Mininterno.net FORUM - Concorsi Regione EMILIA-ROMAGNA 2019

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Concorsi Regione EMILIA-ROMAGNA 2019 - 1300 posti
2431 messaggi, letto 148488 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, ..., 77, 78, 79, 80, 81, 82 - Successiva >>

Da: Marcus_336 18/12/2020 16:33:54
Ragazzi ma la contabilità cosa c'entra?
Il contratto lo si firma quando si prende servizio, ora l'uffiicio che si occupa delle lettere è l'Ufficio Concorsi.
Rispondi

Da: Quella dell''ufficio contabilità.. 18/12/2020 16:34:22
..mi sembra una cagata pazzesca.. lasciamo stare l'URP
Rispondi

Da: Pippe 18/12/2020 17:00:41
@paaxo stai attento a quello che scrivi...e chiudiamola qua.
Rispondi

Da: Pippe 18/12/2020 17:06:07
Comunque concordo con qualcuno di voi precedentemente, è davvero assurdo nel 2020 utilizzare ancora la raccomandata ( se così sarà..) quando a prescindere dalla PEC hanno le nostre mail e i numeri di telefono..
Rispondi

Da: La raccomandata, come la PEC, 1 - 18/12/2020 17:10:25
serve a dare una data certa alla notifica (anche perché decorrono effetti come i 30 giorni per accettare o meno).
Con telefono o email semplice non dimostri nulla e ti esponi a possibili contestazioni, ricorsi o altro.
Rispondi

Da: Pippe 2 - 18/12/2020 17:35:21
E la comunicazione del superamento degli scritti come c'è l'hanno comunicata? Non ricordi? La PEC la utilizziamo solo in Italia e in un altro paese al mondo...mentre in tutta Europa mail ordinaria. Al più avrebbero dovuto rendere obbligatoria la comunicazione della PEC ed ecco fatto
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: @Pippe 18/12/2020 17:46:59
Metti insieme cose diverse e fai un gran caos e oltretutto denoti anche una certa arroganza.
Ti rispondo per l'ultima volta:

-Avrebbero dovuto rendere obbligatoria la PEC: avrebbero POTUTO. In base a quale norma dici che avrebbero DOVUTO? Comunque è stata una loro scelta, come hanno scelto di non fare pagare i 10 euro per l'iscrizione al concorso che invece chiedono molti enti;

-Riguardo alla comunicazione del superamento degli scritti ricordo bene: hanno pubblicato sul portale recruiting come previsto da bando! In più hanno mandato una mail, non indispensabile, al fine di comunicare i titoli di servizio attribuiti a ciascuno. Ma a fare fede era la pubblicazione sul sito, non l'email.

Sinceramente, senza polemica alcuna, rimane per me un assoluto mistero come hai fatto tu a superare la selezione...
Rispondi

Da: Non facciamo polemica 18/12/2020 18:05:51
ragazzi; uniamo le nostre forze per mettere assieme tutti i tasselli.
Si vuole soltanto avere delle informazioni utili a tutti
Rispondi

Da: Pippe 1 - 18/12/2020 18:18:26
Ma sei scemo?
Rispondi

Da: Pippe 1 2 - 18/12/2020 18:33:30
È ovvio che mi riferisco ad una questione di opportunità, siamo su un forum non c'è bisogno da puntualizzare da pseudo avvocato giurista dei miei stivali e poi parli del concorso? Vogliamo parlare degli orali scandalosi a cui abbiamo assistito..gente che parlava a vanvera e prendeva 24 25 gente che all'illecito amministrativo rispondeva con l'invalidità dell'atto..lascia stare e per l'ennesima ed ultima volta e nel rispetto di tutti chiudiamola qua
Rispondi

Da: paaxo 18/12/2020 18:33:54
sto tremando guarda...
Rispondi

Da: pincopallo99
Reputazione utente: +76 18/12/2020 18:36:24
@Non facciamo polemica
ma infatti siamo andati bene per un bel po' di tempo ma pare che sia spuntato qualcuno il cui unico scopo qui è fare polemica..

