -Piazza S. Vincenzo n. 5 -Camerota Capoluogo (SA), con inizio alle ore 9,30 e si protrarrà anche nel pomeriggio, ove occorra, con una sospensione dalle ore 14,00 alle ore 15,00, fino alle ore 19,30. Stante l'elevato numero dei candidati, prima dell'inizio della prova, la Commissione, sempre in data 28 novembre 2022, fisserà il calendario della prosecuzione della prova, fermo quanto di seguito. Indi, prende visione della PEC pervenuta in data 22.11.2022, assunta al protocollo dell'Ente al n. 23771, del candidato SCUDERI ANTONINO, ed ammette sin d'ora lo stesso, valutata la fondatezza della richiesta formulata con la predetta PEC, a sostenere la prova orale il giorno 28 novembre 2022 come primo candidato da esaminare. La Commissione si riserva di valutare ulteriori e analoghe richieste eventualmente pervenute entro la data e l'ora di chiusura del presente verbale. Non sono ammesse richieste successive alla data e all'ora di chiusura del presente verbale di eventuali cambi di data. I candidati non presenti il giorno 28 novembre 2022 all'ora di inizio stabilita per la prova verranno considerati rinunciatari e, comunque, non saranno ammessi alla stessa. Parimenti saranno esclusi i candidati che si presenteranno in ritardo rispetto all'orario di conclusione del riconoscimento dei partecipanti. Ai fini dell'ordine di ammissione al colloquio, la Commissione, non essendo possibile l'effettuazione del sorteggio pubblico della lettera dell'alfabeto dal cui cognome iniziare la prova, stabilisce di seguire, per lo svolgimento della prova orale, lo stretto ordine dei candidati così come fornito da elencazione ASMEL. Il punteggio massimo assegnabile alla prova è di 10 (dieci) punti ed il minimo per il superamento della stessa è di 7 (sette) punti. Non è prevista l'attribuzione di punteggi per titoli. Al fine di assicurare la massima trasparenza amministrativa e procedurale, la Commissione decide di prestabilire i criteri di espletamento e valutazione della prova, cui saranno sottoposti i candidati che si presenteranno alla prova stessa, nel giorno fissato, e, pertanto, all'unanimità, LA COMMISSIONE ESAMINATRICE con riferimento alla prova concorsuale, stabilisce quanto di seguito. Per quanto riguarda, in generale, i criteri di massima per la valutazione della prova di esame, da adottare per l'espletamento della selezione, si fa riferimento, innanzitutto, al bando di interpello, poi, a quanto stabilito nel Titolo III del Regolamento disciplinante le modalità di accesso agli impieghi e disciplina delle procedure selettive del Comune di Camerota e, per quanto non da questo disciplinato, alle disposizioni contenute nel D.P.R. n. 487/94 e successive modificazioni e integrazioni. A. Prova orale La prova orale consiste in un colloquio individuale, riguardante le materie indicate nel bando, mirato ad accertare le conoscenze tecniche specifiche dei candidati, la padronanza di uno o più argomenti, la capacità di sviluppare ragionamenti complessi nell'ambito degli stessi. A tal fine, saranno predisposte un numero di buste, pari al numero dei candidati di ciascuna seduta della prova orale più una, contenenti ognuna di esse almeno n. 1 domanda su ciascuna delle materie prima indicate, predeterminate dalla Commissione esaminatrice in seduta riservata, lo stesso giorno di volgimento della prova. Ogni candidato, chiamato a conferire, avrà la possibilità di scegliere una delle anzidette buste, chiuse dalla Commissione esaminatrice, contenenti l'elenco delle domande, contraddistinto da un numero identificativo, e poste sul tavolo della Commissione in ordine sparso. Per garantire l'imparzialità della prova le domande saranno lette dagli stessi candidati, nell'ordine in cui esse sono elencate, e a ciascuna di esse sarà fornita la risposta. La valutazione della Commissione sarà formulata al termine di ciascuna prova individuale, in seduta riservata e l'esito complessivo sarà esposto nella sede di espletamento della prova. La prova orale è valutata in 10/10 e si considera superata ove il candidato abbia ottenuto la votazione minima di 7/10. La Commissione, tenendo conto che il bando di interpello prevede che alla prova orale possa essere attribuito un punteggio massimo complessivo di punti 10 e tenendo conto del numero delle domande da porre ai candidati, stabilisce che il voto complessivo è dato dalla media dei voti attribuiti da ogni componente al singolo candidato; Nella valutazione delle risposte fornite dai candidati alle domande sulle materie/argomenti oggetto della prova orale, ciascun componente della Commissione esaminatrice terrà conto della padronanza delle conoscenze, della capacità logico-argomentativa, della capacità dialettica e linguistica, adottando la seguente graduazione di giudizio, per ciascuna di esse: eccellente (corrisponde ad un punteggio pari a 10/10): conoscenza completa e approfondita delle materie d'esame, con piena padronanza degli argomenti; ottimo