- I BANDI PER LA FORMAZIONE WELFARE PREVEDONO COME CATEGORIA RISERVATA, TRA GLI ALTRI, I DISABILI AI SENSI DELLA LEGGE 104/92 ART. 3, COMMA 1 E 3?   SI

- I benefici degli Assegni di Frequenza e Contributi Formativi in favore di orfani e figli portatori di handicap di lavoratori e pensionati iscritti alla Gestione Assistenza Magistrale, sono erogati dalle Sedi Inps territorialmente competenti   NO

- I BENEFICI ECONOMICI PER LA FREQUENZA DI CORSI ITS (ISTITUTI TECNICI SUPERIORI) PREVEDONO IL RIMBORSO DI UN IMPORTO PARAMETRATO SECONDO IL VALORE ISEE DEL NUCLEO FAMILIARE?   NO

- I collaboratori coordinati e continuativi sono iscritti alla Gestione separata di cui all'art. 2, comma 26, della Legge 8 agosto 1995, n. 335:   si

- I comitati amministratori dei Fondi di solidarietà assumono le loro decisioni con delibera?   SI

- I Contributi per Handicap grave e Grave malattia erogati dalla Gestione Assitenza dell'ex IPOST, possono essere concessi a:   L'iscritto; il coniuge\unito civilmente; il vedovo\a dell'iscritto\a titolare di pensione di reversibilità; i figli conviventi o domiciliati presso case di cura o assistenza

- I contributi previdenziali obbligatori ...(Fonte: art. 2114 c.c.)   Devono essere versati entro i termini e con le modalità di calcolo stabilite dalla legge

- I dati della denuncia aziendale di cui all'articolo 5, comma 1, lettere a), c) e d), del decreto legislativo 11 agosto 1993, n. 375:   possono essere acquisiti d'ufficio dall'INPS, dal fascicolo aziendale di cui all'articolo 9 del regolamento di cui al decreto del Presidente della Repubblica 1° dicembre 1999, n. 503, istituito nell'ambito dell'anagrafe delle aziende agricole, gestito dal Sistema informativo agricolo nazionale (SIAN)

- I datori di lavoro devono comunicare mensilmente all'INPS i dati retributivi e le informazioni utili al calcolo dei contributi ...(Fonte: art. 44, L. n. 269/2003)   Attraverso la denuncia contributiva trasmessa mediante un apposito flusso telematico denominato Uniemens

- I dipendenti a tempo indeterminato della PA hanno diritto alla Naspi?   No

- I fondi di solidarietà sono amministrati da:   un comitato amministratore

- I fondi di solidarietà sono:   gestiti dall'Inps e amministrati da un comitato amministratore

- I fondi di solidarietà sono:   gestioni dell'INPS

- I funzionari ispettivi dell'Istituto operano in collaborazione con:   Carabinieri e Guardia di Finanza

- I funzionari ispettivi dell'Istituto sono detti:   Ispettori di vigilanza

- I lavoratori agricoli operai a tempo determinato:   Presentano la domanda telematica di Assegno per il nucleo familiare all'Inps che provvede al pagamento diretto

- I lavoratori e le lavoratrici iscritte alla gestione separata Inps hanno l'obbligo di astensione dall'attività lavorativa durante il periodo di maternità/paternità?   No ma rimane fermo l'obbligo di astensione in caso di fruizione del congedo parentale

- I lavoratori marittimi hanno diritto ad accedere alle prestazioni pensionistiche:   previste dal Fondo pensioni lavoratori dipendenti e a prestazioni pensionistiche specifiche di categoria

- I padri lavoratori autonomi (artigiano, commerciante, coltivatore diretto, colono, mezzadro, imprenditore agricolo a titolo principale, pescatore autonomo della piccola pesca marittima e delle acque interne) hanno diritto al congedo parentale?   No

- I periodi non coperti da assicurazione corrispondenti a quelle che danno luogo al congedo parentale, collocati temporalmente al di fuori del rapporto di lavoro, possono essere riscattati nella misura massima di:   cinque anni

- I permessi di cui alla legge n. 104/92 possono essere richiesti anche per assistere il convivente di fatto di cui ai commi 36 e 37, dell'art. 1, della legge n. 76/ 2016?   Si

- I permessi di cui all'art 33 della legge n. 104/92 possono esser fruiti anche dai genitori adottivi o affidatari?   Si

