Elenco in ordine alfabetico delle domande di Organizzazione aziendale
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- Nel lavoro in team... La varietà del lavoro favorisce processi di apprendimento e di innovazione già all'interno del nucleo operativo.
- Nel modello dei processi vengono individuati processi istituzionali, processi di autogoverno e processi trasversali. Rientrano nella seconda tipologia: I processi direttamente finalizzati a dare supporto all'organizzazione dell'Istituto per le sue necessità di governo e funzionamento e, quindi, finalizzati a garantire le condizioni di regolare produzione ed erogazione dei servizi istituzionali.
- Nel modello di leadership autoritaria: Il dirigente/leader individua personalmente e in modo autonomo dei chiari obiettivi, comprende le motivazioni del personale operante nel proprio gruppo di lavoro e definisce coerentemente delle appropriate e motivanti forme di ricompensa
- Nel piano strategico di un'amministrazione, l'indirizzo: è una indicazione, generalmente qualitativa, di una politica di settore definita dal Governo
- Nel settore della sanità pubblica, la riduzione del tasso di mortalità è un tipico indicatore di... Outcome
- Nella burocrazia professionale emerge il ruolo: dello staff con professionisti che agiscono con l'esercizio di competenze, mentre i dirigenti agiscono per autorità
- Nella pianificazione aziendale i piani... Possono essere modificati e/o riconsiderati in qualsiasi momento
- Nella privatizzazione funzionale lo Stato: mantiene poteri d'indirizzo e controllo strategico
- Nella progettazione di una microstruttura organizzativa, con "compito" si intende....... Un insieme di operazioni umane elementari collegate tra loro per ragioni tecniche o psicologiche.
- Nella progettazione di una microstruttura organizzativa, con "mansione" (job) si intende... L'insieme ordinato dei compiti assegnati a una persona.
- Nella teoria organizzativa della qualità totale, tutto il personale deve essere... Responsabilizzato e coinvolto nel processo di qualità
- Nella teoria organizzativa della qualità totale, tutto il personale deve essere... Responsabilizzato e coinvolto nel processo di qualità.
- Nell'ambito amministrativo, in cosa consiste la procedura? In un insieme di attività ripetitive, sequenziali e condivise tra coloro che le attuano, al fine di raggiungere un determinato risultato
- Nell'ambito del Business Process Management (BPM), i processi critici sono: quei processi che hanno un impatto diretto sul successo aziendale
- Nell'ambito del management, che cos'è un sistema? È un insieme di parti interdipendenti dotate di un fine comune e di meccanismi di feed- back tra le medesime parti
- Nell'ambito del management, il budget è: un documento previsionale in cui vengono indicate le risorse economiche allocate da un'organizzazione per svolgere una o più attività
- Nell'ambito del management, quale delle seguenti affermazioni è vera in tema di efficienza ed efficacia? L'efficienza misura il buon uso delle risorse e l'efficacia misura la capacità di raggiungere un determinato risultato
- Nell'ambito della Direzione per Obiettivi, l'analisi dei risultati finali... E' propedeutica alla valutazione delle prestazioni dei collaboratori.
- Nell'ambito della gestione della qualità, le macrofasi operative "Qualità prevista, progettata, prestata, percepita e paragonata" identificano quale modello? Il modello delle 5P
- Nell'ambito della gestione delle risorse umane, quale tra le seguenti affermazioni sul concetto di formazione è corretta? E' l'insieme di tutte le attività che comportano l'acquisizione dei metodi e delle capacità richieste per lo svolgimento del lavoro.
- Nell'ambito della qualità totale, che cosa significa Customer Satisfaction? Soddisfazione del cliente
- Nell'ambito della valutazione del personale, per valutazione della performance si intende... La valutazione delle prestazioni effettive del personale.
- Nell'ambito dell'analisi del personale mediante indicatori, che cosa si intende per "costo medio del personale"? Il rapporto tra costo complessivo nel periodo e organico medio nel periodo.
- Nell'ambito dell'analisi e progettazione della microstruttura, quando un compito richiede per il suo svolgimento un particolare percorso di apprendimento e uno specifico allenamento pratico risulta più efficiente: Che venga svolto isolatamente dagli altri compiti e sempre e soltanto dalla persona che dispone della preparazione necessaria.
- Nell'ambito dell'organizzazione del lavoro, l'approccio sistemico... Evidenzia l'interdipendenza tra risorse umane e organizzazione.
- Nell'ambito di un'organizzazione delle attività per processi cosa si intende per posizioni di lavoro? Rappresentano il livello di maggior dettaglio nella struttura organizzativa. Aggregano diverse attività all'interno di processi aziendali e ne esplicitano le responsabilità attribuite alle persone.
- Nell'attività di un'organizzazione, che cosa si intende per input? Le risorse impiegate
- Nell'attività di un'organizzazione, che cosa si intende per input? Le risorse impiegate.
- Nelle tecniche di rilevazione e analisi della qualità gli strumenti statistici della raccolta dati e dell'istogramma come sono considerati? Fondamentali.
- Nello studio delle organizzazioni la distinzione tra sistemi aperti e chiusi ricopre un ruolo cruciale. Un sistema chiuso..... Non dipende dall'ambiente in cui si trova
- Nell'organizzazione per funzioni, i livelli organizzativi fondamentali sono tre. Quale organo è specializzato nella gestione delle singole aree funzionali, con obiettivi particolari e con un'ottica necessariamente parziale dell'amministrazione aziendale? Direzione dei dipartimenti funzionali
- Nell'organizzazione per line e staff l'unità del comando... E' assicurata dalla line.
- Nell'organizzazione per line e staff, il concetto di staff esprime... L'organizzazione funzionale utilizzata nell'azienda per fornire consigli e servizi alle unità della line.