@Pippe
Secondo me potresti usare il tuo sapere in modo più costruttivo, ad esempio facendo una bella relazione a qualche dirigente su come miglioreresti certi processi regionali. Sicuramente sarebbe un modo per farsi apprezzare. Però lì devi metterci la faccia, te la senti?

Rispondi

Da: paaxo 2 - 18/12/2020 19:01:27
Secondo me pippe è solo uno che, non avendo vinto il concorso, dice che è marcio...
Rispondi

Da: Concorsista345 18/12/2020 23:56:36

L'amministrazione regionale è autonoma nell'organizzare il concorso come meglio crede, sempre nel rispetto dei principi previsti dalla legge; quindi non vedo il senso della diatriba.
Francamente, che si sia vincitori o semplici idonei poco cambia, fino a quando non si riceverà la lettera non c'è nulla di certo e, tra le altre cose, manca ancora il programma assunzionale che verrà pubblicato il mese prossimo, almeno secondo alcune voci
Rispondi

Da: StanisLaRochelle 1 - 19/12/2020 07:46:58
Non sono voci, lo dice il bando che sarà pubblicato il piano delle assunzioni da realizzare entro il termine di validità della graduatoria
Rispondi

Da: Chiedo a 19/12/2020 08:23:13
@concorsista345. Ma possono chiamare i primi 200 senza piano assunzionale?
Rispondi

Da: Concorsista345 19/12/2020 08:43:02
@Stanis Non ho dubitato sulla pubblicazione del programma assunzionale, ma sul quando verrà pubblicato, che secondo alcune voci ben informate sarà a gennaio.

@Chiedo a. La Regione ha già aggiornato il Ptfp, quindi è già di per sé legittimata ad assumere il contingente. Il bando e la Lr 43/01 non specifica nulla a riguardo se prima o dopo la pubblicazione del programma assunzionale, quindi è ben possibile che inviino da subito le prime convocazioni e poi segua la pubblicazione del programma valido per tutti gli altri
Rispondi

Da: Chiedo a 19/12/2020 10:22:50
@concorsista345, chiarissimo
Rispondi

Da: alxce08 19/12/2020 10:25:16
Caro paxo
che Pippe (nomen omen) sia un tipino particolare che molto spesso va sopra le righe non lo scopriamo oggi, ma ti posso assicurare che, come accade in tutti gli orali del mondo, ci sono state alcune prove imbarazzanti che non meritivano affatto il voto alto attribuito dalla commissione. Punto.
Per il resto chi ha info utili e fondate le condivida, poi ognuno farà le sue valutazioni come abbiamo sempre fatto. Non molliamo ora. :)
Rispondi

Da: news 1 - 19/12/2020 11:44:18
Xstanis, come diceva concorsisti l'aggiornamento del ptfp c'è già stato, poi in primavera inizio estate ci sarà il nuovo aggiornamento per ricomprendere i pensionamenti 2021 (o meglio, i futuri pensionati che al 16/11 non avevano ancora fatto la domanda di pensione).
Quindi le assunzioni possono procedere regolarmente.
Come già detto (mi rivolgo a chi lavora) sarà dato modo di optare per un ingresso successivo al 01 febbraio per garantire preavvisi ecc...
Infine, come ho sempre detto, per gli idonei (salvo i primissimi che potrebbero coprire qual he rinuncia o essere chiamati da altri enti) prima di maggio non si saprà nulla.
Capisco la tensione, ma invito a cercare almeno di godersi le vacanze di natale.
Le raccomandate (si è surreale che nel 2020 si usino solo le raccomandate, ma scoprirete che nel pubblico di cose surreali ne esistono parecchie) ovviamente dovranno arrivare a destinazione, quindi non arriveranno a tutti lo stesso giorno, specie per chi ha la residenza fuori regione scapicollare al 2021 sarà inevitabile.
Dopodiché prima si faranno le congratulazioni ai vincitori per l'assunzione (anzi io la faccio già ora), poi intorno a febbraio-marzo come idonei ci organizzeremo.
Mi porto avanti ed auguro buon Natale a tutti!
Rispondi

Da: pincopallo99
Reputazione utente: +76 19/12/2020 12:01:08
@news, grazie per le congratulazioni (sono tra i vincitori) e per la pacatezza dei tuoi interventi.
Ricambio anche gli auguri di buon Natale.

