Mininterno.net FORUM - Selezione Agenzia del demanio 2015

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Selezione Agenzia del demanio 2015
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Da: Nevena 1 - 02/06/2022 00:25:57
Si ho firmato il contratto, sono in servizio da due settimane
Rispondi

Da: Doremon28 02/06/2022 18:35:02
@NEVENA MA LA TUA POSIZIONE LA VEDI TRA QUELLE IN CORSO O CHIUSE?
Rispondi

Da: newvitruvio 05/06/2022 10:53:53
Immagino che per candidarsi a qualsiasi posizione aperta, il CV deve essere in formato europeo.
Essendo architetto che si candida alla posizione di referente tecnico lavori, avrei CV non in formato europeo e portfolio, ma credo che l'agenzia del demanio lo voglia comunque in formato europeo...
Non vorrei partire già male non l'esclusione per CV non conforme.

Rispondi

Da: Buglione 06/06/2022 11:58:28
Nessuno ha notizie per apprendistato legale Milano/Roma/Napoli? Io durante il colloquio avevo chiesto delle tempistiche e mi avevano detto che tutto avrebbe dovuto concludersi per fine maggio perché a inizio giugno era previsto l'avvio dell'apprendistato!!!
Rispondi

Da: Fna 07/06/2022 12:53:47
Io Roma niente.
Altri?
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Da: Esperto 07/06/2022 13:35:43
Rispondi

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Da: Esperto Lavori 07/06/2022 13:37:35
Buongiorno, qualcuno ha avuto qualche comunicazione per Esperto Lavori?
Rispondi

Da: Shannyn 07/06/2022 13:50:13
@Esperto Lavori avendo, almeno io su Napoli, fatto il colloquio il 17 maggio e vedendo gli andazzi per le altre selezioni, dubito che siano Flash Gordon.
Rispondi

Da: Amedeo 07/06/2022 16:18:26
Io nemmeno per esperto lavori Roma.
Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo 07/06/2022 16:19:21
Io nemmeno per esperto lavori Roma.
Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo 07/06/2022 16:20:16
Io nemmeno per esperto lavori Roma.
Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo 07/06/2022 16:21:11
Io nemmeno per esperto lavori Roma.
Tu per quale?
Rispondi

Da: newvitruvio 07/06/2022 16:24:55
Per i tecnici lavori:
Posso chiedere cosa hanno chiesto al colloquio?
Hanno fatto domande specifiche o generali sui temi delle competenze tecnico-specialistiche?
Rispondi

Da: Amedeo 07/06/2022 16:29:03
Domande molto specifiche su tutti gli argomenti del bando. Da quello che ho capito La risposta non deve essere particolarmente articolata ma secca e precisa.
Ps
Perdonatemi della ripetizione di messaggi ma ho problemi col telefono
Rispondi

Da: JM 07/06/2022 16:47:59
Ciao a tutti.
Porto la mia piccola esperienza: mi sono candidato come Esperto tecnico lavori su Roma. Ho sostenuto il colloquio motivazionale a fine marzo ed il tecnico ad inizio maggio . Il motivazionale è oggettivamente una formalità, la vera selezione è il colloquio tecnico con due dirigenti dell'Agenzia+ selezionatore HR. Durata circa 45 minuti, domande serrate su praticamente tutti gli argomenti del bando, inizialmente generiche e poi via via più puntuali. Commissione cordiale che cerca di metterti a tuo agio. Stando a quando riferito dalla HR a fine colloquio, il riscontro è atteso nel giro di "alcune settimane". In bocca al lupo a tutti!
Rispondi

Da: Shannyn 07/06/2022 17:09:00
@newvitruvio anche per il mio colloquio domande generiche e specifiche man mano che vedevano che conoscevi l'argomento su tutti i punti del bando. Da quello che mi è parso di capire per gli esperti dura quasi un'ora il colloquio mentre per per i referenti una mezz'ora. In bocca al lupo!
Rispondi

Da: newvitruvio 07/06/2022 18:21:46
@amedeo, @JM, @shannyn
Grazie mille per le risposte.
Comunque risultare inidoneo dopo il colloquio tecnico deve essere un colpo :-(
Non ci si può ricandidare per 2 anni...