- I rapporti di collaborazione tra INPS e Caf in materia di ISEE sono disciplinati da una:   Convenzione

- I rapporti di collaborazione tra INPS e Caf in materia di Reddito di cittadinanza e Pensione di cittadinanza sono disciplinati da una:   Convenzione

- I regolamenti comunitari di sicurezza sociale si applicano a quale tra i seguenti Stati?   Lituania

- I requisiti di cittadinanza e residenza ai fini del RdC/PdC possono essere autodichiarati?   Si, sono autodichiarati in domanda

- I richiedenti HCP2019 della prestazione prevalente possono usufruire anche delle prestazioni integrative?   Si

- I Sussidi scolastici per orfani erogati dalla Gestione Assistenza dell'ex IPOST, sono concessi per la frequenza di:   Asili nido, scuola dell'infanzia e scuola primaria, scuola secondaria di primo e secondo grado, corsi universitari di laurea

- I trattamenti economici legati alla disabilità rilevano per il reddito familiare ai fini RdC/PdC?   No, non rilevano

- I trattamenti pensionistici di invalidità possono essere revisionati?   Sì

- I trattamenti pensionistici di invalidità possono trasformarsi in pensione di vecchiaia?   Solo l'assegno ordinario di invalidità e la pensione di invalidità

- I valori della scala d'equivalenza ai fini del RdC equivalgono a quelli presenti nell'attestazione ISEE?   No. La valorizzazione della scala d'equivalenza ai fini RdC sono specificati dall'art.2, comma 4 del D.L. 4/2019, convertito in L. 26/2019

- Il "Bonus Nido" è un beneficio erogato:   su domanda del genitore richiedente

- Il 3 luglio 2019 è entrato in vigore, anche per il settore dei recuperi contributivi, il sistema europeo EESSI (Electronic Exchange of Social Security Information - Scambio elettronico di informazioni in materia di sicurezza sociale) che prevede che gli scambi di dati tra gli enti previdenziali dei Paesi dell'Unione Europea avvengano   per via telematica, attraverso i SED (Documenti elettronici strutturati), inseriti all'interno di flussi di lavoro standardizzati (BUC - Business Use Cases)

- Il beneficio denominato "assegni integrativi" della Gestione assistenza magistrale può essere di due tipi:   Assegno temporaneo integrativo e assegno integrativo per malattia

- Il bonus baby sitting da quale Ente è concesso?   E' concesso dall'INPS

- Il Bonus per la frequenza di asili nido è corrisposto dall'Inps per contribuire al pagamento delle rette di:   asili nido pubblici e asili nido privati autorizzati

- Il bonus per la frequenza di asili nido e altre forme di supporto presso la propria abitazione è:   un contributo per il pagamento di rette per la frequenza di asili nido pubblici e privati e di forme di assistenza domiciliare in favore di bambini con meno di tre anni affetti da gravi patologie croniche

- Il Casellario dei Lavoratori Attivi costituisce l'Anagrafe generale delle posizioni assicurative condivisa tra tutte le amministrazioni dello Stato e gli organismi gestori di forme di previdenza e assistenza obbligatorie, secondo modalità di consultazione e di scambio di dati disciplinate dal D.M. 4 febbraio 2005. Quale organismo o ente è, attualmente, preposto al monitoraggio e alla verifica delle attività attinenti alla gestione del Casellario?   Il Ministero del Lavoro e delle politiche sociali - Direzione Generale per le Politiche Previdenziali ed Assicurative

- Il certificato medico introduttivo ha una validità di:   90 giorni dalla data di emissione

- il coniuge del titolare può beneficiare degli interventi previsti dal Bando Home Care Premium 2019?   Si, qualora non sia intervenuta sentenza di separazione con il titolare vivente

- Il contribuente che intende regolarizzare la propria posizione debitoria in forma rateale è identificato:   con il codice fiscale

- Il contributo massimo erogabile per la frequenza di asili nido, a partire dal 2020, è determinato da:   ISEE Minorenni in corso di validità

- Il contributo per la frequenza di asili nido può essere richiesto da cittadini comunitari?   sì

- Il D.Lgs. n. 148/2015 quali disposizioni contiene?   Disposizioni per il riordino della normativa in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporti di lavoro

