- Qual è la forma abitualmente prevista dalla legge per la stipula di un contratto individuale di lavoro in Italia?   La forma è libera

- Quale dei seguenti Istituti ha come scopo principale quello di gestire l'assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro?   INAIL

- Quale delle seguenti affermazioni inerenti al periodo di prova è corretta?   Compiuto il periodo di prova, l'assunzione diviene definitiva e il servizio prestato si computa nell'anzianità del prestatore di lavoro

- Quale delle seguenti caratteristiche può anche NON essere definita per iscritto nel contratto individuale di lavoro?   Orario di lavoro

- Quale forma di assicurazione sociale ha per oggetto la tutela dei lavoratori disoccupati?   L'assicurazione generale obbligatoria contro la disoccupazione involontaria

- Quale tra i seguenti requisiti è previsto dalla legge 53/2000 affinché il lavoratore possa richiedere al datore di lavoro un periodo di sospensione del rapporto di lavoro per dedicarsi alla propria formazione?   Almeno cinque anni di anzianità presso la stessa azienda o amministrazione

- Quale tra i seguenti requisiti è previsto dalla legge affinché il lavoratore possa richiedere al datore di lavoro un periodo di sospensione del rapporto di lavoro per dedicarsi alla propria formazione?   Almeno cinque anni di anzianità presso la stessa azienda

- Quale tra le seguenti forme di lavoro precario è stata abrogata dal d.lgs. 81/2015 e s.m.i.?   Il lavoro ripartito o job-sharing

- Quale, tra le seguenti, può essere individuata come la causa tipica del contratto di lavoro subordinato?   Lo scambio tra il lavoro prestato in posizione subordinata e la retribuzione

- Quali delle seguenti tipologie di azione positiva NON rientrano tra quelle che la legge 53/2000 ammette al finanziamento pubblico, al fine di promuovere e incentivare azioni volte a conciliare tempi di vita e tempi di lavoro?   Progetti per favorire l'inserimento lavorativo di persone con disabilità lieve o che vivono una situazione di disagio sociale

- Quali delle seguenti tipologie di azione positiva NON rientrano tra quelle che la legge n. 53/2000 ammette al finanziamento pubblico, al fine di promuovere e incentivare azioni volte a conciliare tempi di vita e tempi di lavoro?   Progetti per favorire l'inserimento lavorativo di persone con disabilità lieve o che vivono una situazione di disagio sociale

- Quali sono le conseguenze in caso di recesso da un contratto di lavoro tempo indeterminato senza rispettare il termine di preavviso?   Il recedente è tenuto verso l'altra parte a pagare un'indennità equivalente all'importo della retribuzione che sarebbe spettata per il periodo di preavviso