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Elenco in ordine alfabetico delle domande di Prevenzione corruzione e trasparenza

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L' omessa pubblicazione di documenti   Viola il D.lgs 33 del 2013
La corruzione   Comporta un costo indiretto
La corruzione corrisponde   Al condizionamento improprio d'interessi particolari
La corruzione corrisponde   All'assunzione di decisioni devianti dall'interesse generale
La corruzione sistemica   Lede il prestigio e l'imparzialità della Pubblica Amministrazione
La Legge 241 del 1990   Disciplina il diritto d'accesso ai documenti amministrativi
La legge anticorruzione   Prevede percorsi formativi mirati
La legge anticorruzione prevede che   Ogni Amministrazione definisce un piano di prevenzione della corruzione
La legge anticorruzione promulgata in Italia   E' la numero 190 del 6 novembre 2012
La Ponderazione del rischio   Confronta il rischio con gli altri rischi
La procedura WHISTLEBLOWING   Non deve essere utilizzata per rivendicazioni di lavoro
La procedura WHISTLEBLOWING   Tutela Il dipendente pubblico che segnala illeciti
La procedura WHISTLEBLOWING   Riguarda anche il dipendente che testimonia un'irregolarità sul luogo di lavoro
La segnalazione di una condotta illecita   Deve riguardare situazioni di cui il dipendente sia venuto direttamente a conoscenza in ragione del rapporto di lavoro
La segnalazione di una condotta illecita   Può essere presentata mediante posta elettronica certificata
La segnalazione di una condotta illecita   E' protocollata in modalità riservata
La trasparenza   Limita il rischio di situazioni illecite
La violazione da parte dei dipendenti dell'amministrazione delle misure di prevenzione della corruzione   Costituisce illecito disciplinare
L'accesso civico   E' contemplato nel D.lgs 33 del 14 marzo 2013
L'ANAC   Riferisce al Parlamento sull'attività di contrasto della corruzione
L'ANAC   E' l'autorità nazionale anticorruzione
L'ANAC   Collabora con le organizzazioni regionali
L'ANAC   Approva il piano nazionale anticorruzione
L'ANAC   Analizza le cause della corruzione e individua gli interventi a fini di prevenzione e di contrasto
L'ANAC   Ha predisposto le linee guida in materia di tutela del dipendente pubblico che segnala illeciti
L'art. 2 del Codice di Comportamento del MEF   Individua l'ambito di applicazione del Codice
L'articolo 5 del codice di comportamento del MEF   Vieta al dipendente di costringere altri dipendenti ad aderire ad associazioni o organizzazioni
L'articolo 8 del codice di comportamento del MEF   Collega il Codice di Comportamento del MEF con il piano triennale per la prevenzione della corruzione
L'articolo 9 del Codice di comportamento del MEF   Disciplina i comportamenti di collaborazione alla pubblicazione di dati e documenti
L'atteggiamento del personale del MEF nei rapporti con l'esterno   E' sancito dall'articolo 14 del Codice di comportamento del MEF
Le amministrazioni sono obbligate a pubblicare i dati di cui alla normativa sulla trasparenza?   Si
Le aree a rischio corruzione   Variano a seconda della tipologia dell'attività istituzionale
Le informazioni oggetto di pubblicazione obbligatoria   Sono previste dal D.lgs 33 del 2013
Le linee guida in materia di tutela del dipendente pubblico che segnala illeciti   Sono oggetto della determina ANAC n. 6 del 28 aprile 2015
Le linee guida in materia di tutela del dipendente pubblico che segnala un illecito   Sono improntate sui principi di riservatezza e imparzialita'
Le Pubbliche Amministrazioni   Pubblicano i dati previsti dal D.lgs 33 del 2013
Le Pubbliche Amministrazioni   Sono tenute a rispettare il D.lgs 33 del 2013
Le situazioni d'illecito   Devono essere segnalate dai dipendenti al proprio dirigente o all'Ufficio Procedimenti Disciplinari
Le violazioni dei doveri contenuti nel codice di comportamento del MEF   Integrano comportamenti contrari ai doveri d'ufficio
ll Programma triennale per la trasparenza e l'integrità deve essere pubblicato sul sito istituzionale?   Si
L'obbligo di astensione del dipendente dalle decisioni in caso di coinvolgimento d'interessi   E' sancito dall'art. 7 del Codice di comportamento MEF
L'Organo d'indirizzo politico   Entro il 31 gennaio di ogni anno adotta il piano triennale di prevenzione della corruzione
L'Ufficio Procedimenti Disciplinari   Svolge i procedimenti disciplinari
L'Ufficio Procedimenti Disciplinari   E' un soggetto istituzionale della prevenzione alla corruzione a livello decentrato