- il datore di lavoro è tenuto al versamento del contributo di finanziamento al Fondo di Garanzia istituito dall'articolo 2 della legge 29 maggio 1982, n. 297   il contributo è interamente a carico del datore di lavoro ed è pari allo 0,20% della retribuzione imponibile ed allo 0,40% per i lavoratori delle aziende industriali con qualifica di dirigente

- Il Decreto 7 marzo 2007, n. 45 " Regolamento di attuazione del'art. unico comma 347 della Legge 23 dicembre 2005 n. 266 ", ha previsto, in materia di accesso alle prestazioni creditizia agevolate erogate dall'ex Inpdap, per i dipendenti di enti e amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, iscritti ai fini pensionistici presso enti o gestioni previdenziali diverse dall'Inpdap, di poter aderire alla gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali. Qual è l'aliquota contributiva rispetto alla retribuzione contributiva di cui al comma 242 della legge n. 662 del 1996, determinata ai sensi dell'articolo 2, commi 9 e 10, della legge 8 agosto 1995, n. 335?   0,35%

- Il dipendente pubblico cosiddetto OPTANTE destina a previdenza complementare:   Una quota del TFR spettante

- Il direttore della competente sede dell'Istituto può sospendere, ai sensi dell'art. 46, comma 9, della legge 9 marzo 1989 n.88, l'esecuzione della decisione del locale Comitato provinciale assunta su ricorso in materia di indennità economica di malattia?   Si, qualora si evidenzino profili di illegittimità nella decisione del Comitato provinciale

- Il diritto al “TFR dipendenti pubblici” matura in caso di rapporti di lavoro della durata:   di 15 giorni consecutivi nel mese

- Il diritto alle indennità tubercolari si prescrive:   In 5 anni

- Il Documento Unico di Regolarità Contributiva attesta la regolarità contributiva:   di un operatore economico nei confronti di Inps, Inail e Casse edili

- Il fallimento è una delle procedure che legittimano l'intervento del Fondo di garanzia del TFR di cui all'art. 2 L. 297/82?   si

- Il Fondo di integrazione salariale (FIS) garantisce la seguente prestazione:   l'assegno ordinario

- Il Fondo di integrazione salariale(FIS) include tutte le aziende operanti:   in settori nell'ambito dei quali non sono stati stipulati accordi per l'attivazione di un Fondo di solidarietà bilaterale o di un Fondo di solidarietà bilaterale alternativo

- Il Fondo di previdenza del clero e dei ministri di culto delle confessioni religiose diverse dalla cattolica di cui alla legge n. 903 del 1973 è un Fondo di previdenza:   compatibile con l'assicurazione generale obbligatoria

- Il Fondo di previdenza del clero e dei ministri di culto delle confessioni religiose diverse dalla cattolica di cui alla legge n. 903 del 1973 eroga le seguenti prestazioni:   pensione di vecchiaia, pensione di invalidità, pensione ai superstiti

- Il Fondo di previdenza per il personale di volo dipendente da aziende di navigazione aerea è un Fondo di previdenza:   è un fondo di previdenza attualmente esistente;

- Il lavoratore avente diritto alla prestazione NASpI che intende avvalersi della liquidazione anticipata, in un'unica soluzione, della indennità NASpI medesima per l'avvio di una attività lavorativa autonoma è tenuto   A presentare all'INPS, a pena di decadenza, domanda di anticipazione in via telematica entro trenta giorni dalla data di inizio dell'attività lavorativa autonoma

- Il lavoratore che fruisce dei permessi di cui alla legge n. 104/92 per se stesso, può fruire anche di permessi per assistere un familiare con disabilità in situazione di gravità?   Si, senza che debba essere acquisito alcun parere medico legale sulla capacità del lavoratore di soddisfare le necessità assistenziali del familiare anch'esso in condizioni di disabilità grave

- Il lavoratore dipendente a tempo indeterminato di una azienda agricola deve presentare la domanda di Assegno per il nucleo familiare:   Al datore di lavoro mediante il modello ANF/DIP (SR16) cartaceo

- Il Massimale annuo della base contributiva e pensionabile ex art. 2, comma 18, della legge 8 agosto 1995, n. 335 è applicabile anche per gli iscritti alle casse pensionistiche della gestione dipendenti pubblici?   Sì, è applicabile. Chiarimenti al riguardo sono stati forniti, tra l'altro, con la circolare n. 58 del 01/04/2016