uso di un linguaggio specifico; ottima capacità di argomentazione; interpretazione critica dei contenuti e dimostrazione di ampia autonomia di giudizio; capacità di rigorosa documentazione e coerenza argomentativa; capacità di relazionare gli argomenti con apporti personali di giudizio in maniera disinvolta, prettamente corretta e scorrevole; esposizione brillante; ottimo (corrisponde ad un punteggio compreso tra 9/10 e 9,99/10): conoscenza completa delle materie d'esame; buon uso di un linguaggio specifico/appropriato e spunti di elaborazione personale; buone capacità di argomentazione; elaborazione chiara, con una soddisfacente proprietà lessicale; applicazione corretta e autonoma di regole, leggi e teorie in situazioni diversificate e in campi diversi; argomentazione approfondita, capacità di analisi e sintesi efficaci, non disgiunte da capacità critiche; buono (corrisponde ad un punteggio compreso tra 8/10 e 8,99/10): conoscenza ampia delle materie d'esame; buona capacità di analisi e di sintesi; esposizione organizzata e fluente; buona conoscenza del linguaggio e delle terminologie specifiche; discreto (corrisponde ad un punteggio compreso tra 7/10 e 7,99/10): conoscenza accettabile dei contenuti essenziali e fondamentali; lessico globalmente appropriato e sufficiente; capacità di sintesi ordinata; elaborazione corretta e adeguata, semplice ma coerente; comprensione dei contenuti, senza commettere errori; svolgimento di analisi complete ma non approfondite; sufficiente (corrisponde ad un punteggio compreso tra 6/10 e 6,99/10): conoscenze frammentarie ma pertinenti, se pur limitate ai contenuti fondamentali; capacità limitata e/o incerta di relazionare in modo pertinente; lessico appena sufficiente, anche se non del tutto appropriato; capacità di effettuare analisi e sintesi, pur se parziali e imprecise; preparazione superficiale di elementi conoscitivi importanti; permanenza di elementi di preparazione e di nuclei di conoscenza aventi qualche organicità e precisione analitica, ma che non risultano dominanti e caratterizzanti il quadro generale; insufficiente (corrisponde ad un punteggio pari o inferiore a 5,99/10): conoscenze incomplete, superficiali lacunose o inesistenti degli argomenti oggetto della prova; difficoltà di coordinamento logico; errori e/o improprietà lessicali, tali da rendere oscuro il senso del discorso; esposizione disorganica e/o uso improprio del linguaggio e delle terminologie specifiche; indisponibilità a sostenere il colloquio. Al termine dell'espletamento delle prove orali di tutti i candidati, la Commissione provvederà alla formulazione della graduatoria provvisoria finale, con l'attribuzione dei punteggi assegnati a ciascun candidato secondo l'ordine decrescente della votazione complessiva ed alla pubblicazione degli esiti all'Albo pretorio on line e sul sito istituzionale dell'Amministrazione. La Commissione esaminatrice conviene che provvederà nella successiva seduta, prima dello svolgimento della prova orale, alla definizione dei quesiti/domande da sottoporre ai candidati. EVENTUALI ISTRUZIONI, E OGNI ULTERIORE COMUNICAZIONE VERRANNO RESE NOTE AI CANDIDATI ATTRAVERSO LA PUBBLICAZIONE DI APPOSITI AVVISI SUL SITO ISTITUZIONALE DEL COMUNE DI CAMEROTA http://www.comune.camerota.sa.it, NELLA SEZIONE "AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE" -"BANDI DI CONCORSO". TALI COMUNICAZIONI HANNO VALORE DI NOTIFICA. L'AMMINISTRAZIONE POTRA' PROCEDERE AD ULTERIORI COMUNICAZIONI SCRITTE AI SINGOLI CANDIDATI, ANCHE A MEZZO DELLE RISPETTIVE PEC INDIVIDUALI OVVERO TRAMITE ASMEL. SARÀ, COMUNQUE, CURA DEI CANDIDATI CONSULTARE ORARIO E LUOGO DI SVOLGIMENTO DELLE PROVE. L'ENTE DECLINA OGNI RESPONSABILITÀ IN MERITO ALLA MANCATA CONSULTAZIONE DELLE COMUNICAZIONI DA PARTE DEI CANDIDATI. Infine, la Commissione esaminatrice stabilisce in 30 (trenta) giorni dalla ultima data di effettuazione della prova orale il termine di conclusione del procedimento concorsuale, disponendo che al suddetto termine sia data pubblicità tramite affissione all'Albo pretorio on line dell'Ente e sul predetto sito istituzionale. Alle ore 17:00, l'odierna seduta viene dichiarata chiusa, disponendo la trasmissione del presente verbale all'ufficio competente per la sua pubblicazione all'Albo on line e sul sito web istituzionale del Comune di Camerota, nella Sezione "Amministrazione trasparente" -"Bandi di concorso". La Commissione si aggiorna per il prosieguo dei lavori al 28 novembre 2022 ore 8:00. Si dà atto che la Commissione ha assunto le decisioni riportate nel presente verbale con il consenso unanime dei suoi componenti. Letto, confermato e sottoscritto. Il Presidente: (dott. Arch. Pasquale LEONE) F.to Pasquale Leone Il Componente (dott.ssa Angela DEL BAGLIVO) F.to Angela Del Baglivo Il Componente (dott.ssa Germana D'ALASCIO) F.to Germana D'Alascio Il Segretario (sig. Francesco D'ONOFRIO) F.to Francesco D'Onofrio
Rispondi