Riguardo alle cose surreali del pubblico è vero ma, da quanto vedo da fuori, mi sembra che ai vertici ci sia consapevolezza dei cambiamenti necessari (prima ancora culturali che tecnologici).
Poi, se facciamo il confronto con altri concorsi, è vero che altri hanno messo obbligo uso PEC ma è anche vero che l'Emilia Romagna è stato il primo grande ente a riprendere gli scritti dopo il lockdown e ha adottato orali a distanza per terminare le procedure.
Insomma, cerchiamo di non vedere sempre il bicchiere mezzo vuoto.
Saluti a tutti.

Rispondi

Da: Concorsista345 19/12/2020 12:26:19
@news.

Per riepilogare la situazione vincitori-idonei del profilo giuridico. Se non erro, gli interni vincitori del loro concorso dovrebbero essere 7, quindi verrebbero depennati come dal concorso per esterni come da bando; coloro che potrebbero optare per il contabile dovrebbero essere altri 6; oltre alcuni rinunciatari.
Potenzialmente una dozzina di posizioni che andrebbero coperte da coloro compresi tra 109 e 120 o giù di lì.
È corretto a tuo modo di vedere?
Rispondi

Da: StanisLaRochelle 19/12/2020 12:40:04
@news, non so se ci saranno altri aggiornamenti del ptfp (sei certo di questo? non è che pubblicheranno direttamente il nuovo ptfp?), quello che volevo sottolineare - ed è una cosa che interessa principalmente gli idonei - è che se "l'amministrazione provvederà a pubblicare il piano delle assunzioni da realizzare entro il termine di validità della graduatoria" cit, dovremmo sapere se e in che misura gli idonei hanno speranze per il 2022... che ne pensi? Aggiungo che sono d'accordo con te sulla necessità di organizzarci e coordinarci tra idonei a stretto giro, in qualsiasi forma
Rispondi

Da: news 19/12/2020 12:48:24
X stanis quella formula se l'erano inventata a vigenza della norme bongiorno che limitavano gli scorrimenti delle graduatorie, quindi secondo me ora è lettera morta.
Per ora la regione ha sempre interpretato il piano (a differenza degli altri enti locali) con aggiornamenti invece che piani annuali, quindi faranno un aggiornamento (ricordo che il triennio è 19-21).
Per concorsista, gli interni vincitori sono in totale 8, 6 nei primi 108.
Si secondo me si arriverà minimo a posizione 120.
Poi la grande domanda che mi pongo io (ma vale per tutti i profili) è come gestiranno le convenzioni, se dessero da subito ai vincitori la possibilità di coprire i posti negli altri enti (in particolare per chi fosse interessato a lavorare fuori bologna sarebbe una opportunità) si potrebbe arrivare da subito a posizione 140 o più.
Rispondi

Da: Concorsista345 19/12/2020 13:27:33

@ news Grazie, mi hai riconfermato, dato che sono tra coloro a ridosso del 108esimo.
Considera che questo mese hanno indetto altra procedura di mobilità interna, altra ne verrà indetta in primavera, e che i posti che risulteranno vacanti in entrambe verranno coperti con le nuove assunzioni. Purtroppo non è dato sapere dove ci siano scoperture e l'entità delle medesimo
Rispondi

