- Circa il trattamento economico, l'art. 24, V comma, del D.Lgs. n. 165/2001, quali documenti indicano le somme da destinare, in caso di perequazione, al riequilibrio del trattamento economico del restante personale dirigente civile e militare non contrattualizzato con il trattamento previsto dai contratti collettivi nazionali per i dirigenti del comparto ministeri?   Il bilancio triennale e le relative leggi finanziarie

- Circa la responsabilità dirigenziale, ai sensi dell'art. 21, comma I bis, del D.Lgs. n. 165/2001, il dirigente, nei cui confronti è stata accertata la colpevole violazione del dovere di vigilanza sul rispetto degli standard quantitativi e qualitativi fissati dall'amministrazione, in materia di ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni, subisce una decurtazione della retribuzione di risultato in relazione alla gravità della violazione di una quota fino:   all'ottanta per cento

- Circa l'organizzazione di uffici e fabbisogni di personale, a mente dell'art. 6, V comma, del D.Lgs. n. 165/2001, sono fatte salve le particolari disposizioni dettate dalle normative di settore:   per la Presidenza del Consiglio dei ministri, per il Ministero degli affari esteri, per le amministrazioni che esercitano competenze istituzionali in materia di difesa e sicurezza dello Stato, di polizia e di giustizia

- Con riferimento alla responsabilità amministrativa, nei casi di colpa lieve, il danneggiato può agire...   Nei soli confronti della Pubblica Amministrazione la quale non potrà agire in rivalsa nei confronti del soggetto responsabile

- Cosa s'intende per "immedesimazione organica"?   Il dipendente e l'amministrazione cui lo stesso appartiene possono essere chiamati in solido a rispondere dei danni causati a terzi dalla condotta del primo posta in essere nell'ambito delle proprie attribuzioni e comunque rivolta alla realizzazione dei fini istituzionali dell'ente di appartenenza

- Cosa s'intende per rapporto di gerarchia?   Il rapporto esterno intercorrente tra organi individuali di grado diverso all'interno, in genere, di uno stesso ramo di amministrazione