Da: Clarissa	26/11/2022 15:50:32
Grazie Ilgama. Io comunque non riesco a consultare l'albo. Potresti eventualmente inviare anche l'allegato A con l'elenco dei nominativi, giusto x verificare se ci sono Grazie
Rispondi

Da: ilgama	26/11/2022 16:38:29
@Clarissa Purtroppo il formato dell'allegato con i nominativi non mi permette di fare copia/incolla. L'albo pretorio online era funzionante fino ad ieri sera, per questo ho il file. Inoltre, anche se parliamo di un elenco reso pubblico, non sono certo che tutte le persone elencate nell'allegato siano "tranquille" a vedere pubblicato il loro nominativo anche su questo forum. Se hai una mail temporanea posso inviarti direttamente il file.
Rispondi

Da: Dettofatto	26/11/2022 18:49:01
Per chi vuole partecipare al concorso per Orta di Atella quale manuale state studiando?grazie a chi mi risponderà?
Rispondi

Da: Bb	27/11/2022 19:31:51
Io non parteciperò ma puoi tranquillamente procurarti materiale su internet ...appunti,dispense ecc....
Rispondi

Da: Bb	27/11/2022 19:33:33
...oppure puoi procurarti un manuale sulla figura specifica del concorsi...ce ne sono tanti e tutti fatti bene
Rispondi

Da: Bb	27/11/2022 19:33:46
...oppure puoi procurarti un manuale sulla figura specifica del concorso..ce ne sono tanti e tutti fatti bene
Rispondi

Da: Clarissa	27/11/2022 20:13:37
@Ilgama. Grazie, ma non credo che parteciperò . Troppa disorganizzazione per chi deve viaggiare e non sa neanche quando dovrebbe andare a sedersi x il colloquio. Al prossimo giro.
Rispondi

Da: Dettofatto	28/11/2022 10:17:49
Grazie volevo confrontarmi con qualcuno che si sta preparando va bene grazie ancora Bb
Rispondi

Da: Flavia09	28/11/2022 16:11:31
Buon pomeriggio, qualcuno che ci indirizza sull'orale di oggi di Camerota? Per capire anche come si sono organizzati alla fine. Grazie a chi risponderà.
Rispondi

Da: Clarissa	28/11/2022 17:07:28
Si, se qualcuno può farci qualche informazione. Grazie
Rispondi

Da: Clar85	28/11/2022 17:49:30
Cioè 560 all'interpello di Camerota??sempre più convinta dell'inutilità di questa selezione e idoneità
Rispondi

Da: ilgama	28/11/2022 18:05:48
Spero che abbiano trovato una soluzione ottimale per limitare il disagio di chi si è presentato stamattina. Ma, sinceramente, dubito che ne esistesse una...
Rispondi