- Il pagamento degli Assegni Familiari (AF) è subordinato alla condizione che:   I beneficiari vivano a carico del richiedente

- Il piano operativo “FROZEN” introdotto con circolare n. 93/2017   mira a potenziare il contrasto ai fenomeni di simulazione dei rapporti di lavoro (c.d. lavoro fittizio)

- Il premio alla nascita e l'assegno di natalità (c.d. bonus bebè) quale finalità hanno?   Il premio alla nascita e l'assegno di natalità c.d. bonus bebè sono strumenti volti ad incentivare le nascite ed a fornire un sostegno alla genitorialità

- Il reato di omesso versamento delle ritenute previdenziali di cui all'art. 2, comma 1-bis, del decreto-legge 12 settembre 1983, n. 463, convertito, con modificazioni, dalla Legge 11 novembre 1983, n. 638, è stato oggetto, ad opera del decreto legislativo 15 gennaio 2016, n. 8, attuativo della Legge 28 aprile 2014, n. 67:   di un intervento di parziale depenalizzazione con l'introduzione di due diverse fattispecie sanzionatorie collegate all'importo dell'omissione

- Il Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 101 dell'1 agosto 2018, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del CdA n. 11/2020 e n. 47/2020, quale tra questi parenti ricomprende tra i componenti del nucleo familiare del richiedente il mutuo?   Figlio in affidamento

- Il Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 101 dell'1 agosto 2018, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del CdA n. 11/2020 e n. 47/2020, consente al mutuatario di passare dal tasso di interesse fisso a variabile e viceversa:   decorsi due anni dal perfezionamento del contratto di mutuo

- Il Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 79 del 24 luglio 2015, in caso di mancato pagamento di ciascuna rata di ammortamento dei mutui prevede l'applicazione degli interessi semplici di mora?   Si

- Il Rem è compatibile con i trattamenti pensionistici?   No, il Rem è incompatibile con i trattamenti pensionistici diretti e indiretti, fatto salvo l'AOI

- Il Rem viene erogato su una carta prepagata?   No

- Il requisito della manualità, necessario perché un imprenditore possa definirsi artigiano ricorre quando:   l'apporto manuale si esplica in senso materiale o tecnico/operativo, in relazione alla natura dell'attività svolta e che deve essere necessariamente presente in almeno alcune fasi del processo produttivo

- Il requisito dell'anzianità dei lavoratori dei 90 giorni è richiesto per tutte le cause di sospensione, in caso di domanda di intervento di integrazione salariale ordinaria?   no, nel caso di eventi oggettivamente non evitabili;

- Il riconoscimento dell'indennità mensile di frequenza è subordinato alla frequenza di:   scuole pubbliche o private di ogni ordine o grado a partire dagli asili nido

- Il ricorso straordinario al Capo dello Stato è ammesso unicamente per le controversie devolute:   Alla giurisdizione amministrativa

- Il riscatto del corso legale di laurea effettuato ai sensi del decreto legislativo 30 aprile 1997, n.184 è valido:   ai fini del diritto e della misura della pensione

- Il termine Brexit indica l'uscita dall'Unione europea di quale Stato?   Regno Unito di Gran Bretagna e Irlanda del Nord

- Il termine di prescrizione per poter esercitare da parte della Commissione l'azione per il recupero degli aiuti illegali, secondo quanto disposto dall'art. 17 del Regolamento (UE) 2015/1589, è stato fissato in:   Dieci anni

- Il termine per il pagamento dell'Avviso di Addebito è di:   60 giorni dalla notifica dell'atto

- Il trattamento di integrazione salariale ammonta:   all'80 per cento della retribuzione globale che sarebbe spettata al lavoratore per le ore di lavoro non prestate

- Il trattamento pensionistico anticipato c.d. opzione donna a carico della CTPS (Cassa dei Trattamenti Pensionistici dei dipendenti dello Stato), ai sensi dell'articolo 16 del decreto-legge 28 gennaio 2019 n. 4 convertito, con modificazioni, dalla legge 28 marzo 2019, n. 26, è subordinato al possesso, alla data del 31 dicembre 2019, dei seguenti requisiti:   35 anni di contribuzione e 58 anni di età