Da: paaxo 19/12/2020 13:55:48
Ragazzi, il piano delle assunzioni già c'è, ed è un allegato della delibera dei fabbisogni del personale aggiornata lo scorso novembre. Sul sito intendono soltanto pubblicare la tempistica delle assunzioni, ma non si tratta di un nuovo e ulteriore documento autorizzatorio.
Detto questo, negli esami in generale e soprattutto agli orali, la commissione valuta secondo propri criteri, spesso opinabili ma del tutto legittimi. Anche io posso dire di aver avuto mezzo punto in meno rispetto a quanto pensavo, ma che senso avrebbe? Chi sono io per sostituirmi ad una commissione di esperti? Perciò, siamo seri e non facciamo le solite chiacchiere da bar.
Rispondi

Da: Concorsista345 19/12/2020 14:00:35
@paxxo credo qui intendano sapere solo le tempistiche
Rispondi

Da: Per news e paaxo 19/12/2020 14:24:00
Sì ok, però la graduatoria sarà in vigore fino a dicembre 22, questo è un dato di fatto. Per cui, il fabbisogno della RER per il 2022 potrà considerarla, se l'amministrazione vorrà. E in tal caso, non credo avverrà mediante aggiornamento del piano attuale in quanto 19-21, bensì mediante nuovo piano triennale poiché sarà quello ad avere per oggetto il 2022
Rispondi

Da: Concorsista345 19/12/2020 14:32:09
Considera che:
-il nuovo piano triennale sarà valido per il 2022-2024 e, di conseguenza, verrà approvato nel 2022;
-che i bandi erano stati pubblicati in base al fabbisogno 2019, che inglobava le vacanze di personale maturate nel triennio precedente 2016-2018;
-che l'aggiornamento da ultimo è preordinato, non solo a conferma delle nuove assunzioni come da bandi, ma quelle extra nel frattempo maturate per ulteriori pensionamenti, verificatesi successivamente al giugno 2019 e fino a novembre 2020
Rispondi

Da: Concordo 19/12/2020 15:28:33

Il piano delle assunzioni c'è già. Manca quello che nell'aggiornamento al ptfp è definito come" piano di riparto delle assunzioni di cui verrà
data comunicazione sul portale regionale ai link delle singole procedure concorsuali"
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, ..., 77, 78, 79, 80, 81, 82 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: Marcus_336	18/12/2020 16:33:54
Ragazzi ma la contabilità cosa c'entra? Il contratto lo si firma quando si prende servizio, ora l'uffiicio che si occupa delle lettere è l'Ufficio Concorsi.
Rispondi

Da: Quella dell''ufficio contabilità..	18/12/2020 16:34:22
..mi sembra una cagata pazzesca.. lasciamo stare l'URP
Rispondi

Da: Pippe	18/12/2020 17:00:41
@paaxo stai attento a quello che scrivi...e chiudiamola qua.
Rispondi

Da: Pippe	18/12/2020 17:06:07
Comunque concordo con qualcuno di voi precedentemente, è davvero assurdo nel 2020 utilizzare ancora la raccomandata ( se così sarà..) quando a prescindere dalla PEC hanno le nostre mail e i numeri di telefono..
Rispondi

Da: La raccomandata, come la PEC,	1 - 18/12/2020 17:10:25
serve a dare una data certa alla notifica (anche perché decorrono effetti come i 30 giorni per accettare o meno). Con telefono o email semplice non dimostri nulla e ti esponi a possibili contestazioni, ricorsi o altro.
Rispondi

Da: Pippe	2 - 18/12/2020 17:35:21
E la comunicazione del superamento degli scritti come c'è l'hanno comunicata? Non ricordi? La PEC la utilizziamo solo in Italia e in un altro paese al mondo...mentre in tutta Europa mail ordinaria. Al più avrebbero dovuto rendere obbligatoria la comunicazione della PEC ed ecco fatto
Rispondi

