- Nei contesti lavorativi, può essere utilizzata un certo tipo di euristica. La preferenza per le somiglianze con un certo prototipo o per le probabilità soggettive rispetto ai dati oggettivi per valutare persone, che tipologia è?   Euristica della rappresentatività

- Nei gruppi naturali di adolescenti, secondo Sherif le norme:   Non hanno lo stesso carattere di obbligatorietà per tutti i membri

- Nei processi di polarizzazione il confronto con gli altri a cosa può essere finalizzato secondo Festinger?   Al raggiungimento dell'approvazione sociale da parte del gruppo (e dei gruppi) di cui si fa parte, nonché al fine di verificare il rispetto degli standard normativi sociali tipici del dato gruppo considerato

- Nel campo delle risorse umane, per cosa NON viene utilizzata L'Analisi del lavoro?   Costruire un PEI

- Nel Modello motivazionale di Boyatriz, l'autore distingue due tipi di competenze, quella personale e quella sociale. Quella personale come viene definita?   Come gestiamo noi stessi, la nostra vita

- Nel Modello motivazionale di Boyatriz, l'autore distingue due tipi di competenze:   Personale e sociale

- Nel processo di socializzazione, da chi è composta la relazione diadica?   È espressa dalla prima esperienza che il bambino fa con la figura materna che garantisce la gratificazione dei suoi bisogni fondamentali

- Nel processo di socializzazione, da chi è composta la relazione triadica?   Madre, bambino, padre

- Nel testo "L'influenza sociale"di Mucchi Faina, quale influenza è la più nota?   Quella esercitata da una persona sulla basa dell'autorità che le viene riconosciuta

- Nella fase della frustrazione nella Sindrome di Burnout, cosa avviene al soggetto?   Il soggetto affetto da burnout avverte sentimenti di inutilità, di inadeguatezza, di insoddisfazione

- Nella fase della stagnazione nella Sindrome di Burnout, cosa avviene al soggetto?   Inizia a rendersi conto di come le sue aspettative non coincidano con la realtà lavorativa

- Nella fase dell'apatia nella Sindrome di Burnout, cosa avviene al soggetto?   L'interesse e la passione per il proprio lavoro si spengono completamente

- Nella struttura organizzativa come si definisce il grado di divisione o di differenziazione delle attività all'interno dell'organizzazione?   Complessità

- Nella Teoria del confronto sociale di Festinger, quale tra questi concetti NON troviamo:   La tendenza a confrontarsi con altre persone non diminuisce in modo direttamente proporzionale all'aumentare della differenza tra proprie opinioni e abilità e quelle altrui

- Nella teoria della leadership carismatica di cosa si tratta?   Delle risposte emozionali dei collaboratori al comportamento del leader

- Nella teoria della probabilità di elaborazione di Petty e Cacioppo, qual'è la differenza tra percorso centrale e percorso periferico?   Il cambiamento di opinione che avviene con il percorso centrale è più profondo e duraturo, mentre il cambiamento che si verifica attraverso il percorso periferico tende ad essere di breve durata e superficiale

- Nella teoria dell'autodeterminazione Deci e Ryan identificano uno stretto collegamento con....   La motivazione intrinseca ed estrinseca

- Nella Teoria di Adams, la percezione di non equità nel trattamento induce i soggetti ad attivare delle strategie, quali?   Modifica degli input o dei risultati, modificare i propri referenti, modificare le percezioni relative agli input/output, cambiare lavoro

- Nella Teoria di Hersey e Blanchard vi è una distinzione di comportamenti di tipo....   Supportivo/direttivo

- Nella Teoria di Hersey e Blanchard vi è una distinzione di stili di leadership, nello stile Delegating il Leader come si definisce?   Fornisce un livello bassissimo di strutturazione del lavoro, scarsa guida e scarso sostegno

- Nella Teoria di Hersey e Blanchard vi è una distinzione di stili di leadership, nello stile Partecipating il Leader come si definisce?   Mostra alti livelli di sostegno ai collaboratori fornendo una scarsa guida

- Nella Teoria di Hersey e Blanchard vi è una distinzione di stili di leadership, nello stile Selling il Leader come si definisce?   Adotta uno stile di tipo consultivo

- Nella Teoria di Hersey e Blanchard vi è una distinzione di stili di leadership, nello stile Telling il Leader come si definisce?   Assume su di sé la maggior parte delle decisioni utilizzando raramente il processo di delega

- Nell'ambito della psicologia del lavoro, quali sono i componenti del "Ciclo transizionale" di Nichololson (1987)?   Preparazione, Incontro, Adattamento, Stabilizzazione

- Nell'ambito dello studio finalizzato a definire il fenomeno di conformità sociale Asch quale assunto di partenza da nel suo esperimento?   L'appartenenza di un individuo ad un gruppo, lo porta a modificare comportamento, giudizi e percezioni per uniformarsi alle aspettative del gruppo

- Nell'esperimento "della prigione" di Stanford quale Teoria mette in atto Zimbardo?   Teoria della Deindividuazione

- Nello studio degli atteggiamenti, all'interno della psicologia del lavoro, quali NON sono emersi come significativi?   Livello cognitivo

- Nello studio delle organizzazioni, viene messo in atto un processo dinamico di adattamento ai cambiamenti. Cosa si intende per accomodamento?   Adeguamento alla pressione ambientale

- Nell'orientamento professionale, la dinamica della scelta quali criteri considera?   Vocazione e scelta