- Il verbale unico di accertamento e notificazione:   Deve essere notificato

- Il Verbale Unico di Accertamento e Notificazione:   Deve essere sottoscritto dall'ispettore verbalizzante

- Il versamento della provvista da parte dell'azienda esodante:   è condizione necessaria per il pagamento e deve essere versata prima del pagamento

- In applicazione della Convenzione Fondo Rischi ex INPDAP, chi firma il contratto di prestito qualora il richiedente sia un soggetto analfabeta?   Procuratore delegato con atto notarile

- in applicazione dell'articolo 3, comma 2, del D.L. n. 87/2018, il contributo addizionale Naspi che il datore di lavoro è tenuto a versare per i lavoratori assunti con contratto a tempo determinato   è aumentato di 0,5 punti percentuali in occasione di ciascun rinnovo del contratto a tempo determinato

- In base a quale norma l'INPS effettua la classificazione dei datori di lavoro?   Art. 49 Legge 9 marzo 1989, n.88

- In base a quanto previsto dal Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 101 dell'1 agosto 2018, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del CdA n. 11/2020 e n. 47/2020, la durata massima richiedibile del piano di ammortamento dei mutui per gli iscritti che, alla data di presentazione della domanda, abbiano compiuto 65 anni, è pari a:   15 anni

- In base a quanto previsto dal Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 101 dell'1 agosto 2018, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del CdA n. 11/2020 e n. 47/2020, la risoluzione del contratto di mutuo ai sensi dell'art. 1456 c.c. è determinata:   dal mancato pagamento di due rate di ammortamento

- In base a quanto previsto dal Regolamento dei mutui ipotecari agli iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali, approvato con determinazione presidenziale n. 101 dell'1 agosto 2018, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del CdA n. 11/2020 e n. 47/2020, in caso di decesso del mutuatario durante il periodo di ammortamento:   è consentita la successione nella titolarità del mutuo al coniuge superstite

- In base ai regolamenti comunitari di sicurezza sociale, la domanda di pensione in regime comunitario deve essere presentata di norma:   all'Istituzione dello Stato membro di residenza o all'Istituzione dello Stato membro alla cui legislazione il richiedente è stato soggetto da ultimo;

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019 successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, è consentito avanzare un'altra richiesta di prestito per la stessa motivazione?   Sì, è consentito avanzare la richiesta di prestito per la stessa motivazione al ripetersi dell'evento, ovvero qualora l'evento sia diverso da quello per il quale l'iscritto ha già ottenuto un prestito (es. nascita di altro figlio, matrimonio di altro figlio, lavori di altro tipo, ecc.)

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019 successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, è consentito il cumulo tra il piccolo prestito ed il prestito small?   No

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019 uno dei requisiti di accesso alla prestazione per i pensionati è l'iscrizione alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali. A quanto ammonta l'entità della ritenuta per l'iscrizione?   E' pari allo 0,15%

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quando può essere rinnovato un piccolo prestito in corso di ammortamento?   Il piccolo prestito può essere rinnovato in corso di ammortamento dopo aver versato almeno 5 rate mensili per anno di restituzione

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, gli iscritti alla Gestione Assistenza Magistrale possono presentare domanda di prestito pluriennale?   Solo se iscritti anche alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, l'iscritto alla Gestione Assistenza Magistrale può presentare domanda di prestito pluriennale?   Si, purchè sia iscritto anche alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, l'iscritto alla Gestione Fondo credito ex IPOST può accedere al prestito small?   No. Il prestito small è riservato agli iscritti alla Gestione Assistenza Magistrale

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quando e come può essere presentata istanza di riesame avverso i provvedimenti adottati in applicazione dello stesso Regolamento?   Accedendo all'Area riservata e inviando l'istanza telematicamente alla sede Inps competente all'erogazione del prestito entro 30 giorni dall'adozione del provvedimento impugnato

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, in cosa consiste il piccolo prestito triennale?   Il piccolo prestito triennale consiste in una somma pari a tre mensilità medie nette di stipendio o di pensione, da restituire in 36 rate mensili consecutive

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quale documentazione dovrà allegare alla domanda di piccolo prestito l'iscritto alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali?   l'ultimo cedolino di stipendio o di pensione, la dichiarazione sostitutiva di atto notorio resa dal richiedente attestante che la documentazione inviata con la domanda di prestito è conforme agli originali in suo possesso e copia di un documento di identità in corso di validità