Rispondi

Da: JM 07/06/2022 18:32:38
Onestamente la mia perplessità maggiore è che l'Agenzia cerchi RUP tra i liberi professionisti. Io da tecnico ho partecipato a molte gare (come immagino tutti qui dentro), ma ovviamente sempre dal lato operatore economico; mi sembra strano pretendere esperienza nelle dinamiche interne alle stazioni appaltanti nella gestione degli appalti. Staremo a vedere
Rispondi

Da: newvitruvio 07/06/2022 20:05:42
@JM
Infatti nei bandi per referente tecnico lavori e per esperto tecnico lavori, c'è scritto che danno priorità ai RUP.
Probabilmente per carenza di candidature dei RUP, aprono anche ai professionisti.
Anche i concorsi per dirigenti tecnici negli enti locali non hanno particolari limitazioni per i professionisti.
Rispondi

Da: Doremon28 07/06/2022 20:58:32
Ma secondo voi, chi risulta Idoneo vincitore ed è solo nella graduatoria sostiene comunque quello tecnico?
Rispondi

Da: newvitruvio 08/06/2022 09:48:11
Secondo me non possono evitare di verificare le competenze tecniche della persona.
Rispondi

Da: newvitruvio 08/06/2022 10:16:09
Comunque rettifico quanto scritto precedentemente. Ho controllato l'elenco degli annunci ed effettivamente solo alcuni annunci per tecnici lavori danno priorità ai RUP. Ne avevo visto alcuni (per esempio SpPUDTLS02I) con l'indicazione e pensavo fosse per tutti.
Rispondi

Da: JM 08/06/2022 10:35:44
Per esperienza diretta non conosco una PA che non lamenti una forte carenza di RUP (soprattutto in vista dell'attuazione dei progetti del Pnrr) quindi l'apertura ai profili privati mi sembra necessaria. Incrociamo le dita
Rispondi

Da: Esperto Lavori 09/06/2022 10:51:26
Buongiorno, qualcuno ha provato a chiamare alle Risorse Umane per avere informazioni? io ho provato ieri ed oggi ma non riesco a parlare con nessuno...
Rispondi

Da: SELEZIONE Napoli 1 - 10/06/2022 11:51:50
No ma credo che per la chiusura del processo di selezione c'è da attendere 1 po'. Non so se attualmente stanno ancora procedendo con i colloqui.
Rispondi

Da: Fna 14/06/2022 10:09:51
Novità ?
Rispondi

Da: Doremon28 14/06/2022 11:28:19
NESSUNA AL MOMENTO
Rispondi

Da: Esperto Lavori 14/06/2022 11:57:35
Nulla
Rispondi

Da: Sant''Elpidio al Mare 14/06/2022 14:17:42
Alle mail non rispondono, al telefono si negano... E' una vergogna!!!
Rispondi

Da: Tom.leo 1 - 14/06/2022 14:37:11
Appena arrivata la tanto agognata telefonata per addetto legale a Roma
Rispondi

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Da: Nevena	1 - 02/06/2022 00:25:57
Si ho firmato il contratto, sono in servizio da due settimane
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Da: Doremon28	02/06/2022 18:35:02
@NEVENA MA LA TUA POSIZIONE LA VEDI TRA QUELLE IN CORSO O CHIUSE?
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Da: newvitruvio	05/06/2022 10:53:53
Immagino che per candidarsi a qualsiasi posizione aperta, il CV deve essere in formato europeo. Essendo architetto che si candida alla posizione di referente tecnico lavori, avrei CV non in formato europeo e portfolio, ma credo che l'agenzia del demanio lo voglia comunque in formato europeo... Non vorrei partire già male non l'esclusione per CV non conforme.
Rispondi

Da: Buglione	06/06/2022 11:58:28
Nessuno ha notizie per apprendistato legale Milano/Roma/Napoli? Io durante il colloquio avevo chiesto delle tempistiche e mi avevano detto che tutto avrebbe dovuto concludersi per fine maggio perché a inizio giugno era previsto l'avvio dell'apprendistato!!!
Rispondi

Da: Fna	07/06/2022 12:53:47
Io Roma niente. Altri?
Rispondi

Da: Esperto Lavori	07/06/2022 13:37:35
Buongiorno, qualcuno ha avuto qualche comunicazione per Esperto Lavori?
Rispondi

Da: Shannyn	07/06/2022 13:50:13
@Esperto Lavori avendo, almeno io su Napoli, fatto il colloquio il 17 maggio e vedendo gli andazzi per le altre selezioni, dubito che siano Flash Gordon.
Rispondi

Da: Amedeo	07/06/2022 16:18:26
Io nemmeno per esperto lavori Roma. Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo	07/06/2022 16:19:21
Io nemmeno per esperto lavori Roma. Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo	07/06/2022 16:20:16
Io nemmeno per esperto lavori Roma. Tu per quale?
Rispondi

Da: Amedeo	07/06/2022 16:21:11
Io nemmeno per esperto lavori Roma. Tu per quale?
Rispondi