Da: @Pippe	18/12/2020 17:46:59
Metti insieme cose diverse e fai un gran caos e oltretutto denoti anche una certa arroganza. Ti rispondo per l'ultima volta: -Avrebbero dovuto rendere obbligatoria la PEC: avrebbero POTUTO. In base a quale norma dici che avrebbero DOVUTO? Comunque è stata una loro scelta, come hanno scelto di non fare pagare i 10 euro per l'iscrizione al concorso che invece chiedono molti enti; -Riguardo alla comunicazione del superamento degli scritti ricordo bene: hanno pubblicato sul portale recruiting come previsto da bando! In più hanno mandato una mail, non indispensabile, al fine di comunicare i titoli di servizio attribuiti a ciascuno. Ma a fare fede era la pubblicazione sul sito, non l'email. Sinceramente, senza polemica alcuna, rimane per me un assoluto mistero come hai fatto tu a superare la selezione...
Rispondi

Da: Non facciamo polemica	18/12/2020 18:05:51
ragazzi; uniamo le nostre forze per mettere assieme tutti i tasselli. Si vuole soltanto avere delle informazioni utili a tutti
Rispondi

Da: Pippe	1 - 18/12/2020 18:18:26
Ma sei scemo?
Rispondi

Da: Pippe	1 2 - 18/12/2020 18:33:30
È ovvio che mi riferisco ad una questione di opportunità, siamo su un forum non c'è bisogno da puntualizzare da pseudo avvocato giurista dei miei stivali e poi parli del concorso? Vogliamo parlare degli orali scandalosi a cui abbiamo assistito..gente che parlava a vanvera e prendeva 24 25 gente che all'illecito amministrativo rispondeva con l'invalidità dell'atto..lascia stare e per l'ennesima ed ultima volta e nel rispetto di tutti chiudiamola qua
Rispondi

Da: paaxo	18/12/2020 18:33:54
sto tremando guarda...
Rispondi

Da: pincopallo99 Reputazione utente: +76	18/12/2020 18:36:24
@Non facciamo polemica ma infatti siamo andati bene per un bel po' di tempo ma pare che sia spuntato qualcuno il cui unico scopo qui è fare polemica.. @Pippe Secondo me potresti usare il tuo sapere in modo più costruttivo, ad esempio facendo una bella relazione a qualche dirigente su come miglioreresti certi processi regionali. Sicuramente sarebbe un modo per farsi apprezzare. Però lì devi metterci la faccia, te la senti?
Rispondi

Da: paaxo	2 - 18/12/2020 19:01:27
Secondo me pippe è solo uno che, non avendo vinto il concorso, dice che è marcio...
Rispondi

Da: Concorsista345	18/12/2020 23:56:36
L'amministrazione regionale è autonoma nell'organizzare il concorso come meglio crede, sempre nel rispetto dei principi previsti dalla legge; quindi non vedo il senso della diatriba. Francamente, che si sia vincitori o semplici idonei poco cambia, fino a quando non si riceverà la lettera non c'è nulla di certo e, tra le altre cose, manca ancora il programma assunzionale che verrà pubblicato il mese prossimo, almeno secondo alcune voci
Rispondi

Da: StanisLaRochelle	1 - 19/12/2020 07:46:58
Non sono voci, lo dice il bando che sarà pubblicato il piano delle assunzioni da realizzare entro il termine di validità della graduatoria
Rispondi

Da: Chiedo a	19/12/2020 08:23:13
@concorsista345. Ma possono chiamare i primi 200 senza piano assunzionale?
Rispondi

Da: Concorsista345	19/12/2020 08:43:02
@Stanis Non ho dubitato sulla pubblicazione del programma assunzionale, ma sul quando verrà pubblicato, che secondo alcune voci ben informate sarà a gennaio. @Chiedo a. La Regione ha già aggiornato il Ptfp, quindi è già di per sé legittimata ad assumere il contingente. Il bando e la Lr 43/01 non specifica nulla a riguardo se prima o dopo la pubblicazione del programma assunzionale, quindi è ben possibile che inviino da subito le prime convocazioni e poi segua la pubblicazione del programma valido per tutti gli altri
Rispondi

