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Elenco in ordine alfabetico delle domande di Pubblico impiego

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Il Comitato dei garanti di cui all'art. 22 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., quanto dura in carica?   tre anni e l'incarico non è rinnovabile
In base a l'art. 53 co. 6 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., le disposizioni sull'incompatibilità, cumulo di impieghi e incarichi, si applicano anche ai dipendenti con rapporto di lavoro a tempo parziale?   Si, se la prestazione lavorativa è superiore al 50% di quella a tempo pieno
In base al DPR 62/13 e ss.mm.ii, nell'ipotesi in cui al dipendente pubblico venga offerto un incarico di collaborazione da un soggetto privato che abbia avuto nel biennio precedente un interesse economico significativo in decisioni o attività inerenti all'ufficio di appartenenza:   il dipendente pubblico non accetta l'incarico
In base all'art. 10 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., in che modo deve comportarsi il dipendente pubblico nei rapporti privati?   non deve sfruttare, né menzionare la posizione che ricopre nell'amministrazione per ottenere utilità che non gli spettino
In base all'art. 11 co. 2 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., gli uffici per le relazioni con il pubblico provvedono, anche mediante l'utilizzo di tecnologie informatiche:   alla ricerca ed analisi finalizzate alla formulazione di proposte alla propria amministrazione sugli aspetti organizzativi e logistici del rapporto con l'utenza
In base all'art. 11 co.2 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., a quali tra le seguenti mansioni NON provvede l'ufficio relazioni con il pubblico?   alla risoluzione di controversie contabili
In base all'art. 11 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., come sono chiamati gli uffici che provvedono alla ricerca ed analisi finalizzate alla formulazione di proposte alla propria amministrazione sugli aspetti organizzativi e logistici del rapporto con l'utenza?   Uffici per le relazioni con il pubblico
In base all'art. 13 co. 4 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., riguardante le disposizioni particolari per i dirigenti, quale tra le seguenti affermazioni NON è vera?   Il dirigente non adotta un comportamento esemplare e imparziale nei rapporti con i colleghi
In base all'art. 13 co. 5 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., quale tra le seguenti affermazioni NON è corretta?   Il dirigente non cura il benessere organizzativo nella struttura a cui è preposto
In base all'art. 15 co. 5 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., quali particolari attività sono rivolte al personale delle pubbliche amministrazioni?   attività formative in materia di trasparenza e integrità, che consentano ai dipendenti di conseguire una piena conoscenza dei contenuti del codice di comportamento
In base all'art. 17 co. 1-bis del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., i dirigenti possono delegare alcune competenze a dipendenti che ricoprono le posizioni funzionali più elevate nell'ambito degli uffici a essi affidati?   Sì, per comprovate e specifiche ragioni di servizio, per un periodo di tempo determinato e con atto scritto e motivato
In base all'art. 3 co. 1 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., il dipendente svolge i propri compiti :   nel rispetto della legge
In base all'art. 3 co.6 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., il dipendente dimostra la massima disponibilità e collaborazione nei rapporti con le altre pubbliche amministrazioni?   Si, assicurando lo scambio e la trasmissione delle informazioni e dei dati in qualsiasi forma anche telematica
In base all'art. 33 co. 5 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., in situazioni di soprannumero o di eccedenze di personale, una P.A.:   verifica la ricollocazione totale o parziale del personale in eccedenza nell'ambito della stessa amministrazione
In base all'art. 33 co. 7 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., è collocato in disponibilità, trascorsi ________giorni dalla comunicazione alle rappresentanze unitarie del personale e alle organizzazioni sindacali il personale che non possa essere ricollocato presso altre amministrazioni nell'ambito regionale.   novanta
In base all'art. 33 co. 7 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., è collocato in disponibilità, trascorsi novanta giorni dalla comunicazione alle rappresentanze unitarie del personale e alle organizzazioni sindacali:   il personale che non abbia preso servizio presso la diversa amministrazione secondo gli accordi di mobilità
In base all'art. 35 co. 3-bis del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., le determinazioni relative all'avvio di procedure di reclutamento sono adottate da ciascuna pubblica amministrazione:   Tra l'altro, sulla base della programmazione triennale del fabbisogno di personale
In base all'art. 5 co. 1 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., il dipendente che aderisca ad un partito politico o sindacato deve tempestivamente comunicarlo al responsabile dell'ufficio?   No
In base all'art. 52 co. 4 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., nei casi di utilizzo del dipendente in mansioni superiori, il lavoratore ha diritto al trattamento previsto per la qualifica superiore?   Sì, per il periodo di effettiva prestazione
In base all'art. 53 co. 1-bis del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., in riferimento al rapporto di lavoro nelle P. A., possono essere conferiti incarichi di direzione di strutture deputate alla gestione del personale a soggetti che abbiano rivestito cariche in partiti politici?   Si, se sono trascorsi più di 2 anni dalla cessazione dalle cariche
In base all'art. 53 co. 8 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., le P. A. possono conferire incarichi retribuiti a dipendenti di altre P.A.?   Sì, previa autorizzazione dell'amministrazione di appartenenza dei dipendenti stessi
In base all'art. 55-bis co. 4 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., con riferimento alle forme ed ai termini del procedimento disciplinare, prima dell'applicazione della sanzione disciplinare il dipendente deve essere sentito a sua difesa?   Si, prima dell'applicazione della sanzione disciplinare il dipendente deve essere sentito a sua difesa
In base all'art. 55-novies del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., l'affermazione: "i dipendenti delle amministrazioni pubbliche che svolgono attività a contatto con il pubblico sono tenuti a rendere conoscibile il proprio nominativo mediante l'uso di cartellini identificativi o di targhe da apporre presso la postazione di lavoro", è:   Vera, salvo che per alcune categorie di personale per le quali tale disposizione non trova applicazione
In base all'art. 68 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii., i dipendenti delle pubbliche amministrazioni eletti al Parlamento nazionale:   Sono collocati in aspettativa senza assegni per la durata del mandato. Essi possono optare per la conservazione, in luogo dell'indennità parlamentare, del trattamento economico in godimento presso l'amministrazione di appartenenza
In base all'art.15 co.2 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., le amministrazioni si avvalgono dell'ufficio procedimenti disciplinari ai fini dell'attività di vigilanza e monitoraggio?   Si
In base all'art.8 del DPR 62/13 e ss.mm.ii., il dipendente in che modo collabora con il responsabile?   segnalando al proprio superiore gerarchico eventuali situazioni di illecito, fermo restando l'obbligo di denuncia all'autorità giudiziaria
In riferimento alle mansioni, l'art. 52 co. 2 del D. Lgs. 165/01 e ss.mm.ii. prevede ipotesi in cui il prestatore di lavoro possa essere adibito a mansioni proprie della qualifica immediatamente superiore. Indicare quale delle seguenti è un'ipotesi corretta:   Sostituzione dipendente assente con diritto alla conservazione del posto