Da: newvitruvio	07/06/2022 16:24:55
Per i tecnici lavori: Posso chiedere cosa hanno chiesto al colloquio? Hanno fatto domande specifiche o generali sui temi delle competenze tecnico-specialistiche?
Rispondi

Da: Amedeo	07/06/2022 16:29:03
Domande molto specifiche su tutti gli argomenti del bando. Da quello che ho capito La risposta non deve essere particolarmente articolata ma secca e precisa. Ps Perdonatemi della ripetizione di messaggi ma ho problemi col telefono
Rispondi

Da: JM	07/06/2022 16:47:59
Ciao a tutti. Porto la mia piccola esperienza: mi sono candidato come Esperto tecnico lavori su Roma. Ho sostenuto il colloquio motivazionale a fine marzo ed il tecnico ad inizio maggio . Il motivazionale è oggettivamente una formalità, la vera selezione è il colloquio tecnico con due dirigenti dell'Agenzia+ selezionatore HR. Durata circa 45 minuti, domande serrate su praticamente tutti gli argomenti del bando, inizialmente generiche e poi via via più puntuali. Commissione cordiale che cerca di metterti a tuo agio. Stando a quando riferito dalla HR a fine colloquio, il riscontro è atteso nel giro di "alcune settimane". In bocca al lupo a tutti!
Rispondi

Da: Shannyn	07/06/2022 17:09:00
@newvitruvio anche per il mio colloquio domande generiche e specifiche man mano che vedevano che conoscevi l'argomento su tutti i punti del bando. Da quello che mi è parso di capire per gli esperti dura quasi un'ora il colloquio mentre per per i referenti una mezz'ora. In bocca al lupo!
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Da: newvitruvio	07/06/2022 18:21:46
@amedeo, @JM, @shannyn Grazie mille per le risposte. Comunque risultare inidoneo dopo il colloquio tecnico deve essere un colpo :-( Non ci si può ricandidare per 2 anni...
Rispondi

Da: JM	07/06/2022 18:32:38
Onestamente la mia perplessità maggiore è che l'Agenzia cerchi RUP tra i liberi professionisti. Io da tecnico ho partecipato a molte gare (come immagino tutti qui dentro), ma ovviamente sempre dal lato operatore economico; mi sembra strano pretendere esperienza nelle dinamiche interne alle stazioni appaltanti nella gestione degli appalti. Staremo a vedere
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Da: newvitruvio	07/06/2022 20:05:42
@JM Infatti nei bandi per referente tecnico lavori e per esperto tecnico lavori, c'è scritto che danno priorità ai RUP. Probabilmente per carenza di candidature dei RUP, aprono anche ai professionisti. Anche i concorsi per dirigenti tecnici negli enti locali non hanno particolari limitazioni per i professionisti.
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Da: Doremon28	07/06/2022 20:58:32
Ma secondo voi, chi risulta Idoneo vincitore ed è solo nella graduatoria sostiene comunque quello tecnico?
Rispondi

Da: newvitruvio	08/06/2022 09:48:11
Secondo me non possono evitare di verificare le competenze tecniche della persona.
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Da: newvitruvio	08/06/2022 10:16:09
Comunque rettifico quanto scritto precedentemente. Ho controllato l'elenco degli annunci ed effettivamente solo alcuni annunci per tecnici lavori danno priorità ai RUP. Ne avevo visto alcuni (per esempio SpPUDTLS02I) con l'indicazione e pensavo fosse per tutti.
Rispondi

Da: JM	08/06/2022 10:35:44
Per esperienza diretta non conosco una PA che non lamenti una forte carenza di RUP (soprattutto in vista dell'attuazione dei progetti del Pnrr) quindi l'apertura ai profili privati mi sembra necessaria. Incrociamo le dita
Rispondi

Da: Esperto Lavori	09/06/2022 10:51:26
Buongiorno, qualcuno ha provato a chiamare alle Risorse Umane per avere informazioni? io ho provato ieri ed oggi ma non riesco a parlare con nessuno...
Rispondi

Da: SELEZIONE Napoli	1 - 10/06/2022 11:51:50
No ma credo che per la chiusura del processo di selezione c'è da attendere 1 po'. Non so se attualmente stanno ancora procedendo con i colloqui.
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Da: Doremon28	14/06/2022 11:28:19
NESSUNA AL MOMENTO
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Da: Sant''Elpidio al Mare	14/06/2022 14:17:42
Alle mail non rispondono, al telefono si negano... E' una vergogna!!!
Rispondi

Da: Tom.leo	1 - 14/06/2022 14:37:11
Appena arrivata la tanto agognata telefonata per addetto legale a Roma
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