Da: Chiedo a	19/12/2020 10:22:50
@concorsista345, chiarissimo
Rispondi

Da: alxce08	19/12/2020 10:25:16
Caro paxo che Pippe (nomen omen) sia un tipino particolare che molto spesso va sopra le righe non lo scopriamo oggi, ma ti posso assicurare che, come accade in tutti gli orali del mondo, ci sono state alcune prove imbarazzanti che non meritivano affatto il voto alto attribuito dalla commissione. Punto. Per il resto chi ha info utili e fondate le condivida, poi ognuno farà le sue valutazioni come abbiamo sempre fatto. Non molliamo ora. :)
Rispondi

Da: news	1 - 19/12/2020 11:44:18
Xstanis, come diceva concorsisti l'aggiornamento del ptfp c'è già stato, poi in primavera inizio estate ci sarà il nuovo aggiornamento per ricomprendere i pensionamenti 2021 (o meglio, i futuri pensionati che al 16/11 non avevano ancora fatto la domanda di pensione). Quindi le assunzioni possono procedere regolarmente. Come già detto (mi rivolgo a chi lavora) sarà dato modo di optare per un ingresso successivo al 01 febbraio per garantire preavvisi ecc... Infine, come ho sempre detto, per gli idonei (salvo i primissimi che potrebbero coprire qual he rinuncia o essere chiamati da altri enti) prima di maggio non si saprà nulla. Capisco la tensione, ma invito a cercare almeno di godersi le vacanze di natale. Le raccomandate (si è surreale che nel 2020 si usino solo le raccomandate, ma scoprirete che nel pubblico di cose surreali ne esistono parecchie) ovviamente dovranno arrivare a destinazione, quindi non arriveranno a tutti lo stesso giorno, specie per chi ha la residenza fuori regione scapicollare al 2021 sarà inevitabile. Dopodiché prima si faranno le congratulazioni ai vincitori per l'assunzione (anzi io la faccio già ora), poi intorno a febbraio-marzo come idonei ci organizzeremo. Mi porto avanti ed auguro buon Natale a tutti!
Rispondi

Da: pincopallo99 Reputazione utente: +76	19/12/2020 12:01:08
@news, grazie per le congratulazioni (sono tra i vincitori) e per la pacatezza dei tuoi interventi. Ricambio anche gli auguri di buon Natale. Riguardo alle cose surreali del pubblico è vero ma, da quanto vedo da fuori, mi sembra che ai vertici ci sia consapevolezza dei cambiamenti necessari (prima ancora culturali che tecnologici). Poi, se facciamo il confronto con altri concorsi, è vero che altri hanno messo obbligo uso PEC ma è anche vero che l'Emilia Romagna è stato il primo grande ente a riprendere gli scritti dopo il lockdown e ha adottato orali a distanza per terminare le procedure. Insomma, cerchiamo di non vedere sempre il bicchiere mezzo vuoto. Saluti a tutti.
Rispondi

Da: Concorsista345	19/12/2020 12:26:19
@news. Per riepilogare la situazione vincitori-idonei del profilo giuridico. Se non erro, gli interni vincitori del loro concorso dovrebbero essere 7, quindi verrebbero depennati come dal concorso per esterni come da bando; coloro che potrebbero optare per il contabile dovrebbero essere altri 6; oltre alcuni rinunciatari. Potenzialmente una dozzina di posizioni che andrebbero coperte da coloro compresi tra 109 e 120 o giù di lì. È corretto a tuo modo di vedere?
Rispondi

Da: StanisLaRochelle	19/12/2020 12:40:04
@news, non so se ci saranno altri aggiornamenti del ptfp (sei certo di questo? non è che pubblicheranno direttamente il nuovo ptfp?), quello che volevo sottolineare - ed è una cosa che interessa principalmente gli idonei - è che se "l'amministrazione provvederà a pubblicare il piano delle assunzioni da realizzare entro il termine di validità della graduatoria" cit, dovremmo sapere se e in che misura gli idonei hanno speranze per il 2022... che ne pensi? Aggiungo che sono d'accordo con te sulla necessità di organizzarci e coordinarci tra idonei a stretto giro, in qualsiasi forma
Rispondi

