Elenco in ordine alfabetico delle domande di Testo Unico Pubblico Impiego
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- La normativa prevede che: Al dipendente pubblico con rapporto di lavoro a tempo indeterminato che ne faccia formale richiesta possono essere concessi periodi di aspettativa, per comprovati motivi personali o di famiglia, per un periodo massimo di dodici mesi in un triennio
- La Suprema Corte ha dichiarato l'illegittimità costituzionale dell'art. 3, comma 7, della legge n. 145 del 2002, nella parte in cui prevedeva: la cessazione automatica degli incarichi dirigenziali interni di livello generale, allo scadere dei 60 giorni dalla data di entrata in vigore della stessa legge
- La tredicesima fa parte: della retribuzione indiretta
- L'accesso alla qualifica di dirigente nelle amministrazioni statali avviene: per concorso indetto dalle singole amministrazioni ovvero per corso-concorso selettivo di formazione bandito dalla Scuolanazionaledell'amministrazione
- L'assunzione nelle amministrazioni pubbliche avviene con contratto individuale di lavoro? si, lo prevede l'art. 35 del D.Lgs. n. 165/2001
- Le amministrazioni pubbliche nel rispetto di taluni limiti, possono: avviare concorsi pubblici con riserva dei posti per titoli ed esami, a favore dei titolari di rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato che hanno maturato almeno tre anni di servizio alle dipendenze dell'amministrazione che emana il bando
- Le ferie possono essere interrotte? si, per esigenze di servizio, per malattia, per malattia del bambino, per malattia all'estero
- Le pubbliche amministrazioni possono conferire incarichi retribuiti a dipendenti di altre amministrazioni pubbliche? si, ma previa autorizzazione dell'amministrazione di appartenenza dei dipendenti stessi
- Le risorse del Fondo Unico di Amministrazione possono essere utilizzate per finanziare turni e compensi per lavoro straordinario? si, qualora gli stanziamenti siano esauriti
- Le risorse del Fondo Unico di Amministrazione possono essere utilizzate per incentivare la mobilità del personale? Si
- Le risorse del Fondo Unico di Amministrazione sono utilizzate per: erogare compensi diretti ad incentivare la produttività collettiva per il miglioramento di servizi
- L'indennità di amministrazione: è corrisposta per dodici mensilità, ha carattere di generalità ed ha natura fissa e ricorrente
- L'istituto dello spoils system è previsto: nella legge n. 145 del 2002
- L'istituto dello spoils system è stato previsto anche per ii Direttori delle Agenzie fiscali? Si