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, in cosa consiste il prestito small?   Il prestito small consiste nell'erogazione di una somma pari ad una mensilità stipendiale netta, calcolata con riferimento alle voci fisse e continuative e con esclusione delle voci variabili, da restituire in 12 rate mensili consecutive, ovvero di una somma non superiore a due mensilità stipendiali nette da restituire in 24 rate mensili consecutive

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quanti anni di anzianità di servizio utile ai fini pensionistici sono necessari al personale in servizio per accedere al prestito pluriennale?   Quattro anni di anzianità di servizio utile ai fini pensionistici, fermi restando i requisiti ridotti previsti dall'art. 7 del D.P.R. n. 180/1950

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quali sono le modalità di presentazione della domanda di prestito da parte dei Pensionati iscritti alla Gestione Unitaria delle prestazioni creditizie e sociali e da parte degli iscritti alla Gestione Fondo Credito ex Ipost?   Direttamente, per via telematica, sul sito INPS.it, accedendo con PIN dispositivo, SPID di livello 2 o superiore, Carta di identità elettronica 3.0 (CIE) o Carta Nazionale dei Servizi (CNS), oppure tramite Contact Center o Patronato

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quali sono le modalità di presentazione della domanda di prestito da parte degli iscritti in attività di servizio alla Gestione Unitaria delle prestazioni creditizie e sociali?   Gli iscritti in attività di servizio alla Gestione Unitaria delle prestazioni creditizie e sociali dovranno presentare la domanda di prestito per il tramite dell'Amministrazione di appartenenza e successivamente completarla nella propria area riservata sul sito INPS

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quante sono le motivazioni per le quali è possibile richiedere un prestito pluriennale, descritte nell'Allegato al Regolamento medesimo?   Le motivazioni sono 34

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, che durata possono avere i prestiti pluriennali?   Cinque o dieci anni, estinguibili, rispettivamente, a richiesta dell'iscritto, in 60 o 120 rate mensili consecutive

- In base al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, chi può presentare domanda di prestito pluriennale?   gli iscritti in attività di servizio e i pensionati della Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali; gli iscritti in attività di servizio alla Gestione Fondo Credito ex Ipost

- In base all'Allegato al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quale è la documentazione richiesta per la domanda di prestito presentata per la motivazione n.26 “Matrimonio o celebrazione dell'unione civile dell'iscritto”, se il matrimonio o l'unione civile sono già avvenuti?   Autocertificazione resa dal richiedente il prestito con indicazione della data e del luogo ove è stato celebrato il matrimonio o l'unione civile, nonché i dati identificativi dei coniugi o delle parti dell'unione civile

- in base all'Allegato al Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, l'iscritto può presentare domanda di prestito per “Cure odontoiatriche e ortodontiche”, Motivazione n.6, per necessità proprie e di chi altro?   Del coniuge o di parte dell'unione civile o del convivente unito stabilmente da legami affettivi di coppia e ricompreso nello stato di famiglia, oppure dei figli, dei fratelli, dei genitori e dei suoceri dell'iscritto anche se non compresi nello stato di famiglia

- In base all'art.5 del Regolamento prestiti adottato con determinazione presidenziale n. 8 del 13 febbraio 2019, , successivamente modificato con determinazioni dell'Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione n. 20 del 17 aprile 2019 e n. 117 del 24 ottobre 2019, quando può essere estinto un prestito in ammortamento?   Il prestito in ammortamento può essere estinto in qualsiasi momento

- In base all'articolo 1, comma 211, della legge n. 232 del 2016 quale beneficio è previsto per le vittime del dovere?   la detassazione dei trattamenti pensionistici spettanti alle vittime del dovere e loro superstiti

- In base alle norme vigenti per la generalità dei lavoratori, il diritto alla pensione anticipata, indipendentemente dall'età, si perfeziona fino al 31 dicembre 2026, sia per i lavoratori dipendenti che autonomi, al raggiungimento dell'anzianità contributiva di:   42 anni e 10 mesi per gli uomini e 41 anni e 10 mesi per le donne

- In base alle norme vigenti per la generalità dei lavoratori, per il biennio 2019/2020 e per il biennio 2021/2022, il diritto alla pensione di vecchiaia per un soggetto in possesso di anzianità contributiva al 31 dicembre 1995 e con almeno 20 anni di contribuzione, si perfeziona, sia per i lavoratori dipendenti che autonomi, al raggiungimento dell'età anagrafica di:   67 anni

