- Realizzare la migliore utilizzazione delle risorse umane nelle pubbliche amministrazioni, assicurando la formazione e lo sviluppo professionale dei dipendenti, applicando condizioni uniformi rispetto a quello del lavoro privato, garantendo pari opportunità alle lavoratrici ed ai lavoratori nonché l'assenza di qualunque forma di discriminazione e di violenza morale o psichica è uno dei principi cardini:   Del D.Lgs. n. 165/2001

- Relativamente al periodo di prova del dipendente assunto in servizio a tempo indeterminato, indicare quale tra queste affermazioni è vera secondo il CCNL 2016/2018.   La durata del periodo di prova è di due mesi per i dipendenti inquadrati nelle categorie A e B e sei mesi per le restanti categorie

- Riguardo ai permessi per il diritto allo studio di cui all'articolo 45 del CCNL del comparto Funzioni locali, indicare quale tra queste affermazioni è vera.   Spettano anche ai lavoratori con rapporto di lavoro a tempo determinato non inferiore a sei mesi continuativi, comprensivi anche di eventuali proroghe e vengono riproporzionati alla durata temporale del contratto stipulato