Da: news	19/12/2020 12:48:24
X stanis quella formula se l'erano inventata a vigenza della norme bongiorno che limitavano gli scorrimenti delle graduatorie, quindi secondo me ora è lettera morta. Per ora la regione ha sempre interpretato il piano (a differenza degli altri enti locali) con aggiornamenti invece che piani annuali, quindi faranno un aggiornamento (ricordo che il triennio è 19-21). Per concorsista, gli interni vincitori sono in totale 8, 6 nei primi 108. Si secondo me si arriverà minimo a posizione 120. Poi la grande domanda che mi pongo io (ma vale per tutti i profili) è come gestiranno le convenzioni, se dessero da subito ai vincitori la possibilità di coprire i posti negli altri enti (in particolare per chi fosse interessato a lavorare fuori bologna sarebbe una opportunità) si potrebbe arrivare da subito a posizione 140 o più.
Rispondi

Da: Concorsista345	19/12/2020 13:27:33
@ news Grazie, mi hai riconfermato, dato che sono tra coloro a ridosso del 108esimo. Considera che questo mese hanno indetto altra procedura di mobilità interna, altra ne verrà indetta in primavera, e che i posti che risulteranno vacanti in entrambe verranno coperti con le nuove assunzioni. Purtroppo non è dato sapere dove ci siano scoperture e l'entità delle medesimo
Rispondi

Da: paaxo	19/12/2020 13:55:48
Ragazzi, il piano delle assunzioni già c'è, ed è un allegato della delibera dei fabbisogni del personale aggiornata lo scorso novembre. Sul sito intendono soltanto pubblicare la tempistica delle assunzioni, ma non si tratta di un nuovo e ulteriore documento autorizzatorio. Detto questo, negli esami in generale e soprattutto agli orali, la commissione valuta secondo propri criteri, spesso opinabili ma del tutto legittimi. Anche io posso dire di aver avuto mezzo punto in meno rispetto a quanto pensavo, ma che senso avrebbe? Chi sono io per sostituirmi ad una commissione di esperti? Perciò, siamo seri e non facciamo le solite chiacchiere da bar.
Rispondi

Da: Concorsista345	19/12/2020 14:00:35
@paxxo credo qui intendano sapere solo le tempistiche
Rispondi

Da: Per news e paaxo	19/12/2020 14:24:00
Sì ok, però la graduatoria sarà in vigore fino a dicembre 22, questo è un dato di fatto. Per cui, il fabbisogno della RER per il 2022 potrà considerarla, se l'amministrazione vorrà. E in tal caso, non credo avverrà mediante aggiornamento del piano attuale in quanto 19-21, bensì mediante nuovo piano triennale poiché sarà quello ad avere per oggetto il 2022
Rispondi

Da: Concorsista345	19/12/2020 14:32:09
Considera che: -il nuovo piano triennale sarà valido per il 2022-2024 e, di conseguenza, verrà approvato nel 2022; -che i bandi erano stati pubblicati in base al fabbisogno 2019, che inglobava le vacanze di personale maturate nel triennio precedente 2016-2018; -che l'aggiornamento da ultimo è preordinato, non solo a conferma delle nuove assunzioni come da bandi, ma quelle extra nel frattempo maturate per ulteriori pensionamenti, verificatesi successivamente al giugno 2019 e fino a novembre 2020
Rispondi

Da: Concordo	19/12/2020 15:28:33
Il piano delle assunzioni c'è già. Manca quello che nell'aggiornamento al ptfp è definito come" piano di riparto delle assunzioni di cui verrà data comunicazione sul portale regionale ai link delle singole procedure concorsuali"
Rispondi