- In caso di assegnazione del beneficio nell'ambito del bando Estate INPSieme Senior, se il beneficiario non effettua gli adempimenti afferenti il caricamento dei dati richiesti e non allega i documenti previsti dal bando, accedendo alla propria area riservata, il beneficio è ancora riconosciuto?   No. In caso di mancato rispetto degli adempimenti nei termini previsti dal bando, il beneficiario ammesso con riserva sarà considerato rinunciatario ed escluso definitivamente dal concorso

- In caso di dimissioni il lavoratore ha diritto alla Naspi?   Si, in talune circostanze previste espressamente

- In caso di morosità dell'iscritto nei pagamenti delle quote si applica una penale?   Si

- In caso di nuclei familiari di genitori separati/divorziati, con affidamento condiviso dei figli, il diritto all'ANF sussiste:   In caso di accordo tra i genitori, per entrambi e la scelta tra quale dei due genitori possa chiedere la prestazione è rimessa a un accordo tra le parti

- In caso di ricongiunzione ai sensi della legge n.29/1979, l'interruzione del pagamento del relativo onere determina:   L'annullamento dell'intera operazione di ricongiunzione

- In che consiste il “bonus baby sitting?   In un bonus di 1.000 euro o di 2.000 euro in base alla categoria lavorativa di appartenenza per i servizi resi nei periodi di chiusura dei servizi scolastici a causa dell'emergenza COVID-19

- In che consiste il “premio alla nascita” di 800 euro ?   Un premio di 800 euro alla futura madre al compimento del settimo mese di gravidanza o all'atto dell'adozione

- In che cosa consiste la prestazione erogata dal Bando Long Term Care 2019?   Consiste nell'erogazione di un contributo a copertura del costo sostenuto per le rette dei ricoveri IN RSA

- In che misura è applicato agli iscritti in quiescenza della Gestione Assistenza Magistrale il contributo obbligatorio dello 0,80% dell'importo lordo dello stipendio applicato agli iscritti in servizio ?   L'iscritto in quiescenza mantiene il diritto alle prestazioni pur non essendo più tenuto al contributo

- In che modo può essere presentato il ricorso amministrativo?   Esclusivamente in via telematica direttamente dall'interessato tramite PIN oppure tramite Patronato e/o altro intermediario abilitato

- In favore dei lavoratori c.d. “precoci” l'art. 1 comma 199 della l. n. 232 del 2016 prevede:   il diritto alla pensione anticipata al conseguimento di 41 anni di contribuzione

- In materia di indennità economica di malattia, avverso il provvedimento di diniego della prestazione, il lavoratore dipendente del settore privato, assicurato per la tutela INPS della malattia, può presentare ricorso amministrativo al Comitato provinciale:   Esclusivamente on line con la procedura dedicata sul sito INPS.it, inoltrando il ricorso direttamente (se in possesso del codice PIN rilasciato dall'Istituto), o tramite i patronati e tutti gli intermediari, attraverso i servizi telematici offerti dagli stessi

- In presenza di richiesta di verifica della regolarità contributiva, qualora sia rilevata una situazione di irregolarità, come previsto dall'art. 4 del DM 30 gennaio 2015, l'Inps è tenuto a trasmettere all'interessato:   un invito a regolarizzare entro un termine non superiore a 15 giorni dalla notifica

- In quali casi, l'indennità di malattia viene erogata direttamente dall'Inps con pagamento diretto?   Al lavoratore disoccupato o sospeso dal lavoro

- In quali province sono stati istituiti i Fondi intersettoriali territoriali ex art. 40 del d. lgs. 148/15?   nelle province di Trento e Bolzano

- In quante rate si pagano i contributi sul minimale di reddito di Artigiani e Commercianti riferiti ad un anno?   in 4 rate

- In tema di rateazioni amministrative, l'art. 2, comma 11, del decreto-legge 9 ottobre 1989, n. 338, convertito nella Legge 7 dicembre 1989, n. 389 e successive modificazioni, ha definito la titolarità dell'Inps a concedere il pagamento rateale dei debiti per contributi, premi ed accessori di legge:   in 24 mensilità