Da: Compagno Gonzalo	29/11/2022 17:19:43
Com'è andata a finire a Camerota?
Rispondi

Da: Clarissa	29/11/2022 17:39:17
Nessuno posta informazioni?
Rispondi

Da: Clarissa	29/11/2022 17:39:23
Nessuno posta informazioni?
Rispondi

Da: Diana1981	29/11/2022 18:35:50
Salve, a Camerota dopo l'identificazione, che è durata fino alle 12:00 circa, dei 561 eravamo presenti in 109. Siamo, quindi, stati suddivisi in 4 turni, pertanto gli orali dureranno fino a giovedì. Abbiamo iniziato la prova verso le 13:00. La commissione ha predisposto le buste in cui erano indicate le tre domande. Ogni candidato, nel momento in cui si è seduto ha scelto la propria busta, letto le tre domande e iniziato la prova. La commissione non ha fatto altre domande ne' è intervenuta in alcun modo. Alla fine della giornata hanno affisso l'elenco con i voti di coloro che hanno sostenuto la prova. Alla fine dei quattro giorni verra' stilata la graduatoria finale.
Rispondi

Da: Clarissa	29/11/2022 19:03:56
Grazie Diana1981. Ma le domande sono semplici? Ed i voti? Visto che si passa con un minimo di 7/10. Nessuno si è lamentato dell'organizzazione? Nel mio caso, io avrei dovuto affrontare un viaggio , come credo la maggior parte di noi. Puoi fare qualche altra informazione?
Rispondi

Da: Diana1981	29/11/2022 20:29:47
Semplici o meno credo sia un po' soggettivo...però le domande sono state sicuramente piuttosto specifiche. Ieri su 20 persone solo in 5 lo abbiamo superato. Eravamo tutti un po' stremati dal viaggio e per i tempi di attesa, c'erano persone venute dalla Sicilia, Puglia, Calabria... e pensa che chi non lo ha sostenuto ieri dovrà tornare (o decidere se ritornare) nei giorni successivi.
Rispondi

Da: Clar85	30/11/2022 09:41:35
Chissà poi in caso di parità di voto all'orale qual è la variabile per stilare la graduatoria. Cmq io per principio parteciperò solo agli interpelli vicino casa.. Non trovo giusto dover andare in Sicilia o altre regioni togliendo la possibilità alle persone del posto..
Rispondi

Da: AmicidellaprovaUnica	30/11/2022 10:18:34
Pubblicato un nuovo interpello per Istruttori Amministrativi cat. c: COMUNE DI REANO (TO)
Rispondi

Da: Lucky76	1 - 30/11/2022 10:48:30
Scusa Diana, la prova era scritta oppure orale? Cioè, alle tre domande contenute nella busta, avete risposto in forma scritta oppure orale?
Rispondi

Da: Diana1981	30/11/2022 12:25:45
In forma orale
Rispondi

Da: stestefy	30/11/2022 12:39:12
@amici della prova.... Ciao ho visto l'interpello per Torino sul sito ASMEL, a differenza di altri interpelli per questo non ho ricevuto PEC. Voi l'avete ricevuta oppure può capitare che non la inviino?
Rispondi

Da: Angela	30/11/2022 15:43:05
Neanche a mio figlio è arrivata per Torino. Comunque in Calabria possibile che non ci sono interpelli?
Rispondi

Da: Compagno Gonzalo	30/11/2022 15:54:02
Cmq per quanto l'ambito delle materie sia più ristretto rispetto ad altri concorsi, al momento la competizione è assai più elevata: c'è 1 solo posto per 109 candidati effettivi.
Rispondi

Da: Info.	01/12/2022 00:20:53
Qualcuno che ha già partecipato a qualche orale di istruttore direttivo amm. potete scrivere qualche domanda che è uscita? In modo da capire il livello di specificità
Rispondi

Da: Flavia09	01/12/2022 09:22:45
Infatti, grazie. Assurdo poi che chi ha affrontato un viaggio, trova anche la sorpresa di dover ritornare 😳
Rispondi

Da: Flavia09	01/12/2022 12:04:05
Poi mi piacerebbe anche capire come funzionano le graduatorie che stilano dopo l'orale. Altri entri possono attingere?
Rispondi

Da: AmicidellaprovaUnica	01/12/2022 12:08:45
No, non potranno attingere altri enti dalla graduatoria stilata da comune X
Rispondi